AMAQY Salaire
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Les salaires sur les positions chez AMAQY
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Salaires et activité de recrutement
Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.
Salaire de l'entreprise
—
Médiane du marché
—
Recrutements / 12 mois
15
Activité de recrutement
Historique des 12 derniers mois
- déc.
- janv.
- févr.
- mars
- avr.
- mai
- juin
- juil.
- août
- sept.
- oct.
- nov.
AMAQY recrute pour des postes:
secrétaire
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 1 an
Exigences
- discrétion
- disposer d'un relationnel de qualité
- maîtrise logiciels de la bureautique
- maîtrise orthographique
- maîtrise outil informatique
Rémunération
- mensuel de 1900,00 Euros à 1907,00 Euros sur 12 mois
- 1 907 € + prime annuelle + œuvres sociales du CSE
directrice des ressources humaines
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires variables
Expérience
- 2 ans
Exigences
- auto organisation
- compétences relationnelles
- contrôler l'application des obligations légales et réglementaires
- management organisationnel
- méthode et expérience
- participer à la définition des orientations stratégiques de l'entreprise
- piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
- proposer des axes d'amélioration
Rémunération
- mensuel de 3244,00 Euros à 3245,00 Euros sur 12 moisPrimesPc portable
Responsabilité
- poste : DIRECTION GENERALE ADJOINTE AUX RESSOURCES HUMAINES
- la Direction Générale Adjointe aux Ressources Humaines est un, une professionnel des ressources humaines
comptable
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
Exigences
- maîtrise des techniques comptables et financières
- maîtrise des tâches comptables
- maîtrise logiciel Concerto
- maîtrise logiciel de comptabilité SAGE
- maîtrise outil informatique bureautique
- maîtriser le plan comptable associatif
Rémunération
- mensuel de 1990,00 Euros à 1994,00 Euros sur 12 moisPrimesCE
Responsabilité
- réalisation des tâches comptables
- clôture des comptes
- harmoniser les méthodes et outils
- le, la coordinatrice assurera également le suivi client des familles en comptabilité
- le logiciel Concerto Opus permet d'effectuer plusieurs tâches telles que : inscription, statistiques, pointage automatisé ou mobile , repas individualisé, PAI, prévisions ou réservations, facturation, encaissement, lien trésorerie, dossier famille en lien avec l'espace citoyen, au sein de nos maisons de quartier et accueil de loisirs enfance et jeunesse
coordinateur
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 7 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 1 an
Exigences
- coordonner l'activité d'une équipe pédagogique
- organiser le planning des activités
- réaliser le suivi administratif d'une prestation
- évaluer le travail d'un stagiaire
- réaliser les actions socioculturelles et en effectuer le suivi
- concevoir un projet d'actions socioculturelles
- connaissance fonctionnement des collectivités
- connaissance rythme de l'enfant
Rémunération
- mensuel de 2095,00 Euros à 2098,00 Euros sur 12 mois
- mensuel de 1900,00 Euros à 1930,00 Euros sur 12 mois
- 1 930 ?
Responsabilité
- le, la coordinatrice Enfance/ Famille est un, une professionnel de l'action socio-culturelle
- 1-Pourra assurer la direction d'accueils collectifs de mineurs
- 2-Est responsable de la gestion administrative, technique et financière
- 3-Participe au développement du projet enfance et du projet famille
- le, la responsable famille/vie de quartier, direction d'ACM garantit la qualité du projet associatif et par déclinaison du PAGS et son adaptation au contexte local
- le, la coordinatrice Enfance/ Famille garantit la qualité du projet associatif et par déclinaison du PAGS et son adaptation au contexte local, en concertation avec les administrateurs et l'ensemble du personnel de la maison de quartier
- encadrement de séjours possible
secrétaire de direction
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 1 an
- 2 ans
Exigences
- accueillir une clientèle
- rédiger des supports de communication interne
- réaliser la gestion administrative du courrier
- filtrer des appels téléphoniques
- organiser le planning d'un responsable, collaborateur
- assurer un accueil téléphonique
- orienter les personnes selon leur demande
- étudier une demande client
Rémunération
- mensuel de 1850,00 Euros à 1865,00 Euros sur 12 moisPrimesCE
- mensuel de 1800,00 Euros à 1830,00 Euros sur 12 mois
- 1 865 € + prime annuelle + œuvres sociales du CSE
Responsabilité
- 2-Accueil des publics : Assure l'accueil physique des publics, l'accueil téléphonique, les inscriptions aux activités
animatrice socioculturel
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 20 Jour Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
