Salaire de educatrice

Salaire moyen

1700 €

Salaire de base 700 €
Salaire maximum 2500 €
700 €
le plus bas
1600 €
moyen
2500 €
le plus élevé

Combien d'argent gagnez-vous en tant que educatrice ?

Le salaire moyen pour le poste de educatrice est de 1700 €.

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Salaire dans les entreprises

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Pouvez-vous décrire le poste de educatrice

Avantages

  • remboursement transport
  • mutuelle

Exigences

  • titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants , vous avez un excellent relationnel, le sens de l'observation et de l'analyse
  • votre implication, votre bienveillance et votre expertise du jeune enfant sont vos cartes maitresses
  • 2 EDUCATEURS DE JEUNES ENFANTS CDI 35h
  • votre implication, votre tolérance et votre discrétion, vous permettront d'organiser, animer et encadrer une équipe
  • educatrice de jeu ou similaire: 1 an
  • suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
  • véhicule léger Souhaité
  • communication interne
  • organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
  • réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
  • exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité
  • exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
  • vous savez porter une attention particulière aux procédures de sécurité et d'hygiène
  • vous avez une maîtrise des outils informatiques de base
  • vous avez une attitude positive, bienveillante, patiente, rigoureuse et attentive aux besoins de l’enfant et de sa famille

Responsabilités

  • en tant qu'expert, vous accompagnez et animez au quotidien l'équipe sur le déploiement du projet d'accueil
  • vous veillez à l'accueil des jeunes enfants, à leur sécurité et à leur bien-être
  • participer à l'élaboration, l'écriture et la mise en place du projet pédagogique pour garantir la cohérence d'équipe
  • vous veillez à l'accueil des jeunes enfants, à leur sécurité et à leur bien-être,- Par votre aisance relationnelle, vous nouez une relation de confiance avec les parents et les accompagnez dans leurs questionnements,- Vous favorisez l'éveil des enfants et leur développement global par la mise en place d'activités ludiques et par l'aménagement des espaces de vie et de jeux,- En collaboration avec vos homologues, vous construisez et faites vivre le projet pédagogique de la structure en cohérence avec les valeurs éducatives du groupe,- En tant qu'expert, vous accompagnez et animez au quotidien l'équipe sur le déploiement du projet d'accueil,- Grace à vos observations et analyses, vous serez amené à faire évoluer les pratiques
  • nos 4000 collaborateurs accueillent avec joie chaque jour, les enfants et parents dans nos 400 établissements
  • vous apportez votre expertise dans la mise en place du projet pédagogique de la structure et avez un rôle clé de soutien à la parentalité
  • mobiliser, accompagner, évaluer et valoriser tous les professionnels de votre équipe autour des questions relatives à la qualité d'accueil des parents et des enfants
  • par votre aisance relationnelle, vous nouez une relation de confiance avec les parents et les accompagnez dans leurs questionnements
  • rattaché au Directeur d'EAJE, vous êtes le référent de votre section
  • contribuer à l'éveil et au bien être de chaque enfant, tout en préservant le lien parent-enfant
  • assurer la responsabilité générale de l'établissement sur les plans administratif, financier , sanitaire et éducatif, Veiller à la bonne application des dispositions de la convention « PSU », Gérer des commandes de matériel et de mobilier,- Animer et encadrer une équipe pluridisciplinaire : proposer des projets, donner une dynamique à l'équipe, être à l'écoute, veiller à une cohérence des pratiques éducatives, Mettre en œuvre et faire vivre le projet social défini par les élus, Participer activement à l'élaboration des projets éducatif et pédagogique des structures petite enfance de la CCPF, du règlement intérieur, Organiser les remplacements en cas d'absence et les recrutements, Proposer et organiser des activités d'éveil pour les enfants de 2 mois à 6 ans, Accompagner l'enfant dans son autonomie, contribuer à son développement psycho-affectif
  • assurer la responsabilité générale de l'établissement sur les plans administratif, financier , sanitaire et éducatif, Veiller à la bonne application des dispositions de la convention « PSU », Gérer des commandes de matériel et de mobilier,- Animer et encadrer une équipe pluridisciplinaire : proposer des projets, donner une dynamique à l'équipe, être à l'écoute, veiller à une cohérence des pratiques éducatives, Mettre en œuvre et faire vivre le projet social défini par les élus, Participer activement à l'élaboration des projets éducatif et pédagogique des structures petite enfance de la CCPF, du règlement intérieur, Organiser les remplacements en cas d'absence et les recrutements, Proposer et organiser des activités d'éveil pour les enfants de 2 mois ¿ à 6 ans, Accompagner l'enfant dans son autonomie, contribuer à son développement psycho-affectif
  • supervision par une psychologue spécialisée les vendredis
  •  Assurer la sécurité et le bien-être physique, psychique et affectif du jeune enfant
  • assurer l’accueil des enfants et des familles dans le respect et la bienveillance
  •  Assurer l’accueil des enfants et des familles dans le respect et la bienveillance
  • participer à la réflexion, à la rédaction et à la mise en œuvre du projet pédagogique
  •  Participer à la réflexion, à la rédaction et à la mise en œuvre du projet pédagogique
  •  Accompagner les équipes dans l’organisation spatio-temporelle de la crèche, lieu
  • ludique et sécurisant où chacun pourra expérimenter, faire des acquisitions et tendre

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