ASS LOU PICHOU CRECHE PARENTALE Salaire
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Les salaires sur les positions chez ASS LOU PICHOU CRECHE PARENTALE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

ASS LOU PICHOU CRECHE PARENTALE recrute pour des postes:

auxiliaire de puériculture

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 30H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • accueillir des enfants
  • aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • participer à un projet pluridisciplinaire
  • pathologies de l'enfant
  • règles d'hygiène et d'asepsie
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Rémunération

  • mensuel de 1500,00 Euros à 1500,00 EurosConvention Collective Alisfa

Responsabilité

  • accueillir les enfants et leurs parents
  • assurer l'ouverture et/ou la fermeture de la crèche
  • aider l'enfant dans son acquisition de l'autonomie
  • participer au travail d'équipe, à ses réunions
  • préparer les temps de repas
  • élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités pour les enfants
  • participer à l'élaboration du projet d'établissement
  • mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène

animateur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Expérience

  • 6 mois - souhaité

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage
  • procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Rémunération

  • horaire de 11,07 Euros

Responsabilité

  • accueillir les enfants, les parents
  • participer à la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien être des enfants
  • aider l'enfant dans son acquisition à l'autonomie
  • participer à l'élaboration de projets d'activités pour les enfants, aux sorties et participer à leurs organisations
  • préparer le temps repas
  • participer à la mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène
  • transmettre les informations de la journée aux parents Travail 4 jours semaine Prise de poste en septembre 2022

puéricultrice

Exigences

  • CAP, BEP et équivalents auxiliaire puériculture - Si pas d'expérience Cette formation est indispensable
  • 3 ans - Si pas de diplômeCette expérience est indispensable

Responsabilité

  • secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

cuisinier

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 26H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • convention collective ALISFA

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • 2 An(s)

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Cuisine
  • Aucune formation scolaire Hygiène sécurité hôtel restaurant - Formation HACCP

Exigences

  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Dresser des plats pour le service

Autorisation

  • B - Véhicule léger

agent d'entretien

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1050.0 Euros sur 12.0 moisMutuelle

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents

Exigences

  • Faire preuve d'autonomie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • S'adapter aux changements