N'hésitez pas à les contacter
Aucun respect pour l'être humain c'est le business avant tout
suicide d'un employé suite au harcèlement de son responsable hiérarchique aucune aide de l'entreprise. ambiance exécrable depuis l'arrivé d'ancien d'Accenture
J'ai engagé des travaux de carrelage avec Mr Latrach (sainte maxime 83120) pour ma résidence et nous avons été très satisfait de son service. Entreprise de maçonnerie générale neuf et rénovation 06. 86. 83. 04. 93 Je le recommande
Après avoir travaillé 6 mois dans cette entreprise, je ne peux que la descendre en flèche, la pire entreprise pour laquelle j'ai travaillé (heureusement que les collègues sont top). Une "responsable" qui ne fait pas son travail et passe son temps sur Tiktok ou à écouter des vocaux avec le son dans l'Open Space, très intrusive, à carrément recruté ses copines avec qui elle ne faisait que tirer au flan toute la journée en l'absence de sa N+1. Ce qui a engendré de grosses tensions entre collègues puisque j'ai dû moi-même demander à la "responsable" de faire son travail en reprenant ses copines qui riaient constamment et ne faisaient pas grand chose. Mais ça n'a rien changé jusqu'à l'intervention du directeur lui-même qui a entendu les nuisances depuis L'EXTÉRIEUR du bâtiment. Responsable toujouuuuurs en retard, une de ses copines aussi (d'ailleurs je suis très surprise qu'elle n'ai jamais été reprise puisqu'ils sont littéralement sur le dos de tous les employés pour vérifier nos heures d'ouverture du logiciel). Un favoritisme flagrant qui a créé de nombreuses tensions et donc une baisse de productivité dont ils auraient pu avoir vent si leur politique n'était pas celle de la mise sous pression. À trop négliger les employés, le travail s'en ressent. J'ai personnellement été cantonné à la même tâche répétitive que personne ne voulait faire, et ce pendant 5 mois et demi. Je n'étais pas la seule, mais encore une fois ce sont les copines de la "responsable" qui ont pu se voir attribuer le travail qui les intéressait le plus, contrairement à nous autres. On m'a promis un retour à une tâche plus intéressante, et ce durant 2 mois, pour finalement la confier à une des fameuses copines. J'ai dû TOUS LES MATINS exiger le travail qu'on m'avait promis, sous les regards mauvais et la mauvaise volonté de la responsable, ainsi que sous les soupirs agacés de la "copine" qui n'appréciait pas "partager" le dit travail qu'on m'avait promis et que j'étais sensée faire seule. Nouvellement formée sur une tâche, elle aurait normalement dû y consacrer tout son temps, comme nous l'avons toutes fait (sauf elle de toute évidence), afin de mémoriser le processus. Chez Samo on vous fou la pression à base de chantage à la productivité pour ne pas faire d'heures supp' (d'ailleurs quand ça fait +de 6mois d'h supp' ça peut être requalifié en changement de contrat d'un point de vu légal et pourrait justifier LÉGALEMENT le refus d'effectuer les h supp' demandé). Trop peu d'employés pour une charge de travail monstre, ils le savent mais ils font des économies en usant leurs employés sans remerciements puisque chez Samo ils embauchent en CDI en promettant du télétravail qu'ils n'accordent finalement pas. Pas de primes non plus, aucun intérêt par rapport aux concurrents. Leur seul attrait reste les horaires. Mutation des employés qui se plaignent de la situation, dans d'autres bureaux sans même les prévenir ou leur laisser le choix. Aucun dialogue donc, puisque les employés ont peur de s'exprimer, pas surprenant. Samo s'étonne de recruter difficilement en CDI. Changez votre "responsable" incompétente, accordez du télétravail (si si, c'est possible contrairement à ce que vous dîtes aux employés ), et/ou une prime de productivité, miracle, vous allez recruter. Si vous voulez être payés un SMIC pour regarder des "responsables" incompétents gagner beaucoup plus que vous en brassant du vent, félicitation, vous êtes embauchés.
suite a un sinistre de ma faute il s'arrange avec le loueur et modifue le devis de 19 euros pour ne pas engager la caution et récuperer toute ka caution. (supprimé par l'administrateur)
à recommander, formations sur mesure et adapté à chaque participants
avis plus que positif suite a nos relations de plusieurs années
Est ce que c'est une bonne entreprise?
