1789 FR Salaire
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Les salaires sur les positions chez 1789 FR
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
1789 FR recrute pour des postes:
traffic manager
Responsabilité
- historiquement implantée à Angers, l’agence rayonne au niveau régional et national, au plus près de ses clients, et accompagne leur stratégie digitale
business developer
Avantages
- voiture de fonction
- ordinateur portable
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- 2 291,00€ à 2 800,00€ par mois
Responsabilité
- qualification des opportunités business par l’analyse des besoins clients ou de cahier des charges
- prospection des entreprises de votre secteur pour faire connaitre l’agence et ses prestations
- détection de besoins auprès des cibles BtoB
- pré-analyse des dossiers et réalisation des propositions commerciales
- rendez-vous téléphonique ou physique
- vous structurez la collecte et la qualification des contacts à travers la mise à jour du CRM
- mise en place d’opération de marketing direct
- valorisation via les réseaux sociaux de l’expertise de l’agence et relais de la stratégie de contenu mise en place dans un objectif de social selling
Exigences
- la taille et l’organisation de nos structures favorisent l'éclosion des jeunes talents et permettent une grande agilité sur un marché à fort potentiel
- de formation supérieure en Ecole orientée Commerce ou Marketing, et avec des connaissances dans les domaines du marketing digital, vous êtes reconnu pour votre tempérament commercial, votre orientation résultat et votre goût du challenge
- vous justifiez d'une première expérience sur un poste de commercial en B to B, idéalement sur la vente de solutions digitales ou en agence de communication et/ou marketing
- business Development: 1 an
- doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve d'une bonne qualité d'écoute et avez l'habitude d'échanger avec des interlocuteurs de type directeur marketing et/ou chef d'entreprise
- nous rejoindre c'est être au cœur d'une aventure qui va vite et loin, au sein d'une équipe experte, dynamique et engagée, qui donnera les responsabilités, l'autonomie au candidat qui souhaite avoir un fort impact sur notre développement
commercial
Avantages
- voiture de fonction
- ordinateur portable
Exigences
- consignes de distanciation sociale
- de formation supérieure en Ecole orientée Commerce ou Marketing, et avec des connaissances dans les domaines du marketing digital, vous êtes reconnu pour votre tempérament commercial, votre orientation résultat et votre goût du challenge
- vous justifiez d'une première expérience sur un poste de commercial en B to B, idéalement sur la vente de solutions digitales ou en agence de communication et/ou marketing
- doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve d'une bonne qualité d'écoute et avez l'habitude d'échanger avec des interlocuteurs de type directeur marketing et/ou chef d'entreprise
Type de contrat
- temps plein, CDI
Responsabilité
- qualification des opportunités business par l’analyse des besoins clients ou de cahier des charges
- prospection des entreprises de votre secteur pour faire connaitre l’agence et ses prestations
- détection de besoins auprès des cibles BtoB
- pré-analyse des dossiers et réalisation des propositions commerciales
- rendez-vous téléphonique ou physique
- vous structurez la collecte et la qualification des contacts à travers la mise à jour du CRM
- mise en place d’opération de marketing direct
- valorisation via les réseaux sociaux de l’expertise de l’agence et relais de la stratégie de contenu mise en place dans un objectif de social selling