Salaire de directrice générale

Salaire moyen

3800 €

Salaire de base	1800 €
Salaire maximum	6100 €

1800 €
le plus bas

3950 €
moyen

6100 €
le plus élevé

Combien d'argent gagnez-vous en tant que directrice générale ?

Le salaire moyen pour le poste de directrice générale est de 3800 €.

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conseillère conjugale et familiale	2000 €
technicienne contrôle qualité	2000 €
gestionnaire de parc de flotte	2200 €
technicien du son	1800 €
stage juriste	1000 €
océanographe	2900 €
ecotoxicologue	4200 €
gestionnaire des approvisionnements et des stocks	2000 €
professeur de français langue étrangère fle	3200 €
charpentière de marine	1100 €
mécanicien motocycle	1600 €
cadreur	1400 €
moniteur d'équitation	1500 €
agente de billetterie	1500 €
convoyeuse de fonds	1700 €

MG CONSULTANTS	5833 €
JBL CONSEIL ET DEVELOPPEMENT	5833 €
CREDIT AGRICOLE NORD DE FRANCE	5833 €
CANTAL HABITAT	5833 €
FESTINS	5000 €
SCI RHAPSODY	4583 €
BOUSSOLE	3750 €

Salaire dans les entreprises

MG CONSULTANTS	5833 €	1800 € 6100 €
JBL CONSEIL ET DEVELOPPEMENT	5833 €	1800 € 6100 €
CREDIT AGRICOLE NORD DE FRANCE	5833 €	1800 € 6100 €
CANTAL HABITAT	5833 €	1800 € 6100 €
FESTINS	5000 €	1800 € 6100 €
SCI RHAPSODY	4583 €	1800 € 6100 €
BOUSSOLE	3750 €	1800 € 6100 €

Pouvez-vous décrire le poste de directrice générale

Exigences

de formation type ingénieur Agri/Agro, ESC ou équivalent, vous disposez de compétences et d'expériences managériales, commerciales et en gestion acquises, si possible, dans un environnement professionnel proche de la distribution et/ou de la concession agricole
votre potentiel pour vous imposer à la direction générale d'une société, personnalité, charisme et capacité à vous inscrire dans la culture d'entreprise sont des atouts indéniables pour réussir ce poste
une expérience significative dans le management général d'un centre de profit et une connaissance significative en gestion et finance
2800 biens vendus en Transaction
une solide connaissance du monde économique de l'immobilier particulièrement sur les territoires du Nord et du Pas de Calais
32 000 lots gérés en copropriétés, 11 500 lots en gestion location
un sens commercial et relationnel développé pour négocier les investissements et interagir avec les partenaires et prestataires
500 biens vendus neufs
une capacité à développer une vision stratégique
490 dossiers financés avec NDFI Crédit et NDFI regroupement
une expérience de 5 ans minimum dans la gestion financière, patrimoniale et en développement d’organisation vous a permis d’acquérir les compétences nécessaires en comptabilité/gestion
enfin votre curiosité, votre proactivité et votre intérêt pour les sujets environnementaux vous caractérisent
plus qu’une formation, c’est votre expérience en management et pilotage stratégique qui fait de vous le candidat idéal pour ce poste
outre le goût affirmé pour l'univers du bâtiment, vous êtes motivé par le développement d'entreprise et le management d'équipes
issu du secteur de la construction, vous avez une ou des expériences réussies dans la gestion d'un centre de profit d'une taille au moins égale à celle de la filiiale
il est à souligner que, dans le cadre de son évolution stratégiques, mais également de son management courant, le groupe est ouvert à une prise de participation
pour ce poste en CDI, basé à Nantes , nous offrons des conditions financières et un environnement de travail susceptibles de répondre aux aspirations des meilleurs candidats

Responsabilités

gérer l'activité de votre entreprise et proposer les investissements nécessaires au Conseil d'Administration
proposer et élaborer les moyens répondant à la stratégie arrêtée par le Président et le Conseil d'administration
consolider et développer une organisation interne efficiente
entretenir les relations extérieures déjà tissées et représenter l'AFA
avec les équipes en place, vous élaborez et mettez en œuvre la stratégie de l'entreprise, avec un fort accent sur le développement commercial
votre rôle consiste à piloter, animer et gérer les structures dont vous avez la responsabilité, en optimisant les moyens matériels et financiers, pour apporter la meilleure qualité de service aux clients et développer ainsi les parts de marché et les résultats de la société
le/La Directeur Général a la responsabilité globale de la bonne marche de Square Habitat Nord de France et de ses filiales
mise en place de la stratégie
il/elle garantit le pilotage opérationnel de l'entreprise dans le cadre du plan arrêté par le Président Exécutif et le Conseil d'Administration
valide les budgets et les plans d'investissement entrant dans la mise en oeuvre de la stratégie
directeurs fonction support
dirige l'élaboration de la stratégie de l'entreprise
assurer le management opérationnel
mettre en œuvre la stratégie définie avec les 23 administrateurs formant le conseil d’administration
en lien permanent avec la Présidence et le conseil d’administration, vous définissez la stratégie opérationnelle de l’organisme et pilotez son développement et son contrôle
proposer et piloter une stratégie de développement et de fonctionnement de l’organisme en matière de patrimoine, de développement, de gestion locative, de qualité de service, de gestion budgétaire, de ressources humaines, de communication
animer le comité de direction composé des 7 directeurs / responsables de service
vous encadrez les membres du comité de Direction et plus largement, une équipe de 70 collaborateurs répartis en 7 services
piloter la gestion budgétaire et son suivi
de très nombreuses tâches ponctuent une feuille de route dynamique

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