Salaire de ferronnière d'art

Salaire moyen


1700 €

Salaire de base 1500 €
Salaire maximum 1900 €
1500 €
le plus bas
1700 €
moyen
1900 €
le plus élevé

Combien d'argent gagnez-vous en tant que ferronnière d'art ?

Le salaire moyen pour le poste de ferronnière d'art est de 1700 €.

Meilleures entreprises pour : Ferronnière d'art
MAF
Sur la base de 3 offres d'emploi
2416 €
PROTECTIS HABITAT
Sur la base de 2 offres d'emploi
1916 €
LA PIERRE DE CORSE
Sur la base de 3 offres d'emploi
1835 €
Pôle emploi
1.6
Sur la base de 5 offres d'emploi
1780 €
VISEO INTERIM
5
Sur la base de 2 offres d'emploi
1760 €
CAT CHRISTIAN LANUSSE
Sur la base de 9 offres d'emploi
1713 €
1500 €

Salaire dans les entreprises


MAF 2416 €
1500 € 2416 €
PROTECTIS HABITAT 1916 €
1500 € 2416 €
LA PIERRE DE CORSE 1835 €
1500 € 2416 €
Pôle emploi 1780 €
1500 € 2416 €
VISEO INTERIM 1760 €
1500 € 2416 €
CAT CHRISTIAN LANUSSE 1713 €
1500 € 2416 €
RATTACHEMENT HOTEL DE VILLE 1500 €
1500 € 2416 €

Pouvez-vous décrire le poste de ferronnière d'art

Exigences


  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • assembler les différentes pièces d'un ouvrage
  • débiter de la matière métallique
  • reporter des cotes
  • techniques de soudure
  • capacité à être proactif, à initier, à imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou pour améliorer une situation
  • tracer des développés
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • exemple : travailler efficacement sans responsable
  • exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
  • exemple : proposer des améliorations, être positif et constructif
  • véhicule léger Exigé
  • dimensionner du métal
  • experience : 5 ans - spécialiste ferronerie fer forgé
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue. Exemple : travailler efficacement sans responsable
  • exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
  • capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
  • quelle est notre valeur ajoutée par rapport à l'intérim ?
  • exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité

Responsabilité


  • VISALTIS apporte une réponse socialement responsable aux besoins de l entreprise en matière de personnel
  • VISALTIS répond aux obligations des clauses d'insertion des marchés publics
  • VISALTIS est animé par des chefs d entreprise
  • au sein de l'atelier vous effectuez la fabrication :Lecture des plans des pièces à réaliser afin d'établir le processus de fabrication, débiter, usiner et former les profils et les tôles
  • assembler, souder, effectuer la finition
  • reporter des cotes
  • relever les mesures de pièces ou de leur implantation
  • réalisation de travaux d'entretien, réparation et maintenance des bâtiments communaux en matière de ferronnerie et serrurerie
  • participation à des opérations de manutention
  • participation aux préparatifs d'élections
  • entretien du matériel
  • participation aux préparatifs de festivités et cérémonies diverses
  • participation aux opérations consécutives à réquisition