Pour les dotations publics (mairies, département etc...) avoir un réel contrôle sur comment cela se passe réélement à Coallia (pour le public accueilli et les employés) et arrêter de prétendre ne pas être au courant quand des contacts existent. Mais bon pour l'Aisne depuis l'article de la presse il y'a un espoir de voir un peu de pression en faveur des employés...
Rien à redire, le bureau est à l'écoute, mes horaires sont adaptés selon mes indisponibilités.
Offre d’emploi
Centre de formation à taille humaine.Bon suivi et bonne formation.
Super endroit pour bosser. Direction qui laisse la place aux projets des professionnels et super a l'écoute. Cadre agréable. Conditions de travail++
Objectif non atteins. Personnel sympa mais pas forcément formé. Donc beaucoup de laxisme. A éviter
Bonjour, Peut être que la direction fait d avantage equipe avec les dp que son comité de direction ? D après vous, quelke est la cause des arrêts longs durées Dew cadres? Pourquoi n y a t il plus pas de cadre éducatif ? Que fait le directeur pour améliorer l accompagnement proposé aux résidents ? Merci pou votre réponse !
un monsieur est passé lundi avec le calendrier " Association la maison des aveugles " je lui ai fait un chèque de 20 euros " il ne m a pas pris mon nom et ne m'a donné aucun reçu . Je ne vois pas comment une partie de la somme peut venir en déduction des impôts .Merci de me fournir de plus ample renseignements
Bonde de fous vous avez passer votre diplôme dans une boite de carambars.
Roule à une de ces allures ! Attention aux piétons.
il organise des séjour de vacances super chouette