Salaire de directrice d'hôtel

Salaire moyen

2900 €

Salaire de base 600 €
Salaire maximum 4800 €
600 €
le plus bas
2700 €
moyen
4800 €
le plus élevé

Combien d'argent gagnez-vous en tant que directrice d'hôtel ?

Le salaire moyen pour le poste de directrice d'hôtel est de 2900 €.

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Salaire dans les entreprises

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TALENTISSIM 3333 €
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Pouvez-vous décrire le poste de directrice d'hôtel

Avantages

  • mutuelle
  • voiture de fonction

Exigences

  • contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
  • coordonner un ou plusieurs services
  • vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans des fonctions de responsable des opérations dans le secteur de l'hôtellerie restauration
  • définir la politique commerciale de l'entreprise
  • superviser le recrutement du personnel
  • vérifier les éléments d'activité du personnel
  • compétences requises : Diplômé d'une formation de type Bac + 3 en école hôtelière ou de commerce ou formation équivalente
  • experience : 3 ans
  • contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement
  • diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • polyvalence et autonomie
  • assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • recruter et intégrer une personne
  • vous avez une expérience réussie dans la direction d'un établissement hôtelier
  • vous êtes multilingues
  • vous maîtrisez des outils de l'hôtellerie et de la restauration
  • si vous connaissez les codes du luxe et savez les tordre
  • le Kube Hotel Paris 4* a révolutionné l'hôtellerie moderne et se réinvente régulièrement
  • si vous n'avez pas froid aux yeux
  • forte capacité à emmener ses équipes autour d’un projet fort et fédérateur

Responsabilités

  • vous transmettez les valeurs de la famille Machefert
  • vous êtes responsable des performances de l'établissement
  • vous êtes responsable de la réputation
  • vous animez les équipes
  • vous imaginez, pérennisez et gérez les événements
  • assurer la cohésion et la coordination des équipes de l'hôtel
  • D’assurer la cohésion et la coordination des équipes de l'hôtel
  • etre le premier ambassadeur de l'hôtel et de l'enseigne
  • responsable des factures fournisseurs, et des différentes commissions agences
  • D’être le premier ambassadeur de l'hôtel et de l'enseigne
  • le Radisson Blu de Rouen prépare son ouverture prochaine et recherche son/sa futur Directeur
  • mise en place et suivi du sales, marketing & revenue
  • recrutement de l’équipe de préouverture et gestion RH du site
  • construction budgétaire et responsabilité de son P&L
  • asset management & CAPEX
  • il comprend un espace séminaire de 300 m2, un wellness avec sauna, hamam, douche sensorielle et espace fitness ainsi qu’un restaurant « le Jeahnne » s’ouvrant sur une terrasse extérieure
  • responsable de la phase de préouverture de l’Hôtel en relation avec les services supports du Groupe ainsi qu’avec notre Franchiseur, il assurera le bon déroulement des opérations
  • gestion opérationnelle des différents départements de l’établissement en s’assurant de l’optimisation des moyens et ressources avec le niveau de qualité de prestation attendu
  • idéalement situé au cœur de la ville et au pied du Donjon de Rouen, cet établissement 4*+ de 93 chambres et suites en cours de construction entend devenir une référence hôtelière de la destination
  • vous recrutez, encadrez et motivez l'ensemble du personnel permanent et saisonnier

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