AP-HP Hôpital Paul Doumer Salaire
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Liancourt

Les salaires sur les positions chez AP-HP Hôpital Paul Doumer

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

AP-HP Hôpital Paul Doumer recrute pour des postes:

kinésithérapeute

Exigences

  • ergonomie
  • inscription à lordre des masseurs kinésithérapeutes
  • savoir faire requis
  • bienveillance
  • évaluer les potentiels fonctionnels de la personne et identifier les situations de handicap en tenant compte des facteurs environnementaux et personnels
  • disponibilité, dynamisme
  • élaborer et formaliser le diagnostic kinésithérapique
  • patience et écoute

Responsabilité

  • examen clinique, recueil des données et bilan kinésithérapique chez la personne âgée
  • établissement des objectifs du programme de traitement et des soins de rééducation et de réadaptation à mettre en uvre
  • réalisation de techniques de kinésithérapie en individuel ou en collectif
  • traçabilité évaluation et attribution des aides techniques
  • formation, information de nouveaux personnels
  • vérification et contrôle des matériels
  • organisation de lactivité
  • enregistrement des données liées à l'activité

psychomotricien

Responsabilité

  • mission générale
  • missions permanentes
  • réalisation d’études et recherche
  • organisation et coordination des activités pour le suivi du sujet, en lien avec les professionnels de santé et les autres partenaires
  • veille professionnelle
  • diplôme de Psychomoteur
  • réalisation et rédaction de bilans psychomoteurs
  • connaissance de la prise en charge du patient en Gérontologie et psycho-gérontologie

Exigences

  • savoir Faire Requis
  • intérêt pour la gériatrie
  • analyser et évaluer une situation et élaborer un diagnostic psychomoteur
  • respect et politesse des personnes
  • concevoir, conduire et évaluer un projet d'intervention en psychomotricité
  • sens des responsabilités et de l’organisation
  • analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle
  • psychosociologie du handicap

préparateur en pharmacie

Responsabilité

  • dispensation des stupéfiants
  • délivrance globale des Dispositifs Médicaux Stériles
  • délivrance globale des solutés massifs
  • informations, explications et recommandations de Bon Usage des médicaments et DMS
  • saisies des commandes
  • contrôle des périmés
  • traçabilité des médicaments, dérivés sanguins et DM
  • contrôle des piluliers DJIN et DHIN

Exigences

  • savoir faire requis
  • rigueur
  • analyser réglementairement et techniquement l'ordonnance et alerter le pharmacien en cas de besoin
  • analyser la demande de dispositifs médicaux stériles et adapter la réponse
  • diplôme Professionnel de préparateur en pharmacie hospitalière
  • recenser, sélectionner, actualiser et archiver les sources professionnelles et réglementaires
  • connaissances associées
  • utiliser les outils bureautiques et logiciels métiers

aide soignant

Responsabilité

  • etablit une relation de confiance auprès des patients dans le cadre d’une démarche bienveillante
  • participe à l'accueil et à l'installation du malade dans l'unité
  • aide à l'accomplissement des soins d'hygiène et de confort, encourage le malade pour qu'il conserve ses acquis et maintienne son autonomie
  • participe à l'humanisation des conditions de vie de la personne âgée
  • pratique la méthode HACCP
  • participe aux groupes de travail institutionnels
  • 40 lits d'UHPAD
  • participe à la préparation, à la distribution des repas, au débarrassage des plateaux et de la vaisselle

Exigences

  • bienveillance auprès de la personne âgée
  • motivation
  • disponibilité
  • esprit d'équipe
  • CAFAS, DPAS ou Diplôme d'état d'Aide-soignant
  • appliquer les techniques et les protocoles d'entretien du matériel dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales

agent de nettoyage

Exigences

  • permis de conduire B

Responsabilité

  • collecte des déchets
  • collecte de linge sale
  • nettoyage des locaux, couloirs et diverses zones du site
  • réalisation des petits déménagements, manutentions spécifiques et transports/courses divers
  • missions prioritaires : SECTEUR SALUBRITE
  • selon affectation et missions

cuisinier

Commerce

  • entreposage et logistique
  • Entreposage et logistique

Responsabilité

  • elabore les préparations culinaires
  • effectue des contrôles qualitatifs et quantitatifs des produits finis et assure la gestion des non conformités
  • le transport des chariots de distribution des repas et le service du restaurant du personnel
  • peut participer ponctuellement au déchargement et rangement d'une livraison
  • confectionner les plateaux repas sur une chaine, les ranger dans les chariots bi-température pour la livraison dans les unités de soins
  • réalise les prétraitements
  • maître-ouvrier / Maître-ouvrier principal
  • application et contrôle des normes d'hygiène et de sécurité

