Salaire de manager de magasin

Salaire moyen


2800 €

Salaire de base 1600 €
Salaire maximum 4300 €
1600 €
le plus bas
2950 €
moyen
4300 €
le plus élevé

Combien d'argent gagnez-vous en tant que manager de magasin ?

Le salaire moyen pour le poste de manager de magasin est de 2800 €.

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Salaire dans les entreprises


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Avantages


  • mutuelle
  • tickets restaurants
  • remboursement transport

Exigences


  • vous savez faire preuve d'empathie, et vous adapter à tous vos interlocuteurs
  • vous avez une expérience en management d'équipe
  • vous êtes capable d'embarquer et fédérer des équipes aux métiers variés
  • vous êtes d'un naturel curieux, vous aimez observer, et votre esprit d'analyse affuté vous permet de prendre les bonnes décisions
  • vous faites preuve de grandes qualités d'organisation et, plus que tout, vous aimez trouver des solutions
  • en vous montrant disponible pour vos collègues et en faisant preuve d'empathie
  • expérience 1 à 7 ans
  • un poste qui allie stratégie et terrain, pour ceux qui aiment le commerce et les chiffres
  • niveau de qualification Ingénieur/Cadre/Bac +5
  • vous savez faire preuve d'une grande pédagogie, et donner du sens aux actions qui demandent des efforts, en expliquant l'impact que cela peut avoir sur le quotidien
  • manager de magasin ou similaire: 2 ans
  • bac +2
  • mais c’est avant tout votre personnalité qui fera votre réussite: sens des responsabilités, engagement, esprit commerçant sont vos atouts majeurs
  • contrôler l'état des stocks
  • organiser le traitement des commandes
  • organiser, aménager un espace de vente
  • présenter et valoriser un produit ou un service
  • véritable commerçant, vous avez à cœur d’assurer une bonne satisfaction client
  • polyvalent, vous êtes capable d’être sur plusieurs fronts
  • véritable commerçant, vous avez à cœur d'assurer une bonne satisfaction client

Responsabilité


  • en tant que Manager de la Performance, vous serez responsable de tout ce qui impacte la performance du magasin : que ce soit l'accompagnement des managers pour les aider à développer leur chiffre d'affaires, ou la qualité de l'accueil du public en magasin
  • vous emmènerez l'ensemble des équipes vers la performance, en leur apportant un suivi régulier et en les aidant à mener des actions concrètes
  • en capitalisant sur une communication informelle, et en parlant directement aux gens, que ce soit de manière collective ou individuelle
  • véritable patron de votre centre de profit, vos missions sont variées: commerçant dans l’âme, vous êtes le garant d’une tenue commerciale irréprochable et de la satisfaction de vos clients
  • vous travaillez également à optimiser la gestion de votre point de vente
  • vous avez la responsabilité de l'ensemble de votre point de vente
  • garantir la satisfaction client
  • manager et motiver votre équipe
  • optimiser la gestion du point de vente
  • poste et missions : Votre métier: Véritable patron de votre centre de profit, vos missions sont variées: commerçant dans l’âme, vous êtes le garant d’une tenue commerciale irréprochable et de la satisfaction de vos clients
  • ntreprise : ALDI, créateur et leader européen du Hard-discount, a fondé son succès sur un principe simple: vendre des produits alimentaires de la meilleure qualité au meilleur prix
  • vous managez en direct une équipe multidisciplinaire de 3 à 6 personnes en complète autonomie
  • vous jouez un rôle de facilitateur pour insuffler une culture de la performance auprès de l'ensemble des équipes du magasin
  • vous projetez et actualisez un prévisionnel mensuel du compte d’exploitation fiable du magasin en proposant des plan d’actions afin d’optimiser la marge métier

Offres actuelles pour le poste


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