ALPEN VALLEY Salaire

Note de l'employeur
0 évaluation
3 avis
Combloux
2843 ROUTE DE LA CRY CUCHET, 74920 COMBLOUX
SIREN:
491666863

Les salaires sur les positions chez ALPEN VALLEY

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
technicien de maintenance

Comparaison des salaires — technicien de maintenance

Médiane du marché : 2400 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

LES ECRANS D ALENCON 2500 € +4.2%
HALL U NEED 2500 € +4.2%
VOSSLOH COGIFER 2500 € +4.2%
DEPANNAGE INFORMATIQUE 31 2240 € -6.7%
ALPEN VALLEY 2200 € -8.3%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

ALPEN VALLEY recrute pour des postes:

directeur

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • encadrer et coordonner l’activité des équipes en place
  • contribuer de façon opérationnelle à l’optimisation du chiffre d’affaire
  • participer au développement de nouveaux concepts produits
  • veiller au respect des budgets proposés et validés par la Direction Générale
  • intervenir dans la gestion des éventuels litiges et réclamations clients
  • veiller au respect des procédures et des normes d'exploitation, garantir la satisfaction client de l'établissement et du développement de sa rentabilité, d’assurer des shifts régulièrement en fonction de l'activité, et de superviser, animer les équipes
  • assurer de la satisfaction clientèle et participer à la mise en place de prestations, de nouveaux concepts visant à satisfaire et fidéliser la clientèle
  • réaliser de la veille sur les établissements concurrents existants

Exigences

  • niveau Bac + 3/5 Hôtellerie/Tourisme

valet de chambre

Commerce

  • propreté et hygiène
  • Propreté et hygiène

Responsabilité

  • effectuer l'entretien et le nettoyage des parties communes
  • participer au nettoyage et à l'entretien du linge
  • contrôler le contenu du chariot de ménage/chariot de linge et l'approvisionner en fournitures
  • nettoyer et désinfecter les installations sanitaires de la chambre
  • expédier le linge sale vers le service de lingerie/blanchisserie interne ou externe et contrôler l'état du linge à son retour
  • changer les draps, refaire le lit et remplacer le linge de toilette
  • traiter les réclamations et demandes particulières transmises par sa hiérarchie et par la réception
  • appliquer et veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité

Exigences

  • vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou plus en services hôteliers et êtes doté d’expériences significatives à une fonction similaire

second de cuisine

Responsabilité

  • participer à l'élaboration des plans de production avec le chef de cuisine
  • participer aux réunions de service
  • contrôler les sorties magasins, la gestion des stocks cuisine, la production, la distribution et l'entretien
  • assister le chef de cuisine dans la coordination des équipes au moment des services
  • manager, former et faire monter en compétence
  • représenter le chef de cuisine lors de ses absences
  • contrôler le nettoyage des locaux et équipements
  • participer à l'élaboration et la gestion des plannings

technicien de maintenance

Responsabilité

  • entretenir les abords extérieurs ainsi que le parking
  • procéder aux relevés énergétiques et assurer la conformité de la consommation aux objectifs de l'établissement
  • réaliser des travaux d’entretien du quotidien dans les parties communes et privatives de l’hôtel
  • etre garant de la qualité des prestations de maintenance
  • votre mission si vous l’acceptez…
  • effectuer toute action de maintenance de base dans l’établissement
  • participer aux actions de manutention
  • assurer l’accueil et l’accompagnement de prestataires extérieurs lors d’interventions

