Avis des entreprises de Autres services de restauration n.c.a. en France

Autres services de restauration n.c.a. avis des employés sur les entreprises

  • l'exploitation en concession de cantines, restaurants d'entreprises ou de cafétérias (par exemple pour des usines, des bureaux, des hôpitaux ou des écoles), comprenant la fourniture des repas et, éventuellement, leur préparation

Médiocre mauvaise ambiance heures supplémentaires non payées décourageante a fuir (supprimé par l'administrateur) mauvaise ambiance de travail manque de beaucoup d' ingrédients de base

mauvais qualité de restauration : pas cuit, très faible quantité

Oui et si je dois encore me faire opérer je sais maintenant où aller 👍👍🙌🙌

Des profiteurs d'apprentis, stagiaires

Manque de sérieux et d'attention lors des entretiens, A éviter

Le groupe élite restauratiin sont toujours dans la recherche de cuisinier et ont du mal à recruter car ils payent très mal leurs salariés

super

Une société rempli d'incapables et sous traitant qui parle pas français alors imagine la suite et le résultat des lots technique.

tres bonne expérience

Madame,monsieur,J'ai besoin d'un emploi cerça fait un moment que je suis au .chômage.

Manque d'hygiènes dans la préparation des plats, aucun respect pour le personnel, Serveur heures supplementaires non payer,aucune reconnaissance beaucoup d'hypocrisie et de fausse gentillesse A fuir clients et employés

Question aux employés: Un stage ou travail

Négoce de contrat au rabais. Entreprise à éviter

je ne connais pas cette entreprise mais le gouvernement fait des aides pour embauchées des personnes agées mais ceux ci prefere embauché des jeunes surerment moins cher qu'une personne qui a plus d'experiences mais par experience la société fait une certaine descrimination sur les embauches des jeunes retraitées ceux qui refusent de prendre des jeune retraitées n'ont pas d'empathie. cela s'appelle de la discrimination réponse faite par I A sur google Une société qui refuse d’embaucher peut être qualifiée de discriminatoire si elle rejette des candidats pour des raisons illégales, telles que l’âge, le sexe, l’origine, l’orientation sexuelle, la grossesse, l’état de santé (sauf en cas d’inaptitude au poste), la situation de famille, l’appartenance ou non à une ethnie, les opinions politiques, les convictions religieuses ou les activités syndicales1. Cependant, il existe également des critères légalement acceptables pour refuser un candidat, tels que des exigences professionnelles spécifiques (par exemple, certains postes réservés à un sexe particulier) ou des considérations de santé et de sécurité (par exemple, un candidat trop jeune ou trop âgé pour un poste à risque). Si un candidat estime avoir été discriminé lors du processus d’embauche, il peut porter plainte auprès des autorités compétentes

Harcèlement, mensonges ils font tout pour vous dégager si votre tête passe pas. Et retourne la situation quand vous avoué l'acharnement fait sur des élèves.

Entreprise qui paye au lance pierre. Management incompetent. 1400 euros net pour un chef gerant. Je croyais que supprimé par l'administrateur)avait ete aboli...

très mauvaise ambiance et beaucoup de salariés qui pars de l entreprise. les clients sont perdus

Non adapté aux troubles de l'oralité. Personnel peu attentionné aux besoin personnel de l'enfant

Horaires de travail

Je souhaite travailler

Absolument d’accord il y a vraiment un problème avec les soins rééducation des kinésithérapeutes

Chef de partie, Sodexo, SOGERES, SECONDE de cuisine Groupe Compass, actuellement SECONDE de CUISINE CHEZ Serenest

Discrimination avec mon gérant de site à Propara qui travaille avec Akte au point d'appeler une psychologue du travail

Comme toujours Sylvain fait ce qu il veut juste les contrats pour les sous.... Mais il ment comme toujours il y connaît rien de la cuisine C était un commis de cuisine. Il s est enfflame grâce à mon père mais il pe.se que argent pas le bien être des enfants. Partez je vous empris

Comment je postule mon CV pour trouver à travail dans Gie Gam

mauvaise organisation , aucune diplomatie de la part des responsables et une ambiance de type carceral.

bvnswsw

Salaire

Savoir l'ambiance avec les collègues et le rythme de travail

On y mange très bien

Quelle est la taille de l'entreprise

Scandaleux ma maman handicapée n’aura pas de repas pendant tout le week-end car une erreur a été commise auprès du Ccas et après vous avoir appelé vous n’avez trouver aucune solution pas un repas de plus !!! Super organisation!

J avait un très bon emploi que j ai perdu malgré moi

Trop d'attente pour 1 Repas souvent froid pas assez cuit et donc trop cher. Bof bof bof