Apei de Lens - IME MALECOT Salaire
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Lens
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Les salaires sur les positions chez Apei de Lens - IME MALECOT

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

3

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

Apei de Lens - IME MALECOT recrute pour des postes:

monitrice-éducatrice

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • communication interne
  • communication externe
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
  • DEME exigé

Rémunération

  • selon CCN66

Responsabilité

  • A ce titre il met en œuvre le projet personnalisé, il assure la guidance, la vigilance, l'autorité auprès du jeune
  • il met en œuvre des techniques éducatives et pédagogiques qui vont s'intéresser aux apprentissages fondamentaux, au développement des capacités cognitives, qui concourent ensemble à développer l'autonomie
  • il est l'interlocuteur privilégié de la famille et est garant au sein de l'établissement de la bonne mise en œuvre des coopérations pluridisciplinaires nécessaires à la réalisation du projet personnalisé

éducatrice spécialisée

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 6 mois

Exigences

  • communication interne
  • organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation

Rémunération

  • SELON CCN66
  • selon grille de salaire CCN66

chef

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • titulaire d’un diplôme de niveau II validé dans le secteur médico-social
  • management : Animation d’équipe, coordination des interventions, conduite d’entretiens, identification des besoins de compétences, gestion des plannings, accueil des stagiaires…
  • relationnelles : capacité relationnelles, écoute et synthèse, accueil et information des personnes accompagnées et des familles…
  • personnelles : Rigueur, méthode, analyse, et capacités à se projeter et à rêver…

Responsabilité

  • il travaillera en étroite collaboration avec les autres chefs de service du pôle enfance et l’équipe cadre dans sa globalité
  • il contribuera activement au développement des activités, des projets et de toutes les formes de scolarisation
  • il sera chargé des rencontres familles dans le cadre des demandes d’admission et du lien avec les familles en attente
  • par ailleurs, il mettra en œuvre et assurera le suivi de la démarche qualité relative à l’accompagnement des jeunes

assistant social

Type de contrat

  • temps partiel, CDI

Exigences

  • diplôme d’Etat d’Assistant de Service Social exigé
  • expérience avec le public en situation de handicap exigée
  • permis B et véhicule exigés
  • vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans une fonction similaire
  • conditions d’externat
  • compétences informatiques indispensables
  • conditions : CCN 66

Responsabilité

  • sous la responsabilité du chef de service, en lien étroit avec l’équipe pluridisciplinaire, l’assistant de service social :- Accompagne, informe, et oriente la personne dans ses droits, ses besoins de compensations notamment par la constitution de dossiers- Réalise l’évaluation de la situation socio-administrative de la personne et participe à la réalisation de son projet d'accompagnement- Etablit des relais sur le territoire par un travail de partenariat important
  • il participe à des commissions transversales et différents groupes de travail.En particulier, il participe à la commission « parcours de vie », transversale
  • il entretient avec ses collègues des différents pôles de l’Apei des relations qui facilitent les parcours et limitent les ruptures

infirmier

Type de contrat

  • temps partiel, CDI

Exigences

  • titulaire d’un diplôme d’état d’infirmier avec expérience souhaitée
  • permis B obligatoire
  • expérience de 2 à 3 ans dans un poste similaire souhaitable
  • capacité à travailler en équipe, initiative, sens des responsabilités
  • qualités d’écoute, de diplomatie et d’évaluation des situations requises
  • disponibilité et qualités d’organisation
  • compétences en informatique indispensables

educatrice

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • selon grille de salaire CCN 66

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur spécialisé - DE EDUCATEUR SPECIALISE

Exigences

  • Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • Concevoir un projet éducatif
  • Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles
  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de réactivité

ergotherapeute

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel - 17H30 Autre

Rémunération

  • selon grille de salaire CCN 66

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DE ERGOTHERAPEUTE

Exigences

  • Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne
  • Concevoir un projet thérapeutique
  • Informer et conseiller la personne sur des aménagements, des équipements ou des appareillages
  • Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel
  • Travailler en équipe
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

psychomotricienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • cerner l'environnement du patient , répertorier ses difficultés et l'informer sur la démarche psychomotrice
  • concevoir un projet thérapeutique
  • procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation
  • renseigner des documents médico-administratifs
  • réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant

Rémunération

  • selon grille de salaire CCN 66

Responsabilité

  • le pôle enfance de l'Apei de Lens et environs a développé des compétences d'accompagnement auprès d'enfants porteur d'autisme de 2 à 20 ans., en milieu ouvert avec le SESSAD « le pourquoi pas », en institution au sein de l'IME Léonce MALECOT et dans les unités d'externalisation

educateur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • selon grille de salaire CCN 66

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur spécialisé - DEES

Exigences

  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de réactivité
  • Avoir l'esprit d'équipe

psychologue

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • réaliser un accompagnement psychologique

Rémunération

  • selon grille de salaire CCN 66