ASS FAMILIALE HALTE GARDERIE GAIMINOUS Salaire

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Beaufort-en-Vallée
1 RUE DES DEPORTES, 49250 BEAUFORT-EN-ANJOU
Téléphone:
+33 2 41 44 44 31

Les salaires sur les positions chez ASS FAMILIALE HALTE GARDERIE GAIMINOUS

ASS FAMILIALE HALTE GARDERIE GAIMINOUS recrute pour des postes:

auxiliaire petite enfance

Type de contrat

  • CDD - 15 Jour(s) Contrat travail
  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 26H/semaine Travail en journée
  • temps partiel - 28H Travail en journée
  • temps partiel - 28H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros à 13.05 Euros sur 0.0 moisComplémentaire santé
  • Salaire brut : Mensuel de 1500.0 Euros à 1550.0 Euros sur 12.0 moisMutuelle

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Petite enfance - Accompagnant éducatif petite enfance

Exigences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
  • Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
  • CAP accompagnant éducatif petite enfance
  • Etapes du développement de l'enfant
  • Respecter la confidentialité des informations
  • Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)

auxiliaire de puériculture

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 8 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • 31H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • accueillir des enfants
  • organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • participer à un projet pluridisciplinaire
  • pathologies de l'enfant
  • préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Rémunération

  • mensuel de 1900,00 Euros à 1960,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 1600,00 Euros à 1700,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • elle prend en charge des soins d'hygiène et de confort de l'enfant, elle participe à l'aménagement des espaces de vie dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • elle recueille et transmet ses observations par oral et par écrit pour une bonne continuité de la prise en soin des enfants afin d'assurer des transmissions de qualité aux parents
  • L'auxiliaire de puériculture accueille l'enfant et sa famille dans le cadre et l'esprit du projet d'établissement arrêté par l'association
  • L'auxiliaire de puériculture exerce ses fonctions sous l'autorité et la responsabilité de la directrice de l'établissement

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).