Salaire de conductrice d'autobus

Salaire moyen


1600 €

Salaire de base 1100 €
Salaire maximum 2000 €
1100 €
le plus bas
1550 €
moyen
2000 €
le plus élevé

Combien d'argent gagnez-vous en tant que conductrice d'autobus ?

Le salaire moyen pour le poste de conductrice d'autobus est de 1600 €.

Meilleures entreprises pour : Conductrice d'autobus
CARS FERRY
Sur la base de 21 offres d'emploi
2000 €
PROMOTRANS FORMATION PROFESSIONNELLE C
Sur la base de 3 offres d'emploi
2000 €
SOC VENDEENNE TRANSPORTS TOURISME
Sur la base de 4 offres d'emploi
1666 €
EMPLOI
Sur la base de 5 offres d'emploi
1600 €
LES CARS LE VACON
4.5
Sur la base de 17 offres d'emploi
1567 €
LES VOYAGES DODIN
Sur la base de 2 offres d'emploi
1500 €

Salaire dans les entreprises


CARS FERRY 2000 €
1100 € 2000 €
PROMOTRANS FORMATION PROFESSIONNELLE C 2000 €
1100 € 2000 €
SOC VENDEENNE TRANSPORTS TOURISME 1666 €
1100 € 2000 €
EMPLOI 1600 €
1100 € 2000 €
LES CARS LE VACON 1567 €
1100 € 2000 €
LES VOYAGES DODIN 1500 €
1100 € 2000 €

Pouvez-vous décrire le poste de conductrice d'autobus

Avantages


  • mutuelle

Exigences


  • transport de personnes Exigé
  • D - Transport de personnes Exigé
  • conduire des passagers selon un parcours/circuit prédéfini
  • poids lourd Exigé
  • contrôler l'état de fonctionnement du véhicule et effectuer le nettoyage
  • C - Poids lourd Exigé
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • encaisser le montant d'une vente
  • préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • renseigner les documents de bord d'un véhicule
  • vous êtes rigoureux , motivé , doté d'un excellent sens relationnel
  • capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit
  • vous possédez 3 ans d'expérience professionnelle de conducteur ou de formateur du groupe lourd au cours des 5 dernières années
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue. Exemple : travailler efficacement sans responsable
  • exemple : être à l'écoute, être attentif aux autres
  • formation Initiale Minimum Obligatoire
  • formation Continue Obligatoire
  • qualification: Ouvrier qualifié
  • gestion du stress

Responsabilité


  • créée en 1959, l'entreprise assure quotidiennement le transport scolaire d'enfants sous l'autorité du conseil général des Côtes d'Armor