Exigences

  • le petit truc en plus…
  • vous êtes celui ou celle qu’il nous faut si…

chef de cuisine

Responsabilité

  • mettre en œuvre les directives, politiques et procédures pour les services opérationnels supervisés
  • préparer tous les budgets et toutes les prévisions conformément à la stratégie commerciale de l'établissement
  • identifier et argumenter les besoins en équipement
  • adapter l'organisation et le volume des équipes, de la production, de la distribution, du stockage et du transport en fonction des infrastructures, des équipements disponibles et des ressources
  • contrôler la rotation des stocks de jour dans un soucis d'hygiène et d'économie
  • organiser et inspecter le nettoyage des locaux et des équipements de cuisine et veiller à leur préservation
  • anticiper et commander au Cost Controller les marchandises nécessaires et apporter son avis sur la qualité des produits livrés
  • établir les plannings de travail en adaptant les effectifs au volume d'activité et aux plans de production et suivre les états de présence

commis de cuisine

Responsabilité

  • Réaliser les préparations culinaires selon les fiches techniques.
  • Assurer les cuissons et les assaisonnements conformément aux consignes.
  • Participer au dressage des plats et veiller à la qualité de leur présentation.
  • Veiller à la bonne conservation des aliments.
  • Nettoyer et ranger la cuisine conformément aux normes d’hygiène en vigueur.
  • Contribuer à la réflexion sur les menus et aux objectifs du restaurant.

Avantages

  • Poste logé et nourri.
  • Cadre de travail stimulant et équipe à taille humaine.

barman

Commerce

  • restauration
  • Restauration

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • prendre la commande de boissons et conseiller les clients dans leurs choix
  • préparer et servir les boissons et cocktails commandés par les clients
  • créer une ambiance adaptée à l’établissement et contribuer ainsi à sa renommée
  • approvisionner les points de distribution et les postes de travail pendant les services
  • procéder à l’encaissement des consommations et enregistrer les ventes
  • effectuer le nettoyage, la mise en place et la décoration du bar et du comptoir
  • effectuer le nettoyage de la salle et du mobilier pendant et après le service
  • suivre l’état des stocks, identifier les besoins, et participer à la réception des produits, du consommable, du linge et PMH

Exigences

  • le petit truc en plus
  • vous disposez d'un CAP/BEP Hôtellerie-Restauration ou d'un Bac
  • toute maitrise d'une autre langue étrangère

Responsable de restaurant

Responsabilité

  • Organiser les services et encadrer l’équipe du restaurant
  • Accueillir les clients au restaurant
  • Contrôler la mise en place des tables et le dressage des buffets
  • Contrôler la qualité et la rapidité du service
  • Participer à la formation des employés
  • Contrôler l’application des règles d’hygiène et de sécurité, notamment la méthode HACCP
  • Participer à l’élaboration des plannings
  • Suivre les états de présence et signaler les dysfonctionnements ou dégradations

Exigences

  • Formation en hôtellerie-restauration
  • Première expérience sur un poste similaire
  • Sens du service, de l’organisation et du travail en équipe
  • Rigueur et leadership au quotidien

chef

Responsabilité

  • ●        Confectionner et dresser les plats de votre partie en fonction des fiches techniques
  • ●        Gérer votre équipe tout au long du service pour assurer un bon envoi et une bonne entente
  • ●        Gérer la rotation et le contrôle des stocks de votre partie
  • ●        Participer à l’élaboration des recettes et être impliqué dans l’atteinte des objectifs
  • ●        Assurer la propreté de l’espace de travail et le respect des normes sanitaires en vigueur HACCP
  • poste logé et nourri
  • 39h
  • vous êtes titulaire d’un diplôme allant du CAP au BAC professionnel cuisine

réceptionniste

Responsabilité

  • ● Accueillir le client dès son arrivée de manière personnelle et chaleureuse
  • ● Fidéliser la clientèle en personnalisant l’accueil et le séjour des clients
  • ● Gérer les remarques ou objections du client et anticiper ses besoins
  • ● Assurer les actions liées à l’accueil et au départ du client
  • ● Justifier les politiques tarifaires de l’hôtel dans une optique commerciale
  • ● Informer le client sur les conditions de séjours et les formalités de service de l’hôtel
  • vous contribuez à la satisfaction permanente du client en assurant une prestation de qualité tout au long de son séjour, de par la qualité de service que vous délivrez
  • ● Véhiculer l’image de l'établissement et susciter la fidélisation