MAISON DE FAMILLE

Responsabilités

• assurer le service à table, la mise en place de la salle de restaurant et son entretien
• taux de réponses aux candidatures : 83%
• vous serez en relation directe avec les personnes accueillies et leurs familles

Exigences

• esprit d’équipe
• bon sens relationnel ainsi qu'une mission réussie de management
• dynamique
  Voir plus +3
• prise d’initiative
• commis de cuisine : 1
• poste est ouvert aux personnes en situation de handicap et aux travailleurs handicapés

Avantages

• mutuelle

Gains pour le poste agent de service

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• vous êtes en relation avec tout le personnel de l’établissement ainsi qu’avec les résidents
• vous serez sous la responsabilité directe du chef de cuisine, vous assurez la préparation des repas des résidents en respectant les régimes alimentaires, ainsi que les règles HACCP

Exigences

• esprit d’équipe
• bon sens relationnel ainsi qu'une mission réussie de management
• dynamique
  Voir plus +3
• prise d’initiative
• commis de cuisine : 1
• poste est ouvert aux personnes en situation de handicap et aux travailleurs handicapés

Avantages

• mutuelle

Gains pour le poste second de cuisine

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• développement et consolidation des partenariats
• participez au lancement de notre nouvelle solution de services ouverts sur le territoire d’implantation de notre Maison de Famille de Montpellier appelée « L’Esprit de Famille »
• visite à domicile hebdomadaire ou mensuelle
  Voir plus +9
• coordination des intervenants médicaux, paramédicaux, sociaux
• développement commercial via différents canaux : prescripteurs, communication locale, bouche à oreille…
• développement du lien avec le proche aidant
• prise de RDV et organisation de déplacements
• coordination des différents services proposés par « L’Esprit de Famille » : service à la personne, portage de repas, vie sociale…
• elaboration et mise à jour de tableaux de bord et remontée des indicateurs au Directeur
• evaluation des besoins à domicile des clients, conception, mise en œuvre et suivi d’un plan de service individualisé
• pilotage de la coordination entre les différents partenaires
• démarches administratives liées aux prestations de prévention et de lutte contre la perte d’autonomie

Exigences

• vous possédez une fibre commerciale et avez le goût du terrain
• vous êtes organisé et multi-tâches pour pouvoir passer d’un sujet à l’autre
• vous savez évaluer les besoins à domicile et disposez d’une bonne capacité à expliquer et à convaincre
  Voir plus +10
• vous êtes à l’écoute et savez réaliser des entretiens d’aide et de soutiens individuels et familiaux
• titulaire du permis B
• vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et votre capacité à être force de proposition
• vous disposez d’une expérience réussie en tant que commercial en matériel médical ou d’une expérience en agence de service à la personne
• vous avez une expérience ou une affinité pour le secteur de la gériatrie, avec une connaissance des problématiques liées à la perte d’autonomie et à la démence
• vous avez le sens de l’organisation et êtes rigoureux
• vous savez assurer des reportings et possédez des connaissances dans les logiciels bureautiques
• vous avez une connaissance des dispositifs sanitaires, médico-sociaux, ainsi que des dispositifs financiers autour du senior
• rémunération entre 34K€ et 42K€ bruts
• poste ouvert aux personnes en situation de handicap et aux travailleurs handicapés

Avantages

• mutuelle

Commerce

• commerce de détail
• entreposage et logistique
• Commerce de détail
  Voir plus +1
• Entreposage et logistique

Gains pour le poste coordinateur

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• l’accompagnement au quotidien des personnes âgées en situation de dépendance
• l'élaboration, à la mise en place et à l'évaluation du projet d'établissement et du projet personnalisé
• participant aux actes quotidiens du résident
  Voir plus +12
• A la continuité de son accompagnement sur-mesure pour prévenir des situations de transition ou de rupture de son parcours
• gérant les stocks de médicaments
• assurant la traçabilité des dossiers médicaux et des examens
• assurant les transmissions avec les équipes de jour et les équipes de nuit
• nouvelles Voies : Aide juridique aux salariés
• organisant des RDV médicaux du résident à l'extérieur : appel de la famille ou d'ambulances
• assurant la relation avec les familles tout au long de l’accompagnement du résident
• participant à la prévention des risques : déshydratation, fausses routes
• vous pouvez également avoir à remplir des fonctions d'encadrant auprès des stagiaires
• le suivi de la qualité de l'établissement
• administrant les traitements de chaque patient : distribution de médicaments
• A l’évaluation de ses besoins en matière d’éducation, de prévention et l’accompagnement de sa santé

Exigences

• vous êtes orienté dans la préservation de l’autonomie, le bien-être des résidents et dans une démarche qualité
• titulaire du diplôme d’état Infirmier vous avez une expérience significative dans le secteur de la santé et/ou dans le médico-social avec idéalement une spécialisation en gérontologie
• notre société étant à taille humaine, nous recherchons un savoir-faire et savoir-être alliant un bon esprit d’équipe, une prise d’initiative, une adaptabilité, d’excellentes compétences interpersonnelles et communication
  Voir plus +1
• dans le cadre de l’ARS, votre cahier de vaccination doit être obligatoirement à jour et fournir votre numéro adéli avant votre prise de fonction

Avantages

• mutuelle

Commerce

• soins infirmiers
• Soins infirmiers

Gains pour le poste infirmier

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• le Groupe Maisons de Famille recherche pour sa Maison de Famille de Montpellier un Directeur/trice expérimenté porteur de valeurs fortes et qui aura à cœur de faire de son établissement un véritable lieu de vie pour les résidents

Commerce

• management
• Management

Gains pour le poste directeur

Offres actuelles pour le poste: