Salaire de coordinateur pédagogique

Salaire moyen

2300 €

Salaire de base	1000 €
Salaire maximum	3600 €

1000 €
le plus bas

2300 €
moyen

3600 €
le plus élevé

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Le salaire moyen pour le poste de coordinateur pédagogique est de 2300 €.

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chargé du quittancement	1900 €
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Salaire dans les entreprises

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Avantages

mutuelle

Exigences

adapter un dispositif de formation selon les évolutions pédagogiques, sociales, économiques et techniques
animer, coordonner une équipe
piloter une activité
1 Coordinateur Pédagogique
localisation : Paris 9ème
titulaire d'un Master en ingénierie pédagogique, vous disposez d'une expérience professionnelle en ingénierie de formation, vous avez une connaissance de la législation de la formation et des compétences en conduite de projet
vous disposez d'un bon relationnel et vous avez l'habitude de travailler en équipe
avoir une experience de coordinateur pédagogique de minimum 2 ans
le poste requiert de se déplacer sur différents sites dans la région et comporte une partie administrative importante
etre organisé et rigoureux
expérience confirmée de formateur en travail social quelle que soit la filière
expérience significative d ingénierie pédagogique
connaissance du secteur de la formation professionnelle des travailleurs sociaux et des problématiques du secteur social et médico-social
connaissance des territoires d implantation de l IMF RIS, des acteurs institutionnels et associatifs
capacité à animer un groupe de travail et à travailler en équipe
aisance relationnelle et rédactionnelle
être titulaire d un diplôme de niveau 7 de préférence et/ou de niveau 6 dans les domaines du travail social, de la formation, des sciences humaines et sociales, de la gestion et des ressources humaines
rigueur organisationnelle et travail en autonomie
vous êtes doté d'une grande aisance relationnelle
vous vous appuyez sur une expérience significative en matière de pédagogie

Responsabilités

gestions des évaluations : concevoir et mettre en œuvre les processus d'évaluation des formations, réaliser des études
contribuer directement à la réalisation des activités afin de garantir le bon fonctionnement général
accompagner le Responsable régional dans ses missions de représentation et de prospection commerciale
animer l équipe de coordination et d assistance du campus
organiser les activités de l équipe, fixer ses objectifs et accompagner la montée en compétences
veiller au bon déroulement et à la qualité d’un cursus de formation menant à un diplôme d’Etat
conduire des activités d’ingénierie et de conception du processus de progression pédagogique des apprenant s et de suivi des programmes
veiller au bon déroulement et à la qualité d un cursus de formation menant à un diplôme d Etat
être référent de proximité d un groupe d apprenants dont il suit l alternance
être l’interlocuteur des apprenants durant toute la durée du parcours de formation en collaboration avec les formateurs référents de groupes
être référent de proximité d’un groupe d’apprenants dont il suit l’alternance
participer à des jurys d admissibilité, d admission, de certification ainsi qu à des réunions dans divers cadres
participer à des jurys d’admissibilité, d’admission, de certification…ainsi qu’à des réunions dans divers cadres
organiser, animer et coordonner les équipes pédagogiques composées de formateurs permanent s, de formateurs occasionnels et de prestataires de service
participer activement aux travaux collaboratifs pilotés par le siège
sous la responsabilité de la direction du centre de formation de L'Ille et Vilaine et en lien avec le service Ingénierie du siège social, vous organisez le travail de l équipe pédagogique et planifiez l'organisation des différents dispositifs de formation sur les deux centres de formation
mobiliser et suivre les intervenants occasionnels
elaborer les emplois du temps
nathalie DEMARTIS
mise en place des process pédagogiques

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