CABINET PLASSERAUD

Responsabilités

• rapprochements bancaires
• analyse et lettrage des comptes Clients
• etablissement des réconciliations bancaires mensuelles
  Voir plus +14
• participation aux activités de comptabilité auxiliaire clients notamment sur le suivi des encaissements et le lettrages des différents comptes, le bon “apurement” des factures d’acomptes clients / clients créditeurs, la formations des “facturantes” et la mise en place de bonnes pratiques au niveau groupe
• etablissement des obligations déclaratives fiscales et élaboration des reportings réglementaires
• aide à la préparation des déclarations de TVA
• gérer le module d’immobilisation
• participation aux travaux d'audits
• participation aux réunions de suivi KPIs Crédit Clients
• production des documents statutaires français , des comptes annuels
• gestion du cycle social
• etablissement de la comptabilité générale des entités légales du groupe et gestion des arrêtés comptables trimestriels et annuels
• déclaration Européenne de Services
• appuyer le Responsable Comptable Groupe dans le suivi de la comptabilité des entités Plasseraud situées à l’étranger
• etablissement et réconciliation des factures Interco
• interface avec les clients afin de les aider dans la résolution des litiges potentiels
• respect des procédures internes

Exigences

• solide connaissance technique en comptabilité
• excellente maîtrise de SAGE 1000
• excellente capacité d’analyse
  Voir plus +10
• autonome, adaptable et être capable d’évoluer dans un environnement mouvant
• issu d'une formation comptable / finance
• une première expérience en comptabilité
• organisé, rigoureux et précis
• idéalement passage par un cabinet d’audit ou d’expertise comptable
• la connaissance de Sage serait un plus
• au minimum 5/6 années d’expérience
• rigueur
• organisation
• travail en équipe

Offres actuelles pour le poste:

Exigences

• dernière année d’école d’ingénieur
• mastère 2
• capacités rédactionnelles, esprit d'analyse et de synthèse
  Voir plus +2
• si vous êtes intéressé , merci d’adresser votre dossier de candidature complet à recrutement@plass.com
• rigueur, curiosité scientifique et intellectuelle

Commerce

• génie industriel
• Génie industriel

Gains pour le poste ingénieur

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• la gestion de portefeuilles clients
• des procédures de dépôt, d’examen, d’opposition
• des procédures de dépôt, d'examen, d’opposition
  Voir plus +2
• des recherches de disponibilité, surveillances
• des consultations, litiges

Exigences

• rigueur, sens de l’organisation, dynamisme
• vous avez minimum cinq ans d’expérience et souhaitez continuer à développer vos compétences auprès d’experts
• vous souhaitez évoluer dans une entreprise ouverte sur le monde et sur l’innovation, au sein d’une équipe à taille humaine, qui valorise vos compétences ?
  Voir plus +5
• bon relationnel commercial, esprit d’équipe
• vous avez minimum cinq ans d’expérience, êtes CPI et souhaitez continuer à développer vos compétences auprès d’experts
• si vous êtes intéressé , merci d’adresser votre dossier de candidature complet ci-dessous
• vous avez minimum cinq ans d’expérience, justifiez idéalement de la qualification de Conseil en Propriété Industrielle et Mandataire européen, et souhaitez continuer à développer vos compétences auprès d’experts
• si vous êtes intéressé , merci d’adresser votre dossier de candidature complet par email ou en remplissant le formulaire ci-dessous

Commerce

• juridique

Responsabilités

• gestion administrative d’un portefeuille de marques et dessins & modèles
• préparation des formalités de dépôts, renouvellements de marques et dessins & modèles, en France et à l’étranger
• suivi des délais de procédure
  Voir plus +4
• enregistrement et suivi informatique des données dans l’outil de gestion du cabinet
• facturation des opérations
• classement et archivage informatiques
• vous travaillerez au quotidien avec des juristes spécialisés en propriété industrielle mention marques, dessins et modèles, responsables de portefeuilles de clients

Exigences

• maîtrise de l'anglais obligatoire
• rapidité d’exécution
• rigueur, sens de l’organisation
  Voir plus +5
• dynamisme, proactivité, autonomie
• gestion des délais et des priorités
• maîtrise des outils informatiques classiques
• maîtrise de l’orthographe
• vous disposez d’une expérience significative en tant qu’assistante en droit des marques

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• assister l’équipe dans la préparation et la vérification des éléments de paie
• etablissement des contrats de travail en conformité avec la législation
• gestion des visites médicales, retours de contrats, DUE, reporting
  Voir plus +8
• traitement du courrier, classement
• prendre en charge certains projets RH
• assister l'équipe dans la préparation des éléments pour les Instances Représentatives du Personnel
• participer à la création ou à la refonte des procédures RH en lien avec les autres membres de l'équipe
• mettre en œuvre le processus d'intégration et suggestion d'optimisation
• suivre les actions de communication interne et l’intranet RH, maintenir le SIRH à jour
• suivre les actions de formation, participer à la prise en charge des demandes de remboursement auprès de l'OPCO
• participer au déploiement des actions de développement des compétences et à l'accompagnement des alternants

Exigences

• issu d’une formation supérieure en ressources humaines , vous justifiez d’une première expérience opérationnelle de 2 à 3 ans
• sens de l’organisation, de l’écoute et de la communication
• vous souhaitez évoluer dans une entreprise ouverte sur le monde et sur l’innovation, au sein d’une équipe à taille humaine, qui valorise vos compétences ?