Les salaires sur les positions chez ADIL 82

ADIL 82 recrute pour des postes:

juriste

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté - SI MASTER EN DROIT IMMO OU NOTARIAL

Exigences

  • techniques pédagogiques
  • rédiger des actes / procédures juridiques
  • accomplir des démarches auprès d'organismes publics ou privés pour le compte de clients
  • conseiller un client sur des questions d'ordre juridique
  • apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges
  • bases de recherche juridique
  • ecosystème départementalen matière logement
  • excellentes qualités rédactionnelles

Rémunération

  • annuel de 27000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 12 moisPc portableChèque repas

Responsabilité

  • participer à l’élaboration des articles/notes et newsletters d’actualisation au profit du grand public et des partenaires, veille
  • participer à l’élaboration de webinaires et formations
  • suivi juridique et administratif des dossiers
  • appui à la réalisation de documents techniques et notamment d’un rapport sur la prévention des expulsions dans le Tarn-et-Garonne
  • réaliser les consultations téléphoniques, sur rdv, par mail ou visio auprès du grand public et des acteurs du logement du Tarn-et-Garonne, sur toutes questions juridiques, fiscales ou financières ayant trait au logement

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Départemental

secrétaire

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel - 25H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1499.0 Euros à 1500.0 Euros sur 12.0 moisChèque repas

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • 2 An(s)

Exigences

  • Classer des documents
  • Gestion administrative du courrier
  • Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • Mettre à jour un dossier, une base de données
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

formateur

Avantages

  • voiture de fonction
  • ordinateur portable
  • tickets restaurants
  • voiture de service
  • salle de sport
  • mutuelle
  • plan d'epargne
  • remboursement transport

Exigences

  • auvergne Rhône Alpes
  • polyvalence
  • excellent relationnel
  • concevoir des outils de formation / pédagogiques
  • actualiser des outils de formation / pédagogiques
  • encadrer des stagiaires dans leurs missions
  • rigueur
  • exemple : travailler efficacement sans responsable

Responsabilité

  • vous suivez, analysez, évaluez et rendez compte de la progression pédagogique des apprenants en respectant les procédures administratives et pédagogiques du centre de formation
  • appliquer les techniques d'animation et maîtriser son auditoire dans le respect des objectifs de formation
  • participer à la valorisation des actions de formation dans et en dehors de l'établissement
  • vos missions
  • vous élaborez les programmes adaptés aux niveaux des apprenants et individualisez les parcours de formation afin d'atteindre les objectifs fixés
  • vous assurez la gestion administrative de vos dossiers
  • vous accompagnez les stagiaires en formation
  • la mise en oeuvre de notre démarche qualité s'appuie sur des agréments pour valider / certifier et des chartes et labels qualité

La langue

  • anglais
  • russe
  • chinoise
  • japonaise
  • espagnol
  • arabe
  • néerlandais
  • allemand

agent de service

Avantages

  • salle de sport
  • voiture de service
  • titres restaurants
  • tickets restaurants
  • remboursement transport
  • voiture de fonction
  • mutuelle

Exigences

  • agent de service ou similaire: 1 an
  • qualités relationnelles / Sens de l’écoute, du service et de l’attention portée aux personnes âgées / Souci du détail, de l’ordre et de la propreté / Sens du travail en équipe
  • merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien "" postuler en ligne "" de cette annonce
  • au-delà de votre formation, ce sont votre motivation, votre envie de travailler auprès des personnes âgées et votre sens du service qui vous permettront de réussir à ce poste
  • vous savez gérer les situations de stress et vous êtes efficace dans l'urgence, vous avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe
  • vous êtes accompagné dans votre évolution
  • concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention applicable au sein de la structure et selon votre expérience
  • entretenir des locaux

Responsabilité

  • gérer le linge de la crèche : ramassage, tri/lavage en machine, pliage et rangement
  • vous participez à la distribution et au service des repas
  • participer à des actions d'intérêt professionnel pluridisciplinaire
  • réaliser la remontée d'informations permettant une meilleure prise en charge du résident
  • missions particulières de lingerie
  • missions particulières de plonge
  • vous contribuez au bien-être et au confort des résidents en les aidant à réaliser certaines activités et en encourageant la communication
  • effectuer le service de restauration en respectant les règles dictées par les conditions d’hygiène

La langue

  • anglais
  • anglaise
  • italien
  • espagnol
  • allemand