APEI DES DEUX VALLEES SUD DE L AISNE Salaire
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Coyolles
1 RUE DE LA QUEUE D HAM, 02600 COYOLLES
SIREN:
794021030
Organisations

Les salaires sur les positions chez APEI DES DEUX VALLEES SUD DE L AISNE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
directeur

Comparaison des salaires — directeur

Médiane du marché : 4166 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

ADEIS RH CENTRE OUEST 7500 € +80%
SWISH 5000 € +20%
APEI DES DEUX VALLEES SUD DE L AISNE 4166 € —
AL SELECTION 3567 € -14.4%
Association Enfance et Famille Crèche Les Bambins 3000 € -28%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Les salaires sur les positions chez APEI DES DEUX VALLEES SUD DE L AISNE

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
directeur
4166 €
11%
4615 €
Net (77.9%) Cotisations (22.1%)
Net
3 247 €
/ mois
Cotisations
919 €
/ mois
Brut
4 166 €
/ mois
Net annuel
38 961 €
Taux de cotisations
22.1%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

APEI DES DEUX VALLEES SUD DE L AISNE recrute pour des postes:

conseillère en économie sociale et familiale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • informer, renseigner une personne
  • orienter une personne vers des partenaires relais
  • la connaissance du public serait un plus

Rémunération

  • mensuel de 1914,21 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous favorisez une dynamique de groupe permettant un accueil collectif tout en répondant aux besoins individuels de la personne
  • vous assurez la mise en oeuvre et l'évaluation des projets personnalisés en lien avec la référente du groupe
  • implication dans le travail d'équipe et institutionnel

comptable

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans - exigée

Exigences

  • codifier un mandat
  • codifier un titre
  • codifier une facture
  • logiciels comptables
  • saisir les factures

Rémunération

  • mensuel de 2158,85 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels

Responsabilité

  • sous l'autorité hiérarchique de la cadre administrative et logistique vous aurez la charge de la totalité du processus de comptabilité de l'ESAT de Belley et en support sur celle du Pôle Colombier, de la réalisation des opérations comptables à leur contrôle, en passant par le suivi des comptes administratifs

monitrice-éducatrice

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux
  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • réaliser le bilan des actions socioéducatives collectives et transmettre les informations
  • suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • vous êtes prêts à mener des projets innovants, relevez des défis dans une association à taille humaine ? Venez révéler vos talents et rejoindre nos équipes dynamiques et engagées

Rémunération

  • mutuelleSelon la convention CCN 66
  • restaurationSelon la convention CCN 66

agent de nettoyage

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • baliser les zones glissantes
  • caractéristiques des produits d'entretien
  • entretenir des locaux
  • préparer le matériel adapté
  • renseigner les supports de suivi et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées

Rémunération

  • grille convention collective 66

secrétaire

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • excel
  • outils bureautiques
  • planifier des rendez-vous
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • saisir des documents numériques
  • comptabilité générale

Rémunération

  • CCN66 coef 434

Responsabilité

  • effectuer l'accueil téléphonique, renseigner et orienter les visiteurs
  • saisir et mettre en forme des documents, les transmettre aux services concernés, les classer
  • saisir des données de comptabilité générale et enregistrer des écritures comptables sur logiciel
  • établir les bons de commandes sur logiciel, réaliser les commandes, assurer le suivi des livraisons
  • saisir la facturation des usagers et des fournisseurs sur logiciel
  • effectuer la gestion du courrier et des messages électroniques

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

assistante commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • enregistrer les données d'une commande
  • renseigner un client
  • réceptionner les appels téléphoniques
  • vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • établir un devis

Rémunération

  • mensuel de 1800,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • assurer le suivi clients en télévente. Gérer le flux des commandes Assurer et suivre les expéditions de commandes Gestion de stock via logiciel dédié

animateur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté - DE CESF exigé

Exigences

  • accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • dispositifs d'aide sociale
  • définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  • orienter une personne vers des partenaires relais
  • renseigner un public, des usagers
  • en vertu de la loi n° 2021
  • permis B obligatoire

Rémunération

  • à partir de 1860.63e

Responsabilité

  • vous participez à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets des usagers du service
  • vous favoriserez une dynamique de groupe permettant un accueil collectif tout en répondant aux besoins individuels de la personne
  • vous apportez un accompagnement adapté en favorisant le maintien ou la restauration des liens sociaux en facilitant l'accès à l'ensemble des services offerts par la collectivité
  • vous assurerez la mise en oeuvre et l'évaluation des projets personnalisés en lien avec la référente de groupe
  • implication dans le travail d'équipe et institutionnel

commise de cuisine

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • entretenir un poste de travail
  • entretenir un outil ou matériel
  • doser des ingrédients culinaires
  • dresser des plats pour le service
  • éplucher des légumes et des fruits

Rémunération

  • mensuel de 1700 Euros à 1800 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • remise en température des plats, mise en place self, service, etc

aide à domicile

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • repérer les modifications d'état du patient
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • identifier les modifications de l'état de la personne et en informer l'équipe soignante
  • analyser le contexte de vie d'une personne

Rémunération

  • CESelon la conventi
  • CESelon la grille

éducatrice spécialisée

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • CDI, temps plein, horaires internat de semaine avec intervention sur l'externat
  • CDI, temps plein, 35 heures hebdomadaires

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux
  • 35H Horaires variables

Expérience

  • 2 ans
  • débutant accepté
  • 5 ans

Exigences

  • organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
  • communication interne
  • réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • outils informatiques
  • être titulaire du DEES ou équivalent niv 3
  • être impérativement titulaire du DEES

Rémunération

  • grille de la convention collective 66, sujétion internat
  • CECC66 laforcade2 +
  • CECCN 66 + Sujétion
  • selon CCN 66 + Sujétion coordonnateur
  • selon CCN 66 + Sujétion Coordo

Responsabilité

  • travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire
  • évaluer, établir un diagnostic socio-éducatif
  • travailler en partenariat
  • participer aux réunions de service, animer les réunions de projet
  • accompagner des enfants et adolescents présentant une déficience intellectuelle ou des Troubles Envahissants du développement ou Troubles du spectre autistique
  • assurer le suivi des PPA en lien avec les autres professionnels
  • accompagner l'enfant en relation avec ses parents
  • coordonner les prestations d'accompagnement en lien avec les professionnels des 2 services

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental