STYREL

Responsabilités

• décrire les fonctions et exigences sur le logiciel
• rédaction d'un cahier des charges pour les parties techniques et logiciels
• conception et développement des fonctionnalités logiciels des bancs de tests
  Voir plus +37
• analyses des besoins utilisateurs et résolution de problèmes techniques complexes lors du développement
• la rédaction de procédures d'acceptation ainsi que des rapports
• comprendre les stratégies de tests
• analyser les besoins, réaliser le suivi et le chiffrage des activités
• confirmer vos connaissances des logiciels existants
• réaliser la conception mécanique sous SolidWorks ou 3DExperience
• consultation des fournisseurs et suivi de la sous-traitance pour la réalisation des interfaces techniques
• réalisation de tests unitaires et d'intégration pour s'assurer de la qualité et de la fiabilité des applications développées
• la reprise des documents de spécifications
• le cas échéant, suivre et valider les conceptions réalisées par les projeteurs et dessinateurs
• mise en place d'un protocole de validation des exigences du cahier des charges
• maintenance et évolution des logiciels existants
• le déroulement de la procédure de recette du Banc de test
• réaliser la validation système
• maintenance et débogage des moyens de tests
• veille technologique en matière d'innovation
• dans le cadre du développement de nos différentes activités, vous interviendrez sur un projet client et participerez au développement de logiciels applicatifs pour l'automatisation de Bancs de test
• traiter les évolutions et corriger les bugs
• développer les logiciels pour les bancs de tests
• créer les dossiers de définition APS/APD d'équipements mécaniques
• préparer et effectuer les tests d'intégration et de vérification du logiciel
• rédiger les spécifications et plans de validation des moyens de tests
• intégrer et valider les logiciels avec les produits à tester
• A partir d'un cahier des charges, définir des solutions techniques pour le dossier de définition
• formaliser la spécification et la conception détaillée
• coder et tester le logiciel
• duplication avec la gestion des obsolescences et de projet cycle en V
• votre challenge : Intervenir sur l'automatisation des tests de cartes électroniques et de systèmes complets
• consulter les fournisseurs, participer à des échanges multi-métiers
• analyser les besoins
• planification des activités et reporting de l'avancement
• validation des bancs de tests
• vous intervenez chez un de nos clients industriels en région Normandie pour participer à la conception de bancs de test et au développement de logiciels applicatifs pour l'automatisation du test de cartes et sous-ensembles électroniques
• gérer la configuration des logiciels
• au sein de l'équipe Opération de l'un de nos clients grands comptes, vous aurez pour mission de dupliquer des bancs de tests de système de navigation inertiel pour le marché spatial
• conception et développement de logiciels en C, C++, Python en cohérence avec les spécifications techniques
• le développement de logiciels sous l'environnement National Instruments et les plateformes : LabView / TestStand

Exigences

• votre maîtrise des langages de National Instruments
• de formation Ingénieur électronique avec une expérience de minimum 5 ans dans le développement de bancs de tests électroniques et logiciels
• expérience confirmée dans le développement de Banc de Tests, idéalement 3 ans minimum
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• votre relationnel, adaptabilité et sens de l'organisation
• expérience significative dans le développement de Banc de Test
• le pilotage d'appareils de mesure standards
• votre intérêt pour l'Industrie aéronautique
• la connaissance des bus numériques et des Bancs de tests dans leur globalité
• connaissances sur le développement de bancs de tests électroniques et logiciels
• développement logiciels
• L'habilitation électrique BE Essai
• vous possédez, par ailleurs, une bonne culture instrumentation/mesure/banc de test acquise au travers d'expériences significatives
• gestion de projet en cycle en V
• instrumentation mesures
• conception de cartes électroniques
• diplômé d'un Bac+5 en Ecole d'Ingénieur ou Université spécialisation développement logiciel
• stratégie test industriel
• expérience de minimum 1 an en développement de logiciels applicatifs dans un but de pilotage et d'automatisation de bancs de test et systèmes d’acquisition de données ou supervision industrielle
• banc de test
• curiosité technologique
• diplômé d'un Bac+5 en Ecole d'ingénieur en Informatique industrielle ou Electronique
• diplômé d'un Bac+5 d'une école d'Ingénieurs en Electronique et / ou informatique industrielle
• vous êtes diplômé Bac+5 d'une école d'Ingénieurs en électronique et/ou informatique industrielle, et vous souhaitez vous investir dans une société qui vous ouvrira des perspectives d'évolution attrayantes
• la maîtrise des langages de développement Ruby, Python, C++ et VBA
• connaissances des solutions matérielles et environnements logiciels National Instruments notamment LabVIEW, TestStand ainsi que les environnement MS Visual C/C++/C#.​

