directeur
3 fois dans les derniers 8 jours, dernièrement 2020-11-10
Responsabilités
- sandrine GROSSE
- mettre en œuvre la politique Technique et Logistique/Travaux-Sécurité-Maintenance en collaboration avec les Directeurs d’Etablissements
- piloter les activités de l’établissement en relation avec le Responsable de Service
Voir plus +13 - sous la responsabilité du Directeur Général, le Directeur d’Etablissement met en œuvre son projet d’établissement dans le respect de la politique et des valeurs associatives en collaboration avec le Responsable de Service
- définir la stratégie Technique et Logistique/Travaux-Sécurité-Maintenance en lien avec le Directeur Général
- contrôler et soutenir le Responsable de service dans l’animation et la gestion des ressources humaines de son équipe
- et toutes autres missions pouvant relever de votre fonction en lien avec l’évolution du secteur et de l’Association
- animer le projet d’établissement dans le cadre d’une démarche d’amélioration continue de la qualité et de la prévention des risques
- rationnaliser, optimiser les processus Techniques et Logistiques/Travaux-Sécurité-Maintenance et valider leur bonne exécution
- coordonner les équipes et garantir la bonne exécution des missions avec cohérence et efficience
- développer de nouveaux projets et partenariats
- contrôler le pilotage financier : valider et suivre les budgets, contribuer aux comptes administratifs et à toute demande de reporting
- contrôler le pilotage financier : valider et suivre les budgets, contribuer aux comptes administratifs et à toute demande de reporting
- evaluer, rationnaliser et renégocier les partenariats et contrats Techniques et Logistiques/Travaux-Sécurité-Maintenance
- sous la responsabilité directe du Directeur Général, vous élaborez les stratégies Technique et Logistique/Travaux-Sécurité-Maintenance, vous en effectuez le pilotage, le contrôle et le suivi au sein de l’Association J-B THIERY
- manager les équipes, accompagner le changement et s’assurer de la déclinaison des stratégies Techniques et Logistiques/Travaux-Sécurité-Maintenance sur le terrain
Exigences
- solides connaissances techniques et logistiques
- compétences managériales
- capacités d’organisation, d’animation et de coordination des équipes
Voir plus +14 - management de projets et capacités d’organisation
- sens des valeurs et de l’éthique
- esprit fédérateur et novateur
- capacités relationnelles et rédactionnelles
- diplôme de niveau 1 exigé avec expérience de 10 ans minimum en tant qu’encadrant Technique et/ou Logistique
- autonomie et sens des responsabilités
- facultés d’analyse et de synthèse
- rigueur, autonomie, esprit d’initiative et sens des responsabilités
- management de projets
- aisance relationnelle et rédactionnelle
- management et animation d’équipe en transversalité : esprit fédérateur et novateur
- diplôme de niveau 1 exigé avec expérience de 10 ans minimum
- C.D.I. temps complet à pourvoir dès que possible
- déplacements ponctuels sur les établissements et services
Salaire dans d'autres entreprises sur le poste directeur
| MICHAEL PAGE INTERNATIONAL FRANCE | 29166 € | 13000 € 29166 € |
| CLEMENCE CONSULTING | 17000 € | 13000 € 29166 € |
| VO2 | 16400 € | 13000 € 29166 € |
| Orcan Intelligence | 16000 € | 13000 € 29166 € |
| UNIVERSITE CLAUDE BERNARD LYON 1 | 15708 € | 13000 € 29166 € |
| MGT CONSEIL | 15500 € | 13000 € 29166 € |
| NEXORIS | 15000 € | 13000 € 29166 € |
| COGITEAM | 15000 € | 13000 € 29166 € |
| GROUPE ASTEK | 13000 € | 13000 € 29166 € |
| E3M MANAGEMENT | 13000 € | 13000 € 29166 € |