
ASI Salaire
Les salaires sur les positions chez ASI
Salaire estimé
€ 3750
Salaire médian chez ASI
ASI recrute pour des postes:
chargée de recrutement
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
- conseiller une structure dans sa gestion des ressources humaines
- gestion des Ressources Humaines
- superviser le recrutement du personnel
- techniques de communication
Rémunération
- mensuel de 703,05 Euros à 2033,00 Euros sur 12 mois
designer ux
Exigences
- vous justifiez d’une expérience minimum de 5 ans en UX Design
- de formation Bac+2 à Bac+5
- vous maîtrisez les méthodologies UX, les outils de wireframing et de prototypage : Axure, Sketch, Adobe XD…
Responsabilité
- la définition de la stratégie et des besoins utilisateur
- L’analyse des usages et la conception des parcours utilisateur
- la conception des interfaces
- L’animation et l’analyse de tests utilisateurs
- vous contribuez également aux phases d’avant-vente et participez aux réponses à appels d’offres ainsi qu’aux soutenances
assistante comptable
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- codifier un mandat
- codifier un titre
- codifier une facture
- logiciels comptables
- saisir les factures
Rémunération
- mensuel de 1645,58 Euros à 1650,00 Euros sur 12 mois
conductrice de travaux
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée CDI de chantier ou d'opération
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 5 ans
Exigences
- sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- contrôler la gestion des stocks
- suivre la gestion des zones de stockage
- définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet
- planifier les travaux
- vous possédez nécessairement le SCN1 et le CSQ
Rémunération
- mensuel de 2000,00 Euros à 3000,00 Euros sur 12 mois
comptable
Responsabilité
- superviser le traitement comptable des opérations courantes
- elaboration des déclarations fiscales annuelles et mensuelles
- révision des comptes des sociétés
- stratégie Digitale & Expérience Client
- suivi des moyens généraux avec l’assistante du siège
- plateformes & Applications
- contribution à la gestion de flotte automobile avec le service achats
- cette liste n’est pas exhaustive
Exigences
- la connaissance de l’ERP EVERWIN est un atout
- doté d’un bon sens de l’organisation, vous êtes rigoureux et autonome, avec une bonne capacité à travailler en équipe et d’une discrétion irréprochable
- le poste est à pourvoir en CDD pour un démarrage début février et une durée de 7 mois
assistant administratif
La langue
- anglais
Avantages
- mutuelle
Exigences
- vous maîtrisez le Pack Office, Internet, et possédez de bonnes compétences rédactionnelles
- vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique en pleine croissance sur des technologies à la pointe en mettant vos compétences au sein d’une structure à taille humaine
- A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
- votre aisance relationnelle, votre dynamisme, votre sens du service associé à un intérêt prononcé pour le monde du Digital seront des atouts fortement appréciés
- vous êtes diplômé d’un Bac +2 de type BTS Assistant de Direction ou Assistant de Gestion PME / PMI et disposé d’une première expérience sur un poste similaire
- le sourire est notre moteur, la bonne humeur notre carburant de tous les jours
Responsabilité
- le suivi du partenariat Microsoft et son écosystème en lien avec le directeur d’agence : saisie des opportunités, suivi du rattachement des clients et collaborateurs…
- L'accueil téléphonique et physique
- le suivi des programmes marketing et commerciaux de Microsoft en lien avec le responsable des offres
- L’assistanat courant
- la participation à l’optimisation des procédures en lien avec les autres assistantes du groupe
- la mise à jour de notre outil de gestion
- L’administration et le suivi de facturation des achats et des ventes de licences et abonnements
- la participation au comité d’agence hebdomadaire et/ou mensuel
assistant de gestion
Avantages
- mutuelle
Exigences
- vous souhaitez mettre en pratique et développer vos compétences au sein d’une structure à taille humaine
- vous maîtrisez le Pack Office, Internet, et possédez de bonnes compétences rédactionnelles
- vous intégrez une formation de type BTS Assistant de Direction ou Assistant de Gestion PME / PMI en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation pour une durée de deux ans
- A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
- votre aisance relationnelle, votre dynamisme, votre sens du service associé à un intérêt prononcé pour le monde du Digital seront des atouts fortement appréciés
