Salaire THESE DAYS

Responsabilités

• nous recherchons, dans le cadre de notre développement régional, à étendre notre réseau de collaborateurs
• que vous soyez déjà indépendant, dans l'événementiel ou débutant
• tentez votre chance, c'est votre personnalité et votre motivation qui feront la différence
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• commencez dès à présent une nouvelle carrière
• le sérieux et la ponctualité
• il n'existe pas de diplôme reconnu par l'État pour exercer le métier de wedding planner

Exigences

• nous vous envoyons un petit Quiz afin de vous evaluer avant de pouvoir vous proposer la formation
• goût pour l'organisation, capacités d'adaptation et amour du mariage sont des qualités primordiales
• goût pour l'organisation et capacités d'adaptation sont des qualités primordiales
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• un wedding planner doit savoir gérer les changements d'avis des mariés et jongler avec un budget souvent serré
• un wedding planner doit savoir gérer les Missions et responsabilités
• savoir négocier est important afin de bien accompagner les mariés auprès des prestataires

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Quelles sont les responsabilités ?

• rencontre avec un conseiller oui Non
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• vérification en cours oui Non
• les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières oui Non
• valider votre candidature oui Non
• attention! Lorsque vous cliquez sur le bouton vous serez redirigé vers le site talent.com oui Non
• réalisez les opérations d'entretien et de dépannage sur des véhicules spéciaux et tactiques, des matériels d'environnement aéronautique, des matériels de levage et de manutention oui Non

Exigences pour le candidat ?

• installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs oui Non
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• chiffrage/calcul de coût oui Non
• réparer un équipement, une machine, une installation oui Non
• diagnostiquer à distance un dysfonctionnement informatique matériel ou logiciel oui Non
• réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation oui Non
• réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement oui Non

Que propose l'employeur ?

• titres restaurants oui Non
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• voiture de service oui Non
• plan epargne oui Non
• ordinateur portable oui Non
• salle de sport oui Non
• remboursement transport oui Non

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Quelles sont les responsabilités ?

• nous pallions aux absences subies et choisies, quelle qu'en soit la raison afin d'assurer la continuité de l'activité lorsque l'exploitant n'est pas en mesure de le faire oui Non
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• soins quotidiens du troupeau oui Non
• allotement, vaccination, pesées, préparation des départs des animaux oui Non
• intérimaire oui Non
• nous avons à cœur d'accompagner nos adhérents dans leurs besoins en remplacement mais également en complément de main d'œuvre oui Non
• sa mission est d'assister les agriculteurs du département dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes oui Non

Exigences pour le candidat ?

• techniques de moissonnage oui Non
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• techniques de fauchage oui Non
• récolter un produit à maturité selon les consignes de calibrage oui Non
• dispenser les soins préventifs ou curatifs aux animaux oui Non
• surveiller l'état d'une plantation oui Non
• préparer les sols, les plantations oui Non

Que propose l'employeur ?

• plan epargne oui Non
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• tickets restaurants oui Non
• voiture de service oui Non
• voiture de fonction oui Non
• plan d'epargne oui Non
• mutuelle oui Non

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Quelles sont les responsabilités ?

• les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières oui Non
  Voir plus +5
• valider votre candidature oui Non
• port de charges lourdes oui Non
• vous serez formé à la conduite d'un engin télescopique oui Non
• manutention oui Non
• vous assurez l'accueil des adhérents, et la réception des céréales oui Non

Exigences pour le candidat ?

• gestes et postures de manutention oui Non
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• décharger des marchandises, des produits oui Non
• tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap oui Non
• trier et répartir les colis, marchandises selon les indications oui Non
• sélectionner et préparer l'engin de manutention, selon les caractéristiques des produits et les conditions de déplacement oui Non
• utiliser un engin nécessitant une habilitation oui Non

Que propose l'employeur ?

• voiture de fonction oui Non
  Voir plus +5
• interessement oui Non
• salle de sport oui Non
• mutuelle oui Non
• plan epargne oui Non
• tickets restaurants oui Non

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Quelles sont les responsabilités ?

• réalisation de l'étanchéité du support et du châssis oui Non
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• vérification en cours oui Non
• les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières oui Non
• réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières oui Non
• recrutez avec votre agence locale oui Non
• lecture de plans oui Non

Exigences pour le candidat ?

• démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support oui Non
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• poser des éléments de quincaillerie oui Non
• réaliser des gabarits de fabrication oui Non
• réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières oui Non
• techniques de soudure oui Non
• assembler des sous-ensembles par procédé mécanique oui Non

Que propose l'employeur ?

• salle de sport oui Non
  Voir plus +5
• tickets restaurants oui Non
• remboursement transport oui Non
• mutuelle oui Non
• plan epargne oui Non
• interessement oui Non