Exigences

  • adapter son comportement, sa pratique à des situations critiques dans son domaine de compétence
  • 23 médecins
  • utiliser ses savoir-faire en fonction des commandes
  • choisir et utiliser les matériels appropriés
  • organiser son travail en fonction du personnel présent
  • mettre en valeur les préparations et être force de propositions
  • connaître, appliquer et faire appliquer la démarche HACCP
  • faire preuve de ponctualité et de disponibilités en fonction des besoins

Type de contrat

  • DESCRIPTIF Sous l'autorité du responsable, le cuisinier assure la préparation et la production de l'ensemble de la prestation culinaire
  • le cuisinier est polyvalent et est amené à exercer son activité sur plusieurs postes en cuisine

infirmière

Avantages

  • remboursement transport

Exigences

  • ORBIS, GILDA, STARE, Saisie en temps réel de letapos;activité Intérêt pour la technologie DIPLOMES ET OUTILS Diplôme detapos;Etat detapos;infirmier ou de puériculteur Diplôme Universitaire sur les soins de peau si possible ou le cas échéant DU à prévoir Expérience professionnelle auprès detapos;enfants et en service de Dermatologie si possible Formation en éducation thérapeutique Formation à la sécurité à la santé liée au travail et aux gestes detapos;urgences

plombier

Exigences

  • connaissance en chauffage - Connaissance en hydraulique Connaissances opérationnelles : - Connaissances en électricité - Connaissances en disconnecteurs QUALITES REQUISES - Habilité manuelle - Initiative - Autonomie - Ponctualité, assiduité, disponibilité - Rigueur ordre et méthode - Bonne tenue et présentation - Travail en équipe - Aptitude à rendre compte - Sens du dialogue et des relations humaines PRE REQUIS - CAP, BEP : Plombier / Chauffagiste - BAC PRO : Maintenance des systèmes énergétiques et climatiques EVOLUTION - Évolution statutaire AVANTAGES AP-PH - Un accès aux formations internes , - 19 jours de RTT, en plus des 25 jours de congés - Une offre de sorties culturelles, de voyages, de centres de vacances , des réductions et des bons plans - Pour les enfants, crèches internes, voyages culturels, séjours linguistiques et possibilité de bénéficier du supplément familial de traitement

infirmier

Responsabilité

  • axe vasculaire couvrant letapos;ensemble de la filière soin du patient vasculaire : sites HEGP et Corentin Celton
  • composition de letapos;équipe médicale 1 chef de letapos;axe vasculaire 70 médecins consultants 19 Médecins Doppleristes Composition de letapos;équipe paramédicale 1 Cadre de santé 10 infirmier s 2 aides soignant s affectés aux secteurs detapos;explorations fonctionnelles 3 agents detapos;accueil chargés de la prise des RDV de consultations ________________________________________ LIAISONS HIERARCHIQUES Coordonnateur général des soins : Pascale Lemascon Cadre Paramédical du DMU : Nathalie Mathé Cadre Supérieur de Santé : Béatrice Besancon Cadre de santé : Laetitia Ulrich________________________________________ FONCTIONNELLES Secrétaires et personnels médicaux des services de néphrologie, hypertension artérielle, médecine vasculaire, génétique et Onco cardio et cardio prévention
  • personnel non médical de la consultation, des explorations fonctionnelles et des HDJ des différentes spécialités Personnel administratif du POMA Personnel chargé des prises de RDV des consultations Les services de soins de letapos;établissement Personnel du service des archive Transports internes et externes, autres prestataires de service ACTIVITES Mission générale : Accueillir et prendre en charge les patients consultants en externe, en urgence et en interne sur letapos;ensemble des spécialités
  • explorations fonctionnelles : Doppler Vasculaire