INSTALLATION DE SYSTEMES DE SECURITE

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• réaliser le chiffrage des devis
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• assurer la gestion et le suivi de la relation clientèle
• trier et sélectionner les candidatures
• proposer des solutions innovantes, anticiper les opportunités commerciales et/ou les relations difficiles en préservant les intérêts du Groupe
• identifier les besoins clients et proposer les ressources nécessaires
• accueillir et répondre aux demandes des intérimaires
• prospecter les entreprises
• réaliser une veille sur les tendances du marché et du secteur afin de développer des relations commerciales
• développer et fidéliser le portefeuille client
• conseiller les clients et prospects en proposant des produits et services adaptés à leurs besoins

Exigences

• quel est le profil idéal ?
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• définir un avant-projet
• élaborer des solutions techniques et financières
• conditions et Avantages
• analyser les besoins du client
• analyser les données économiques du projet
• dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
• permis B
• pas encore inscrit ?
• définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet

Avantages

• plan epargne
  Voir plus +9
• voiture de service
• tickets restaurants
• une mutuelle
• mutuelle
• ordinateur portable
• voiture de fonction
• carte carburant
• salle de sport
• plan d'epargne

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• vos missions
  Voir plus +9
• profil recherché
• offre émise par
• A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ?
• vous restituez au client les écarts constatés
• votre mission
• vous rédigez le rapport de vérification
• identifier, réparer ou remplacer les éléments des systèmes défectueux
• brand research
• les missions

Exigences

• exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
  Voir plus +9
• exemple : travailler efficacement sans responsable
• conditions et Avantages
• permis B
• permis B obligatoire
• formation : BAC+2
• capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
• dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
• rigueur
• autonomie

Avantages

• plan d'epargne
  Voir plus +9
• plan epargne
• tickets restaurants
• voiture de fonction
• interessement
• salle de sport
• mutuelle
• carte carburant
• voiture de service
• ordinateur portable

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• animer et motiver les membres de son équipe
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• encadrer une équipe
• gérer l'outillage qui est sous sa responsabilité
• vos missions
• lecture de plans
• répartir le travail
• transmettre oralement ou par écrit les consignes qui lui sont données
• contrôler la réalisation des tâches dont il a la responsabilité afin qu'elles soient correctement réalisées
• conduite d’engins et entretien du matériel confié
• organiser sur le terrain le travail de son équipe

Exigences

• capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  Voir plus +9
• niveau BAC obligatoire
• exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
• exemple : travailler efficacement sans responsable
• capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
• exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
• chacun est formé au métier de soldat ainsi qu'à sa spécialité de recrutement
• votre volonté est déterminante
• véhicule léger Exigé

Avantages

• plan epargne
  Voir plus +9
• ordinateur portable
• mutuelle
• interessement
• tickets restaurants
• plan d'epargne
• voiture de fonction
• voiture de service
• remboursement transport
• titres restaurants

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• vous réalisez en autonomie, et sous la responsabilité du responsable d'affaire, des campagnes de vérifications et d'étalonnages en métrologie
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• vous intervenez dans les ateliers mais également, chez les clients pharmaceutiques, alimentaire, pétrochimie
• vous réalisez les mises en route
• vous préparez et analysez les interventions puis rédigez les rapports de vérification
• vous effectuez les synchronisations pour tester les boucles de régulation, capteurs, vannes, détecteurs
• le poste comporte de nombreux déplacements sur toute la France
• etalonnage de capteurs
• vous aurez également à charge les interventions de dépannage, de mise en services et étalonnages de capteurs, transmetteurs, positionneurs, régulateurs
• vous lisez et interprétez les schémas électriques
• vous analysez les dysfonctionnements et effectuez les dépannages d'ordre électriques

Exigences

• bonne condition physique
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• réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
• bac pro avec expérience ou BTS débutant ou DUT débutant
• identifier des modalités d'intervention
• analyse et synthèse
• sens relationnel et orientation client
• caractéristiques des dossiers de maintenance
• automatisme
• permis B obligatoire
• caractéristiques des dossiers techniques

Avantages

• titres restaurants
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• voiture de service
• mutuelle
• tickets restaurants

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• quel repas avez-vous besoin de préparer ? Dîner
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• profil recherché
• veille concurrentielle
• vos missions
• votre mission
• activités et tâches spécifiques
• chef de service
• reporting
• mission principale
• cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative

Exigences

• exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité
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• exemple : travailler efficacement sans responsable
• conditions et Avantages
• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
• capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
• exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
• capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
• exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
• capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
• dresser des plats pour le service

Avantages

• ordinateur portable
  Voir plus +9
• tickets restaurants
• mutuelle
• voiture de service
• plan epargne
• plan d'epargne
• voiture de fonction
• remboursement transport
• carte carburant
• salle de sport