Ambiance délétère. Cheffaillon. Manque de compétence technique. (supprimé par l'administrateur)envers ses clients.
🔮✨ Un grand merci à Dialotel ✨🔮 Ils ont développé mon site et y ont intégré des services précieux comme l'audiotel, le chat, l'email, le forfait minute et le paiement par CB. Grâce à eux, la mise en relation pour des consultations de voyance est devenue plus directe et pratique pour tous. Venez découvrir ce qu'Alan's Medium a à vous offrir, avec le soutien de Dialotel. #Dialotel #AlansMedium #Voyance
UNE HONTE !! commande passée le 30 mai avec livraison prévue le 14 juin, aucune nouvelle ni mail ni appel, inquiète je téléphone et on m'apprend que la commande est annulée. Après étude avec la production on repasse la commande avec livraison le 20 juin promis juré ! sans nouvelle le 24 j'appelle et on me dit "désolé commande impossible, on vous rembourse " ce n'est pas un remboursement mais mes articles qu'il me fallait pour la course à pied du 26. LAMENTABLE , PAS SERIEUX DU TOUT, un chef devait m'appeler mais bien entendu personne n'a appelé ! j'ai du aller chercher des cadeaux non griffés pour dimanche
ils sont très present pour vendre mais il n'y a plus personne quand il y a 1 problème . Ils vous balade entre hot line et technicien au téléphone jusqu'à ce qu'on "montre les dents". J'ai résilier mon contrat. Une vraie galère . Ils se sont engagés à prévenir la BCB et l'assurance du leasing. Rien n'a été fait . Et je découvre aujourd'hui qu'ils m'ont fait signer un financement sans preciser que c'est dû jusqu'à la fin du contrat meme si on s'en va. Et en plus ils ont récupéré le materiel que je continue a payer . A **
Je voulais m'inscrire pour une mission interimaire sur le site et on vous demande directement votre rib, votre pièce d'identité et votre attestation de sécurité sociale. Bizarre !!
Top, bonne ambiance. L équipe est super sympa au Hub612.
Comment gagne t.on de largent?
Bonjour, qq'un recommande ?
Peut-être mais pas longtemps, la société ne va pa bien
Non absolument pas
Un agréable entretien réalisé chez Altizem...ça donne envie d'être Altizienne!
Allez, on y est presque.., oui mais non, comme la première fois, il y a environ 400 jours, il faut des jours et des jours d'échanges et de stress, avec des documents validés, puis non validés pour des raisons inconnues, des documents validés pour moins de 2 mois ?, un document officiel de L'URSSAF en PDF et CONFORME, "Attestation fiscale" qui a été récupéré et daté de fin avril 2024, ce document ne peut apparemment pas être traité par par le robot logiciel de ACTRADIS et même avec l'attestation sur l'honneur jointe en ajout de document, malgré que ce document soit reçu, conforme et à jour. Je dois me soumettre à un jeu d'aller retour avec les impôts, récupérer des signatures. Je ne comprends pas, je passe de mon temps au tél., tous me disent très gentiment "je ne peux rien faire pour vous", etc.., ou "je n'y suis pour rien" et c'est sans doute vrai. Je suis d'un naturel très serviable et calme, je demande simplement de gérer la petite lacune de votre système, pour que je puisse travailler. Si encore je n'avais pas pris la peine d'aller chercher le document ou pas trouvé, j'irai aux impôts 80 km de parcours, c'est du temps et des frais à ma charge, mais je vous ai envoyé au moins 5 fois le bon document PDF, le seul qui manque, retiré d'un menu déroulant URSSAF sans pouvoir le modifier, Je peux aussi envoyer ce document par mail, indiquez moi seulement l'adresse, si une personne physique intervient dans le processus de mise à jour. J'ai hâte de réviser ma note, car l'objectif final de votre action est en plein accord avec ma philosophie, en vous remercient pour votre engagement. Bien à vous
a eviter
Les principaux inconvénients de LOCKSELF sont: Superviseur incompétent. Ma note globale pour l'entreprise est 1.
