Les salaires sur les positions chez ASS PATRONALE INTERENTREPRISES SERVICE
ASS PATRONALE INTERENTREPRISES SERVICE recrute pour des postes:
infirmier
Avantages
mutuelle
tickets restaurants
Responsabilité
actions individuelles
participe au recueil des besoins des adhérents dans son champ d’expertise
dans le cadre de son rôle propre défini par le Code de La Santé Publique
apprécie les principaux paramètres servant à la surveillance de la santé
participe à des des groupes projets
participe à l’élaboration de documents et outils d’information et de prévention à destination des adhérents
veille technologique, sanitaire et réglementaire
participe à toutes les réunions, entretiens, rencontres …pour lesquels il/elle est sollicité-e
Exigences
capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
formation continue théorique objet d’une validation en Santé au travail de 150 h minimum assortie d’un stage en milieu de travail incluant la connaissance de l’entreprise et la pratique de l’entretien infirmier
adhésion aux valeurs liées au métier et au service
DE infirmier + DUST et/ou expérience équivalente
coordinateur
Avantages
mutuelle
tickets restaurants
Exigences
une première expérience dans le domaine de la prévention et/ou en métrologie est nécessaire
permis de conduire et véhicule personnel indispensables
capacités rédactionnelles avérées, bon relationnel, autonomie et adaptabilité, sens de l’organisation et des priorités, observateur, capacités à travailler en équipe, conduite de projet
si vous souhaitez postuler à cette offre, envoyez-nous votre candidature à l'adresse recrutement@aipvr.com
Responsabilité
participe aux actions de maintien en emploi et en assure le suivi
propose, élabore et anime des ateliers d’informations et de sensibilisation PDP
réalise des actions d’information et de sensibilisation collectives portant sur des thématiques liées au maintien en emploi
elabore des documents et supports d’information/formation et de prévention à destination des adhérents et salariés
participe, en collaboration avec l’équipe médicale et technique, à l’analyse des besoins et demandes de l’adhérent- sous la coordination du Médecin du Travail à qui il communique le résultat de ses études
apporte un appui technique aux autres préventeurs ou acteurs de l’AIPVR
participe aux groupes de travail qu’il peut animer ou piloter
au sein du Pôle technique du Service de santé au travail, en relation avec l’équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité fonctionnelle des médecins du travail, le/la coordinateur-trice conseille et accompagne les salariés rencontrant des difficultés de santé dans la recherche et la mise en œuvre de solutions de maintien en emploi ou, le cas échéant, propose des solutions alternatives
médecin du travail
Type de contrat
temps plein
Responsabilité
il devra également orienter nos choix dans la montée en compétences de nos propres salariés afin de se constituer une équipe efficiente
enfin, il participera à des travaux avec des partenaires extérieurs
sa mission sera d'accompagner les entreprises de ce secteur dans le domaine de la prévention
vous exercerez les missions du médecin du travail auprès de nos adhérents sur des secteurs très variés
Exigences
autorisé à exercer la médecine du travail en France, vous devrez également faire preuve de dynamisme et d’appétence pour le travail en équipe
technicien
Avantages
mutuelle
tickets restaurants
Exigences
permis de conduire et véhicule personnel indispensable
capacités rédactionnelles avérées, bon relationnel, autonomie et adaptabilité, sens de l’organisation et des priorités, observateur, capacités à travailler en équipe, conduite de projet
+ : Une première expérience dans le domaine de la prévention et en métrologie
si vous souhaitez postuler à cette offre, envoyez-nous votre candidature à l'adresse recrutement@aipvr.com
bac + 2/3 minimum, titulaire d’un diplôme en Santé et sécurité au travail, avec une bonne connaissance de l’entreprise et de la métrologie
Responsabilité
accompagne l’entreprise adhérente dans sa démarche de prévention globale
réalise des études de poste individuel
propose des pistes d’amélioration, apporte conseils et méthodologie aux adhérents concernant les actions à mener
réalise, pour chaque mission, un rapport écrit afin d’en assurer la transmission, le suivi et la traçabilité
anime des actions d’information et de sensibilisation auprès d’employeurs et salariés
assure la promotion du Service de santé au travail auprès des adhérents de l’association. Identifie les dangers et les mesures mises en place par l’entreprise dans le cadre de la réalisation de la Fiche d’entreprise
aide à l’évaluation d’un risque par le biais de questionnaires, de mesurages, d’appareils de métrologie ou tout autre outil nécessaire à l’analyse
assure une veille technique et réglementaire
psychologue
Exigences
compétences et connaissances
expérience: 3 ans minimum
expérience minimale dans le poste : Tous niveaux d'expérience acceptés
savoirs/Formations MASTER psychologie du travail et des organisations
code de déontologie des psychologues
savoir- être
maîtriser les outils statistiques
savoir faire
Responsabilité
cette mission est assurée par une équipe pluridisciplinaire, animée et coordonnée par le médecin du travail
4/ Participer au suivi et contribuer à la traçabilité des expositions professionnelles et à la veille sanitaire
le service de santé au travail de Valence a pour mission d’éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur activité professionnelle
création de supports d’information / documentation en pluridisciplinarité
les actions des Services de Santé au Travail sont donc diverses
elles peuvent être collectives, individuelles ou de Santé Publique, se dérouler en intra ou inter-entreprise
participe aux recherches et enquêtes internes et externes
conception et animation de sensibilisation à destination des adhérents