Gains pour le poste ingénieur

Responsabilités

• organisation et participation aux évènements
• développement et gestion des partenariats avec les écoles, associations d’étudiants, Pôle Emploi, Missions Locales,…
• contrôle-commande en proposant des prestations adaptées à tous les stades de développement : spécifications, ingénierie système, développement logiciel, tests, validation, maintenance, etc

Exigences

• vous êtes force de proposition et avez de réelles capacités d’analyse et d’écoute
• vous avez le goût du challenge et avez à cœur de vous investir dans une entreprise à taille humaine
• la définition du besoin avec les opérationnels
  Voir plus +10
• la rédaction des descriptifs de poste et la diffusion des annonces sur différents sites dédiés
• le sourcing des candidats sur les CVthèques et réseaux sociaux, le tri des candidatures
• vous êtes force de proposition et avez de réelles capacités d’analyse et d’écoute. Vous avez le goût du challenge et avez à cœur de vous investir dans une entreprise à taille humaine
• les pré-qualifications téléphoniques et la conduite des entretiens de recrutement
• présentation de la short-list aux opérationnels, rédaction de synthèses d’entretien
• conseils dans la prise de décision de recrutements
• gestion des relations avec les cabinets de recrutement et agences d’emploi
• gestion des relations avec les cabinets de recrutement et agences d’emploi
• recrutement: 1 an
• bac +3

Avantages

• mutuelle

Gains pour le poste chargé de recrutement

Responsabilités

• la réalisation de l'ensemble des devis, propositions commerciales et suivi des affaires
• la réponse à toutes demandes internes et externes relatives aux dossiers en cours
• accueil téléphonique et réponse aux interrogations des clients
  Voir plus +4
• L'actualisation des tarifs, tableaux de bords
• ainsi que diverses tâches administratives liées au service commercial et à la formation
• bon communiquant et doté d'une très bonne capacité rédactionnelle, vous maîtrisez SAGE et outils bureautiques
• temps partiel, stage, apprentissage ou CDD possibles

Avantages

• mutuelle

Gains pour le poste secrétaire

Responsabilités

• préparation d'une commande
• assurer l'organisation du Stock et la préparation des bons de montage
• ranger du matériel
  Voir plus +4
• réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots
• assurer la Réception / le Contrôle / la Mise en stock / L'Affectation / Le Rangement du matériel qui est livré dans la société
• gérer le Magasin / le Stock / Définir comment gérer les pièces bas coût en accord avec sa hiérarchie / Veiller à la mise en place et à la surveillance de Stocks Minimum / Améliorer la gestion du stock
• assurer et gérer des inventaires plusieurs fois par an et au moins avant toutes les situations économiques

Exigences

• techniques de conditionnement
• techniques de reconditionnement
• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
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• acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production
• charger des marchandises, des produits
• capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
• conditionner un produit
• contrôler la réception des commandes
• gestion des stocks et des approvisionnements
• logiciels de gestion de stocks
• exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
• capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
• nettoyer du matériel ou un équipement
• exemple : travailler efficacement sans responsable
• exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
• réceptionner un produit
• renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux

Gains pour le poste magasinière

Responsabilités

• rattaché à un chef de projet, vous avez en charge l'élaboration des dossiers de conception et de définition dans le cadre du développement de solutions mécaniques dans le domaine nucléaire
• A ce titre, vous analysez le cahier des charges techniques en relation avec le chef de projet et le client, vous réalisez la conception et la définition des ensembles et sous-ensembles sous SOLIDWORKS , l'optimisation et l'amélioration des concepts, le pré-dimensionnement des composants mécaniques en fonction des normes applicables, et les dossiers de définition, mise en plan, nomenclatures et chaînes de côtes associées

Gains pour le poste technicien