ASS KROC CAN Salaire
Note de l'employeur
0 évaluation
4 avis
Toulon
CHEMIN GAETAN GASTALDO, 83200 TOULON
Téléphone:
+33 4 94 93 09 33
SIREN:
397595828
cindy.corre@kroccan.com
Économie municipale

Les salaires sur les positions chez ASS KROC CAN

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

ASS KROC CAN recrute pour des postes:

assistante de gestion

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • indicateurs de suivi d'activité
  • concevoir des indicateurs
  • déterminer des mesures correctives
  • évaluer la performance d'une structure
  • suivre l'évolution des résultats financiers d'une structure

Rémunération

  • mensuel de 1800,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • emission, transmission et suivi de l'encaissement des factures clients
  • etre le lien entre la direction et le cabinet d'expertise-comptable
  • rapprochement des factures fournisseurs au bon de commande
  • suivi de la trésorerie
  • préparation des paiements
  • gestion sociale interne
  • plus généralement toutes les tâches internes
  • gestion des marchés publics

chef

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • planifier l'activité du personnel
  • coordonner des opérations
  • connaissances en déchet
  • formation SST
  • management d'équipes
  • maîtrise de l'outil informatique
  • permis B exigé
  • réactivité, leadership, compétences rédactionnelles et rigueur morale et professionnelle sont nécessaires

Rémunération

  • mensuel de 2028,80 Euros à 2289,56 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • conduite de camion de type Lourd
  • vous aurez notamment la charge de la planification des tâches des équipes terrain, du suivi des équipes , bon respect du cahier des charges, règles de sécurité, la rédaction des plannings, la gestion des congés payés, la relation clients, les remontées d'informations à la direction, la gestion des litiges sur le terrain, des absences et de la saisie des différents comptes rendus terrain

chef d'équipe

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail le week-end
  • 35H

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros sur 13.0 moisPc portableMutuelle
  • Salaire brut : Horaire de 17.0 Euros sur 0.0 mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone départementale
  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • 1 An(s)
  • 2 An(s)

Exigences

  • Animer, coordonner une équipe
  • leadership
  • maitrise pack office
  • maitrise redactionnelle
  • Organiser le travail d'une équipe
  • rédaction et gestion des plannings
  • Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives
  • Faire preuve d'autonomie

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Éducation

  • Bac ou équivalent

ambassadrice du tri

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 8 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • collecter des déchets ménagers ou industriels
  • conditions de collecte, tri et recyclage de déchets et règles de propreté sur la voie publique
  • critères de tri sélectif
  • entretenir un espace urbain
  • sensibiliser un public
  • permis B exigé
  • être titulaire du permis B
  • aisance relationnelle

Rémunération

  • mensuel de 1747,20 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 1747,24 Euros sur 12 moisPrime transport+salissure+objectifs

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Zone départementale
  • déplacements : Fréquents Départemental

Responsabilité

  • collecter les données sur la qualité du tri
  • animer des évènements autour de la collecte sélective
  • S'assurer de la bonne tenue et du fonctionnement du
  • encadrant : feuilles de route, comptes rendus d'activité
  • veiller au bon état de propreté des vestiaires et des
  • assurer le contrôle qualité des collectes sélectives
  • saisie et transmission journalièrement de données à votre encadrant : feuilles de route, comptes rendus d'activité journalière), etc
  • informer et sensibiliser la population aux bons gestes du tri

opérateur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Mobilisable en urgence

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1867.0 Euros sur 13.0 mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Entretenir un espace urbain
  • Règles de sécurité
  • Surveiller un site de déchetterie et contrôler la nature des déchets, encombrants, composts déposés
  • Trier les déchets selon leur traitement ou leur valorisation futurs
  • Entretenir les équipements de collecte de déchets
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Avoir le sens du service
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Autorisation

  • B - Véhicule léger