Experience de l'entretien d'embauche
Très bonne ambiance d'équipe. Le manager est un très bon formateur, compréhensif et gentil. Je recommande de travailler dans cet entreprise.
c tres emouvant
Société à fuir , logiciel qui ne fonctionne pas , et opérateurs incompétents
J'ai effectué un stage là-bas d'une durée de 5 semaines, certain employés sont racistes (imitent l'accent des pays africains aux téléphones), irrespectueux envers la religion musulmane (ont appelé une employée la "Vierge Marie Halal") et ne donne aucun travail à faire ou très peu comme trier les cartouches d'encres ou alors mettre un windows serveur sur une clé USB (super travail qui permet d'en apprendre mieux sur le métier )
Une honte ce site, produit très chère et très bas de gamme ! Livraison hyper longue FUIEZ !
IMPOSSIBLE DE SAVOIR FACILEMENT QUELLES PRESTATIONS SON PAYANTES ET COMBIEN
(supprimé par l'administrateur) téléphonique constant !!!!! Obligé de se fâcher pour Qu il vous laisse tranquille À fuir !!!!!!!!!!!
uberisateur du service à la personne, juste là pour prendre de l'argent public en commission et proposer des conditions de travail déplorable qui conduise des prestations pas au rendez-vous. Le sav et le management sont un scandale.
2 3 articles sponso crypto/NFT par semaine et des articles sans contenu au milieu
@Fabienne L'évolution dans cette entreprise n'a rien à voir avec les compétences, je parle biensur principalement de cette société, mais "à la tête du client" si je peux m'exprimer ainsi Les meilleurs éléments ont quitté cette société, ce qui explique un turn'over permanent.
Bonjour, Je fais partie de l'équipe en charge des entretiens d'embauche. Je suis également une femme, et je me permets de répondre à votre commentaire. Déja un 1er rappel de la loi pour diffamation : Diffuser de fausses informations peut avoir des conséquences légales. L'auteur peut être condamné à payer des dommages et intérêts ainsi qu'à assumer les frais judiciaires voir une peine de prison. Notre entreprise attache une grande importance à l'intégrité de nos processus de recrutement et nous prenons très au sérieux toutes les allégations d'inconduite. Aucun incident de cette nature ne s'est jamais produit lors de nos entretiens d'embauche. Nous vous demandons de retirer immédiatement ce commentaire, et nous vous prions de bien vouloir respecter la réputation et l'intégrité de notre entreprise sans cela nous engagerons des poursuites judiciaires ce qui ne garantie plus l'anonymat derrière laquelle vous vous cachez. Cordialement Le service RH ZOOMICI
quelles sont les prestations d'EURODATA CAR? Différences avec Club Identicar?
Question aux employés: A évite
Entretien réussi. Onboarding en cours. Le processus me plait. L'équipe est sérieuse et motivée. Elle garde un dégré de liberté aussi. La confiance est mot clé
@*, ils ont un service client dédié dont si vous avez une question ou si vous n'arrivez pas à faire ce que vous voulez vous pouvez poser des questions à votre référent
Bonjour AGESTRA est un SPSTI, vous retrouvez toutes les informations sur nos missions sur notre site internet. Merci
Uniquement secteur Bordères.
Travail varié et bonne ambiance. Le salaire sans être mirobolant et convenable et ont bénéficie d'une formation solide (il y a tout de même des primes annuelles et des avantages plutôt rare pour un back office)