Avis EMPLOI +

CORONAVIRUS: Vous sentez-vous en sécurité dans votre travail?

Quelles mesures votre entreprise prend-elle contre le coronavirus? Y a-t-il du télétravail?

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Les enfants des employés EMPLOI + reçoivent-ils des soins pendant la pandémie du COVID-19?

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Je serais heureux s'il y avait mutuelle dans EMPLOI +, tout comme dans EUREKA IMMOBILIER, à quoi cela ressemble-t-il?
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Les tâches EMPLOI + et CETEC A2F sont-elles similaires?
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les associations d'automobilistes fait-elle partie de EMPLOI +? Sinon, que fait cette entreprise?
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Où il est plus facile d'obtenir du financement pour des cours professionnels en EMPLOI + ou en FEDERATION FRANCAISE HATHA YOG?
Position Agent Des Services Hospitaliers dans EMPLOI + est disponible à nouveau!
Ceci est un autre processus de recrutement dans EMPLOI + et une autre chance de devenir Mécanicien.
Position Assistante Administrative dans EMPLOI + est disponible à nouveau!
EMPLOI + recrute à nouveau! Vérifiez l'annonce à partir de 2021-06-13 pour la position Plongeuse.

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L'Inserm et Santé publique France a mené une enquête sur la mortalité maternelle sur la période du 2013 au 2015, tout en révélant que chaque année elle coûte la vie d'entre 50 et 100 femmes. L'étude met en lumière les causes de mort des Françaises qui ont perdu la vie suite à la grossesse ou jusqu'à un an après l'accouchement. D'après les données présentées, on peut constater que les maladies cardiovasculaires sont la première cause de mortalité maternelle, talonnées par suicides et l'embolie amniotique. L'enquête précise que dans 58 % des cas de décès aurait pu été évité si la qualité de soins et prévention avait été améliorée. Si seulement on pourrait améliorer les soins que les mamans et nouveaux-nés reçoivent
chloé
Faut pas parler faut agir
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À quel type d'activités des organisations membres s'occupe EMPLOI +?
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Les emplois à domicile à savoir, la garde d'enfants, l'assistance aux personnes âgées et aux personnes handicapées, l'entretien de la maison et travaux ménagers, etc., peuvent toujours travailler en respectant du protocole sanitaire. Le chômage partiel n'est pas prévu pour ces métiers. Bien, je n'imagine pas que ma mère devrait rester à la maison sans aide.
sabrina
Ne pourrais-tu pas s'occuper de ta mère ? Trop difficile ?

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On peut compter sur un contrat ici CDDCDICommandeB2BAutre

Je travaille dans cette entreprise: environ 3 moismoins d'un an2-3 ans3-5 ansplus de 5 ans

Existe-t-il un système de bonus équitable dans cette entreprise? - Certainement ouiCertainement nonPas de système de bonus

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On se pose une question si la prime de Noël 2020 sera versée aux bénéficiaires. Personne ne l'a encore annoncé. Néanmoins, il ne faut pas s'en préoccuper, car l'année dernière l'information a été communiquée 6 décembre, à savoir juste une semaine avant de verser. Mais la situation n'est pas évidente, cette année, du fait que l'épidémie. J'ai quatre enfants donc la prime m'aidera.
bernard
J'ai la même situation, mais nous avons les économies.
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Aujourd'hui, beaucoup de personnes ont des problèmes financiers. Le moyen qui peut partiellement résoudre ce problème, c'est l'avance sur salaire. L'employeur pourra accepter ou refuser la demande de salarié. L'avance constitue une partie du salaire par anticipation car l'employé n'a pas effectué les heures de travail. ça ne change rien, c'est encore le faible salaire.
anaïs
D'accord, je comprends pas cette discussion.
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1000 premiers jours de l’enfant sont vraiment importants. Le congé maternité est accepté par tous, par contre celui paternité semble inutile pour certains. L'Élysée a annoncé le doublement des jours pour les pères à savoir jusqu'à 28 jours. La neuropsychiatre fait attention que grâce à la présence du père, la relation parent-enfant soit plus durable. Donc, l'État va obliger des pères de s'occuper de leur enfant même ils ne veulent pas. Je comprends pas.
loïc
Êtes-vous sérieux? La mère et le père sont responsables de l'enfant de la même mesure. Il ne suffit pas de "faire" le bébé.
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Savez-vous EMPLOI +? J'aimerais bien savoir s'ils offrent la mutuelle. Et s'ils exigent de la comptabilité clients, la comptabilité fournisseurs, les rapprochements bancaires, le suivi de la trésorerie et du prévisionnel?
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On vous offre mutuelle
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Je travaille comme aide soignante chez EMPLOI + depuis quelques mois. Je vous recommande cette entreprise.
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Bonjour, savez-vous combien peut-on gagner au poste d'employé de station service à Talant ? J'ai été invité pour un entretien d'embauche dans une société qui me plaît beaucoup. Je voudrais savoir que dire quand ils me posent cette question sur le salaire. Je tiens bcp à être embauché par eux donc je voudrais éviter demander trop d'argent... J'ai oublié de préciser que je n'ai pas d'expérience et ce serait mon premier travail ;c HELP

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Je souhaite interroger l'entreprise sur: Quels sont les salaires?Recrutez-vous?Quelle est la taille de l'équipe / du service?Formation requise?Expérience requise?Y a-t-il une formation?

Je veux connaître l'opinion des employés: Comment travaillez-vous ici?Sont-ils payés à temps?Combien d'heures travaillez-vous?Y a-t-il des primes équitables?Y a-t-il des avantages?Quels sont les horaires de travail?Est-il possible d'être en retard?

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Ferrailleur / Ferrailleuse du BTP (H/F), Pontier / Pontière, Téléprospecteur / Téléprospectrice (H/F)
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Dans cette entreprise vous pouvez gagner 1760 € par mois.
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Salut ! Quelqu'un des employés sait comment est le travail chez EMPLOI + ? Depuis longtemps, il n'y a pas d'actualités de vous...

croit au succès
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