- dans un souci d’accessibilité et de clarté, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin
- le sourire est notre moteur, la bonne humeur notre carburant de tous les jours
Responsabilité
- L'accueil téléphonique et physique
- L’assistanat courant
- le suivi de l’activité des collaborateurs et la validation des frais professionnels
- L’élaboration des ordres de mission destinés aux collaborateurs
- la coordination des déplacements des ingénieurs
- le suivi des visites médicales
- L'élaboration des contrats clients
- la mise à jour de notre outil de gestion
chargé de recrutement
Avantages
- mutuelle
Exigences
- A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
- L'alternance peut démarrer par un stage de 4 à 6 mois et pourra déboucher sur une proposition d'emploi concrète en CDI
- vous avez un bon sens de l'écoute, de fortes capacités d'analyse et de synthèse
- votre dynamisme, votre sens du relationnel et votre rigueur seront autant d'atouts pour réussir à ce poste
- vous avez un bon sens de l’écoute, de fortes capacités d'analyse et de synthèse
- L’alternance peut démarrer par un stage de 4 à 6 mois et pourra déboucher sur une proposition d'emploi concrète en CDI
- vous faîtes preuve de persévérance, de pugnacité et de persuasion
- vous êtes à l'aise avec les outils numériques, les réseaux sociaux et les logiciels bureautiques
Type de contrat
- CDI
Responsabilité
- rechercher des candidats sur les cvthèques et les réseaux sociaux
- préparer les annonces et les diffuser sur les différents jobboards
- stratégie Digitale & Expérience Client
- participer à la définition des besoins de recrutement
- mettre à jour le reporting d’activité
- mettre à jour le reporting d'activité
- alimenter et mettre à jour le vivier de candidatures
- ce sont 160 spécialistes en veille continue sur le marché et ses évolutions
directeur
Type de contrat
- CDI
Rémunération
- 40 - 70 EUR par an
Exigences
- vous êtes reconnu pour votre leadership, vos qualités relationnelles, d’écoute et votre engagement
- rigoureux, vous faites preuve d’un esprit d’analyse et d’une capacité de synthèse
- vous avez une bonne culture technologique et digitale
- vous maîtrisez les méthodes de gestion de projet
- stratégie digitale
- le respect et l’engagement font partie intégrante de vos valeurs
- animation d’ateliers, conception, design thinking
- maîtrise du cycle complet d’un projet en tant que pilote ou co-pilote auprès du client
Responsabilité
- assurer le suivi et la gestion des risques projet
- comprendre, recueillir et analyser les besoins des clients
- arbitrer les affectations entre les différents projets
- négocier et rédiger les documents contractuels
- déployer la stratégie opérationnelle de l'entreprise sur les projets
- L’élaboration de leur stratégie numérique innovante en menant des phases de cadrage et de réalisation de roadmap digitale
- déployer la démarche qualité sur les projets
- la définition et l’accompagnement dans la conception opérationnelle de solutions digitales associant une vision business, fonctionnelle et opérationnelle
assistant comptable
Avantages
- mutuelle
Exigences
- vous savez utiliser un logiciel de comptabilité, de type Sage Comptabilité ou Sage Moyens de Paiement
- A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
- une connaissance de l’ERP EVERWIN serait un plus apprécié
- doté d’un bon sens de l’organisation, vous êtes rigoureux et autonome, avec une bonne capacité à travailler en équipe et vous faites preuve d’une discrétion irréprochable
Responsabilité
- stratégie Digitale & Expérience Client
- plateformes & Applications
- comptabilité Clients : Interface des factures, relances écrites et suivi du recouvrement des clients en lien avec nos assistantes d’agence
- séminaire annuel, soirées d’agence, évènements internes
- comptabilité Fournisseurs : Saisie des factures en comptabilité générale et analytique puis vérification des comptes fournisseurs et des comptes de charges
- trésorerie : Suivi quotidien des rapprochements bancaires, saisie des encaissements clients et préparation de virements fournisseurs et des frais du personnel
- social : Interface des notes de frais, vérifiées par les assistantes d’agence
- fiscal : Préparation des déclarations de TVA et enregistrement comptable, ainsi que la préparation des DES
Évolution des revenus pour le poste de consultant
Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise
Les salaires sur les positions chez ASI
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Salaire moyen national
2587 €
Salaire moyen dans cette entreprise
4034 €
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).