EHPAD SAINT JOSEPH

Exigences

• accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
• distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
• diététique
  Voir plus +14
• manipuler un équipement médicalisé
• mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• procéder au tri du linge sale
• procédures de retraitement des déchets
• protocoles de lutte contre les infections nosocomiales
• repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
• règles d'hygiène et d'asepsie
• réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• réceptionner et distribuer le linge propre
• rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• soins de nursing
• surveiller l'état de santé d'une personne
• techniques de manipulation de patient
• accompagner une personne dans sa vie quotidienne

Responsabilités

• réaliser des contrats de travail
• participer à la mise à jour et le suivi du logiciel de planning
• participer à l'élaboration du plan de formation
  Voir plus +4
• vérification des variables de paies en lien avec le service comptable
• assister l'encadrement dans la gestion administrative de l'établissement
• classer, organiser, actualiser et archiver des documents professionnels et règlementaires
• suivi complet de dossiers administratifs et notamment ceux relatifs à la gestion des ressources humaines de l'établissement

Exigences

• actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
• concevoir des supports de suivi et de gestion
• législation sociale
  Voir plus +20
• réaliser des déclarations réglementaires
• utiliser les outils bureautiques
• assurer la gestion administrative d'une activité
• contrats d'externalisation de services
• contrats de travail
• contrôler la conformité des données ou des documents
• documents d'embauche
• effectuer un suivi administratif des obligations liées aux Instances Représentatives du Personnel
• gestion administrative du temps de travail
• logiciels de gestion du temps de travail
• organiser la logistique des recrutements et des formations
• préparer les éléments constitutifs de la paie
• réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
• réaliser la gestion des arrêts maladie
• suivre des actions de formation, de mobilité ou de reclassement
• suivre le traitement de mesures disciplinaires
• suivre le traitement des relations avec des instances légales
• suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
• système d'Information de Gestion des Ressources Humaines
• établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Exigences

• administrer des dossiers individuels de salariés
• concevoir des supports de suivi et de gestion
• gestion administrative des contrats de travail
  Voir plus +10
• préparer les documents d'embauche d'un salarié
• réaliser des déclarations réglementaires
• réaliser la gestion des arrêts maladie
• saisir des éléments de paie
• établir un bulletin de paie
• législation sociale
• sourcing recrutement
• aide aux recrutements des soignants saisonniers
• gestion de l'absentéisme
• assistant rh ou similaire: 1 an

Gains pour le poste assistant rh

Responsabilités

• taux de réponses aux candidatures : 58%
• animer des réunions avec les services de l’établissement, bénévoles…

Exigences

• animer des activités culturelles et artistiques
• animer des activités de détente et de loisirs
• concevoir la séance d'animation et préparer le matériel et l'espace d'animation
  Voir plus +10
• concevoir le programme des activités selon les spécificités de notre public
• guider les participants lors de la réalisation de l'activité ou proposer des adaptations selon leur progression
• capacité à fédérer
• identifier les attentes du public et l'informer sur la ou les activités d'animation et les modalités d'organisation
• organiser des actions de communication
• ranger l'espace d'animation
• réaliser le bilan du projet d'animation et proposer des axes d'évolution
• animateur ou similaire: 1 an
• techniques d'animation de groupe
• travaille en autonomie

Gains pour le poste animateur

Exigences

• accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
• distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
• diététique
  Voir plus +13
• manipuler un équipement médicalisé
• mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• procéder au tri du linge sale
• procédures de retraitement des déchets
• protocoles de lutte contre les infections nosocomiales
• repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
• règles d'hygiène et d'asepsie
• réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• réceptionner et distribuer le linge propre
• rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• soins de nursing
• surveiller l'état de santé d'une personne
• techniques de manipulation de patient