
2A VERANDAS TOULOUSE Salaire
Les salaires sur les positions chez 2A VERANDAS TOULOUSE
2A VERANDAS TOULOUSE recrute pour des postes:
métreuse
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- débutant accepté
Rémunération
- mensuel de 2200,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 moisVéhiculePc portable
Zone de voyage
- déplacements : Fréquents Zone régionale
poseur
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- débutant accepté
Rémunération
- horaire de 13,00 Euros à 15,00 EurosVéhicule
Zone de voyage
- déplacements : Quotidiens Zone départementale
menuisière
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- 2 ans
Rémunération
- horaire de 15,00 Euros à 18,00 Euros
Zone de voyage
- déplacements : Fréquents Zone départementale
poseuse
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
Rémunération
- horaire de 12,00 Euros à 16,00 Euros
- horaire de 16,00 Euros sur 12 moisMutuelle
- horaire de 15,00 Euros à 17,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- contrôle de la marchandise
- suivi et respect des préconisations de pose
- lecture de documents et de plans techniques
- travaux de montage, assemblage, traçage, perçage, sciage
- réception de chantier
- des déplacements sont à prévoir dans l'Aveyron
- votre profil
- méthodique et ordonné , vous suivez les instructions et procédures afin de contribuer aux exigences qualité et sécurité Vie & Véranda
Exigences
- rigueur, organisation, disponibilité, autonomie et esprit d'équipe sont les qualités indispensables à la réussite de cette fonction
- vous appréciez le travail en extérieur et en équipe
- vous avez idéalement une formation en menuiserie, charpente, couverture
- déposez votre candidature sur a.kradchi@vie-verandarodez.fr
charpentière
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
Exigences
- ajuster les écartements de charpente
- fixer des structures et des éléments de structure en bois
- implanter une zone de chantier
- monter un échafaudage
- sécuriser une zone de chantier
Rémunération
- horaire de 14,00 Euros à 17,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- contrôle de la marchandise
- suivi et respect des préconisations de pose
- lecture de documents et de plans techniques
- travaux de montage, assemblage, traçage, perçage, sciage
- réception de chantier
- des déplacements sont à prévoir dans le Tarn
- gestion de la relation client : expliquer, rassurer, donner de la visibilité aux clients sur l'avancement des travaux
technico commerciale
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Avantages
- carte carburant
Rémunération
- annuel de 35000,00 Euros à 70000,00 Euros sur 12 mois
Exigences
- vous maitrisez les outils informatiques
- dynamique et enthousiaste, votre gout pour la vente fait de vous un excellent négociateur
Responsabilité
- vous serez amené à faire la promotion de l'entreprise en participant aux évènements régionaux
- autonome dans la gestion de votre activité, vous serez le garant de l'image de marque de notre société auprès des différents clients/prospects
technicien
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- à partir de 1 600,00€ par mois
Exigences
- charpentier ou menuisier de formation
- esprit d'équipe, Responsable, Habile de ses mains
- débutant accepté
- volontaire et ambitieux
charpentier
Rémunération
- à partir de 2 300,00€ par mois
- à partir de 1 600,00€ par mois
Type de contrat
- temps plein, CDI
Exigences
- aisance en lecture de plans, réalisation de métrés, suivi de chantier, gestion plannings et approvisionnements, relation client, management d'une équipe
- organisation, disponibilité, autonomie et bon relationnel sont les qualités indispensables à la réussite de cette fonction
- vous avez idéalement une formation en menuiserie ou en charpente et justifiez d'une expérience dans ces domaines
- vous avez idéalement une formation en menuiserie ou en charpente, et justifiez obligatoirement d'une expérience réussie sur un poste similaire
- déplacements dans le Tarn et ses environs
- formation interne entreprise assurée
- vous pouvez me contacter au 06.42.21.81.56
- déplacements fréquents dans le TARN et ses environs
Responsabilité
- en équipe, vous aurez en charge l'installation des vérandas prémiums bois/aluminium, aluminiums et pergolas fabriqués par l'entreprise
menuisier
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- à partir de 1 800,00€ par mois
Exigences
- organisation, disponibilité, autonomie et bon relationnel sont les qualités indispensables à la réussite de cette fonction
- vous avez idéalement une formation en menuiserie ou en charpente et justifiez d'une expérience dans ces domaines
- déplacements dans le Tarn et ses environs
- vous pouvez me contacter au 06.42.21.81.56
- menuisier poseur ou similaire: 1 an
Responsabilité
- en équipe, vous aurez en charge l'installation des vérandas prémiums bois/aluminium, aluminiums et pergolas fabriqués par l'entreprise
chef
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
Exigences
- procédés d'étanchéité
- prise de mesures
- méthodes de contrôle d'étanchéité
- réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières
- organiser un poste de travail
- poser le vitrage sur un porteur
- contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement
Rémunération
- mensuel de 2108 Euros à 2255 Euros sur 12 moisSelon profil
Zone de voyage
- déplacements : Fréquents Départemental
Salaire moyen national
2587 €
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).