Salaire de service delivery manager

Salaire moyen


4300 €

Salaire de base 200 €
Salaire maximum 10000 €
200 €
le plus bas
5100 €
moyen
10000 €
le plus élevé

Combien d'argent gagnez-vous en tant que service delivery manager ?

Le salaire moyen pour le poste de service delivery manager est de 4300 €.

Meilleures entreprises pour : Service delivery manager


ONLY SOLUTION 9000 €
CALYTIS 9000 €
Insitoo Freelances 9000 €
ONLY SOLUTION 9000 €
FREELANCEREPUBLIK 8000 €
EXPERIS - PROSERVIA FIELD SERVICES 5166 €
HELPINE 5000 €
ATTINEOS 4792 €
FORSITEC 4583 €
Albane BONNET 4583 €

Salaire dans les entreprises


ONLY SOLUTION 9000 €
200 € 10000 €
CALYTIS 9000 €
200 € 10000 €
Insitoo Freelances 9000 €
200 € 10000 €
ONLY SOLUTION 9000 €
200 € 10000 €
FREELANCEREPUBLIK 8000 €
200 € 10000 €
EXPERIS - PROSERVIA FIELD SERVICES 5166 €
200 € 10000 €
HELPINE 5000 €
200 € 10000 €
ATTINEOS 4792 €
200 € 10000 €
FORSITEC 4583 €
200 € 10000 €
Albane BONNET 4583 €
200 € 10000 €

Pouvez-vous décrire le poste de service delivery manager

Avantages


  • tickets restaurants
  • mutuelle

Exigences


  • expérience SDM de minimum 1 an
  • expérience SDM ou Incident Manager de 2 ans
  • bonne connaissance des architectures SI, infrastructures Datacenter
  • anglais- Expert- Indispensable
  • être le garant du bon fonctionnement de la plateforme digitale
  • garantir le respect des SLA
  • gérer les incidents et problèmes de productions avec votre équipe
  • mettre en place les mesures pour proactivement améliorer la stabilité et le monitoring de la plateforme
  • préparer et diffuser les KPI auprès des équipes concernées
  • il faut avoir eu une expérience passée en support et en eCommerce, avec une expérience nécessaire en Inde pour des raisons de culture
  • porter les engagements entre le client et l?équipe
  • grosse dimension de coordination / leadership humain en cas de problème car il doit fédérer des équipes / mobiliser les bonnes personnes qui doivent être sur le pont pour résoudre les problèmes
  • assurer la communication et coordonner les échanges entre le client et l?équipe
  • travailler étroitement avec les squads en mode agile
  • vous optimisez et animez la relation et la satisfaction des clients dans une logique d’amélioration continue du service
  • connaissances linguistiques
  • expérience : 9 ans min
  • votre sens du service client, vos qualités de leadership, de communication, d’analyse et de rigueur, alliées à votre capacité à proposer des solutions seront les moteurs de votre réussite
  • avoir une ou plusieurs expériences dans un poste de SDM sur des sujets identiques auprès d’un client grand compte - Maîtriser ou avoir des notions des technologies Réseaux et Télécom pour pouvoir interagir avec les équipes internes et externes au quotidien - Rédiger et maintenir à jour les process liés aux services
  • participer et vous engager dans l'élaboration du contrat de services

Responsabilités


  • piloter la TMA applicative eApps/BI Support
  • etre le point de contact privilégié du Management de la DSI
  • définir et implémenter les indicateurs de services
  • production régulière des indicateurs de l activité de RUN
  • gestion des incidents
  • gestion des problèmes
  • participe aux comités IT avec les Métiers
  • gestion des demandes
  • gestion de l obsolescence
  • gestion de la continuité de service
  • assurer la qualité de service : Veiller à la livraison de services IT conformes aux SLA et aux attentes des BU, en mesurant et en améliorant continuellement la performance des services
  • coordonner et optimiser : Superviser les équipes de services, gérer les incidents, les risques, les ressources et les coûts pour optimiser l?efficacité et la rentabilité des services IT fournis
  • gérer les relations avec les BU et les fournisseurs : Servir de point de liaison entre les BU et les équipes techniques, en assurant une communication efficace et en comprenant les besoins pour y répondre adéquatement
  • L’équipe EMEA Service Delivery Manager gère la relation avec l’ensemble des sites et filiales de la région EMEA
  • lien masqué
  • compétences requises pour la mission
  • ingénieur informatique ou généraliste
  • gérer la relation en assurant l’alignement des enjeux et stratégie IS et métiers à l’échelle de la zone et la prise en compte des besoins locaux
  • expérience de 5 ans minimum dans le secteur ou une expérience équivalente dans l’industrie
  • une relation solide avec les gestionnaires de sites, les directeurs financiers et les autres décideurs locaux fera de vous le contact principal pour la zone pour les problèmes liés aux systèmes d’information

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