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Responsabilités

• laurent Dreyfus
• vous animerez votre agence avec 10 clients principaux, issus de la distribution et de l'industrie
• profil recherché
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• vous serez rattaché à la Direction des Opérations Immobilières avec la responsabilité des sujets techniques du patrimoine, en coordination avec les équipes d’Asset Management
• vous avez la responsabilité d’une partie des travaux mis en oeuvre sur le patrimoine ainsi que des projets . Votre position exige une grande capacité à vous appuyer sur des ressources externes tout en maîtrisant rigoureusement les plannings et les coûts
• gestion d'une agence transport qui dispose d'une bonne autonomie de fonctionnement et de gestion. Le responsable d'agence est la fonction centrale de l'entreprise, secondée par le responsable d'exploitation
• sur un plan technique: études de faisabilité et études techniques en phase de conception, suivi des projets lorsqu’ils sont mis en oeuvre tant sur le plan technique que financier, suivi de chantiers et des plannings, mise en place des équipes projets, des MOD et/ou AMO, négociation des offres, devis, honoraires et marchés d'entreprise, situation de travaux, réception des ouvrages et levée des réserves
• sur un plan technique: études de faisabilité et études techniques en phase de conception, suivi des projets lorsqu’ils sont mis en oeuvre tant sur le plan technique que financier, suivi de chantiers et des plannings, mise en place des équipes projets, des MOD et/ou AMO, négociation des offres, devis, honoraires et marchés d'entreprise, situation de travaux, réception des ouvrages et levée des réserves
• vous vous assurerez de la satisfaction de vos clients, dans le cadre de contrats pluriannuels tout en ayant pour objectif d'améliorer la rentabilité de vos activités
• dimensions financières intégrant un accompagnement de type montage sur le foncier des nouveaux projets, suivi administratif et juridique en lien avec les asset managers et les juristes du groupe
• cela nécessite de mobiliser les équipes des agences dans le contexte particulier de l’Ile-de-France ce qui suppose un bon équilibre entre fermeté, qualités de motivation et d’organisation et compréhension des spécificités et attentes de vos collaborateurs

Exigences

• expérience d’au moins 5 ans notamment en suivi de chantiers et/ou d’aménagement
• profil d’ingénieur avec expérience bâtiment, de formation initiale supérieure BAC +5
• la location de véhicules avec chauffeur
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• le transport de vrac, pour partie en matières dangereuses
• une bonne connaissance des enjeux relatifs au développement durable est un plus
• la messagerie
• le transport de véhicules
• le transport exceptionnel
• goût pour le travail en équipe, disponibilité pour aller sur le terrain partout en France
• maîtrise des procédures administratives et de la réglementation
• une bonne connaissance des enjeux relatifs au développement durable est un plus

Gains pour le poste directeur

Responsabilités

• contribuera à alimenter les articles techniques du magazine de la filière
• apporter une assistance technique auprÚs des adhérents sur le domaine spécifique de la Chambre Syndicale
• Rédiger les rÚgles de l'art avec les adhérents et les métiers connexes
  Voir plus +7
• Développer et améliorer les objets BIM de la profession dans le cadre de la transition numérique
• apportera une assistance technique aux adhérents
• accompagner les adhérents dans la transformation environnementale
• animer des journées techniques en région
• participer aux actions de communication notamment à l'élaboration des articles techniques dans les revues du syndicat
• organisera et animera des commissions et groupes de travail en collaboration avec les experts industriels du secteur et des entreprises adhérentes
• organiser et animer des commissions et groupes de travail en collaboration avec les experts de référence industriels et entreprises dans les domaines techniques, environnementaux et digitaux

Exigences

• formation supérieure technique dans le domaine du bâtiment
• expérience professionnelle de 3 ans minimum en entreprise idéalement en bureau de contrÃŽle ou en bureau d'étude
• qualités d'animateur, esprit d'analyse et de synthÚse, maîtrise de l'expression écrite. Qualités de prise d'initiative
  Voir plus +7
• qualités de rigueur, d'organisation, autonomie, diplomatie, sens de la confidentialité
• connaissance de logiciels de dessin technique un plus
• expérience professionnelle de 3 ans minimum en entreprise idéalement en bureau de contrôle
• lire la suite
• formation supérieure technique dans le domaine du bâtiment
• de prise d’initiative
• qualités d'animateur, esprit d'analyse et de synthèse, maîtrise de l'expression écrite. Qualités

Gains pour le poste ingénieur

Responsabilités

• laurent Dreyfus
• commercialisation des événements organisés par l’éditeur sur ces deux marques
• prospection commerciale et recherche de nouveaux comptes
  Voir plus +3
• représentation commerciale des supports sur l’ensemble des événements organisés par le pôle
• un groupe de presse professionnelle recherche un directeur de clientèle qui commercialisera l’ensemble des espaces, services et contenus de deux marques MEDIA sous forme classique ou d’opérations spéciales
• fidélisation et développement du CA d’un portefeuille de comptes opérant dans l’univers et adressant une ou plusieurs des cibles préférentielles des communautés cibles

Exigences

• minimum 2 ans
• métier
• commercial grands comptes
  Voir plus +7
• statut du poste
• dans l'idéal, les candidats auront à la fois une vraie appétence pour le développement commercial annonceurs et une expérience de la commercialisation auprès des agences media
• cadre du secteur privé
• zone de déplacement
• une première expérience de minimum 2 ans peut être suffisante
• nationale
• secteur d’activité du poste

Gains pour le poste directeur de clientèle

Responsabilités

• les sujets sont variés, l'autonomie importante dès lors que vous savez à la fois prendre des initiatives et avez un réel intérêt à échanger avec votre manager, pour être plus rapidement efficace sur les thématiques qui vous sont confiées
• la marque sur laquelle vous travaillerez vous permettra par ailleurs de développer vos talents et compétences sur plusieurs media
• un éditeur de presse professionnelle recherche un journaliste en capacité de traiter avec son rédacteur en chef, toutes les dimensions d'une marque de presse professionnelle : vous serez amenés à traiter à la fois des brèves d'actualité et des dossiers de fond sur les tendances du secteur

Exigences

• capacité d'engagement, dynamisme, une certaine ténacité alliée à de la proactivité/réactivité tant sur votre couverture journalistique du marché que dans votre capacité à apprendre auprès d'un rédacteur en chef expérimenté
• candidature de débutant acceptée, si vous avez appris les bases de votre métier lors de nombreux stages

Gains pour le poste journaliste

Responsabilités

• le suivi de la relation commerciale avec vos partenaires fournisseurs
• le pilotage des appels d’offre
• le reporting financier / suivi budgétaire
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• l'analyse et le suivi de vos KPIs
• la communication avec les clients internes et les experts métiers
• compte-tenu de la taille de l'équipe et de la structuration des process, vous interviendrez aussi sur le pilotage de l’outil de commande des sièges et des résidences en lien avec le service E-procurement : paramétrage de l’environnement et proposition d’amélioration de l’outil, lien avec l’outil de workflow interne, mise à jour des guides utilisateurs et supports pédagogiques, organisation des modules de formation utilisateurs

Exigences

• maîtrise des KPI, des outils informatiques, des flux EDI, et des outils de bureautique
• autonome, curieux, aisance relationnelle, force de conviction, capacité d’analyse, créatif et innovant, sensible aux objectifs fixés et appréciant le travail d'équipe. Autonome, tenace et rigoureux avec un bon sens de l'anticipation
• formation initiale : idéalement Bac+5 master achat + Expérience professionnelle d'au moins 2 ans

Gains pour le poste acheteur