- 20H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
- 1 an
Exigences
- réaliser les actions socioculturelles et en effectuer le suivi
- concevoir un projet d'actions socioculturelles
- adapter son discours au public visé
- ¿ Connaître le rythme de l'adolescence
- ¿ Connaître les acteurs du champ socio-culturel
- ¿ Maîtriser des techniques d'animation
- ¿ Maîtriser l'outil informatique bureautique
- ¿ Maîtriser une expression orale et écrite
Rémunération
- mensuel de 1800,00 Euros à 1803,00 Euros sur 12 mois
- mensuel de 950 Euros à 1000 Euros sur 12 mois
- 1 803 ? Prise de poste dès que possible Temps de travail réparti : du mardi au samedi Travail en soirée fréquent, le week-end et jours fériés possible MISSIONS : L'animateur, trice jeunesse est un, une professionnel de l'action socio-culturelle
cuisinier
Rémunération
- 1 800,00€ /mois
Responsabilité
- cuisiner des plats équilibrés en tenant compte des régimes alimentaires présents sur le séjour
- importance sur l’équilibre alimentaire et l’adaptation des repas au public
- créer le menu
- bonne connaissance des règles d’hygiène et de sécurité en restauration collective
- acheter les ingrédients
- relever la température de la nourriture
- réceptionner les livraisons de produits alimentaires et contrôler leur conformité
- avoir une attitude sympathique et bienveillante vis-à-vis des enfants et du reste de l’équipe
Type de contrat
- temps plein, CDD
Exigences
- responsable, mature et sérieux
- capable de faire des repas de qualités, en respectant un budget et sans gaspillage
- expériences demandées
- capable d’être un élément clef du séjour
- capable de gérer de 50 à 70 couverts par service
- gérer le budget et les stocks avec le directeur
- cuisinier: 1 an
coordinateur socioculturel
Responsabilité
- afficher plus d'offres
- assure l'accueil régulier du public, encadrer des actions de proximité, sorties, séjours
- gère les personnels, les parties administrative,technique,financière
- participe à la définition d'une stratégie, apporte son appui technique à l'élaboration du projet famille et veille à sa mise en œuvre
- conduit et coordonne le projet famille : Responsable de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation
- participe au développement d'actions transversales : participe à l'action collective à travers le projet associatif AMAQY
- participe au développement d'actions transversales et de la vie associative
- participe au développement de la vie associative : participe au développement du PAGS
Exigences
- débutant accepté
Type de contrat
- CDI temps partiel 80%
animateur
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- CDD - 10 Mois Contrat travail
- CDD - 2 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps partiel - 28H/semaine Travail durant les vacances scolaires Travail les week-ends et jours fériés Travail en journée
- 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires Travail en journée Travail en horaires décalés Travail les week-ends et jours fériés
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2045.0 Euros à 2048.0 Euros sur 12 moisPrimesCSEprime annuelle + oeuvres sociales CSE
- Salaire brut : Mensuel de 1621.0 Euros sur 12.0 mois
- Salaire brut : Mensuel de 2160.0 Euros sur 12.0 mois
Zone de voyage
- Déplacements : Ponctuels
Expérience
- Débutant accepté
Éducation
- Bac ou équivalent Animation socioculturelle - BPJEPS APT
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Activité physique et sportive - Licence STAPS
- CAP, BEP et équivalents Animation socioculturelle - BAFD
Exigences
- Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
- Concevoir et animer des activités sportives
- Organiser des activités ludiques et éducatives durant le trajet
- Etre force de proposition
- Avoir l'esprit d'équipe
- Concevoir et gérer un projet
- Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
- Thématiques de prévention sanitaire et sociale
Autorisation
- B - Véhicule léger
agent d'entretien
Type de contrat
- CDD - 2 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
- 35H Autre
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 1912.0 Euros sur 12.0 moisRestaurationHébergement
- Salaire brut : Mensuel de 1890.0 Euros à 1891.0 Euros sur 12.0 moisHébergementRestauration
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
- Déplacements : Ponctuels
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Expérience
- Débutant accepté
Exigences
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Préparer des plats culinaires
- Préparer, assembler des plats simples
- Réaliser la plonge
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre ouvert aux changements
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de rigueur et de précision