ASSOCIATION POUR LA FORMATION Salaire
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Mâcon
215 RUE EINSTEIN, 71000 MACON
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SIREN:
317195147
Éducation

Les salaires sur les positions chez ASSOCIATION POUR LA FORMATION

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

13

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

ASSOCIATION POUR LA FORMATION recrute pour des postes:

coordinateur sécurité

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • adapter un dispositif de formation selon les évolutions pédagogiques, sociales, économiques et techniques
  • animer, coordonner une équipe
  • piloter une activité

Rémunération

  • mensuel de 2667,00 Euros sur 12 moisCE

Responsabilité

  • expertise pédagogique dans le cadre de la mise en œuvre des actions de formation
  • animer quotidiennement une équipe
  • gérer les locaux et les ressources matérielles
  • mobiliser l'environnement et favoriser l'ancrage territorial dans le cadre d'actions de formation et d'insertion socio professionnelle
  • appliquer les procédures qualité et garantir l'offre de service sur le territoire
  • nous recrutons au sein de notre établissement un Coordonnateur Prévention Sécurité
  • mettre à jour le document unique et s'assurer de la réalisation des plans de prévention
  • animer les analyses des causes des accidents/incidents et contrôler l'exécution des mesures de sécurité mises en place

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Zone départementale

community manager

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 14H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • animer un réseau, une communauté
  • concevoir des supports de communication et d'image
  • identifier, traiter une demande client
  • webmarketing
  • des qualités relationnelles et pédagogiques
  • une expérience significative de la formation continue et de l'accompagnement de publics variés
  • la créativité et un esprit fédérateur
  • le sens du travail en équipe, de l'organisation et de la rigueur

Rémunération

  • mensuel de 849,00 Euros sur 12 moisCE

Responsabilité

  • animer une communauté sur les réseaux sociaux
  • rédiger pour le Web
  • établir un suivi administratif
  • concevoir, préparer et animer une action de formation

agent de prévention et de sécurité

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • techniques pédagogiques
  • encadrer un stagiaire ou un apprenti

Rémunération

  • mensuel de 2123,00 Euros sur 12 moisCE

formatrice

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • 17H30 Travail en journée
  • 35H Horaires normaux
  • 21H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans
  • 1 an

Exigences

  • techniques pédagogiques
  • concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • encadrer un stagiaire ou un apprenti
  • enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation
  • vos qualités relationnelles et pédagogiques
  • une expérience significative de la formation continue et de l'accompagnement de publics variés
  • le sens du travail en équipe, de l'organisation et de la rigueur

La langue

  • anglais

Rémunération

  • mensuel de 2123,00 Euros sur 12 moisCE
  • mensuel de 1061,00 Euros sur 12 moisCE
  • mensuel de 2122,00 Euros à 2123,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • évaluer les acquis des stagiaires
  • établir un suivi administratif
  • animer une formation

monteur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 18 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • procéder à des tests, expérimentations
  • raccorder, gérer un réseau technique
  • démonter des câbles électriques
  • désactiver un système électrique
  • rechercher l'origine des pannes et identifier les solutions de réparation
  • désactiver un réseau électrique
  • localiser l'origine d'une panne de réseau électrique et identifier les solutions de réparation
  • réaliser des essais et tests de fonctionnement

Rémunération

  • salaire selon âge
  • le salaire depend de l'âge

assistante sociale

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 5 Mois Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • informer, renseigner une personne
  • mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  • orienter une personne vers des partenaires relais
  • accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  • constituer un dossier de demande d'aide sociale et effectuer le suivi
  • dispositifs d'aide sociale

Rémunération

  • mensuel de 2123,00 Euros sur 12 moisMutuelleCE
  • mensuel de 2050,00 Euros à 2100,00 Euros sur 12 moisMutuelleCE

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

Responsabilité

  • le-la salarié-e doit assurer le suivi d'une file active déjà constituée

chargé de développement

Rémunération

  • 20 - 26 k€ brut annuel
  • selon profil + PRV, mutuelle et tickets restaurant

Type de contrat

  • FULL_TIME

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • force de persuasion et enthousiasme
  • aimer travailler avec les jeunes
  • forte réactivité/Goût du challenge/Travailler en équipe
  • bac+3/+4 commerce en école de commerce, . Expérience dans le secteur de l’éducation et/ou de la formation ou des RH
  • capacité à gérer les priorités et à s’adapter à des variations du rythme de travail
  • déplacements à prévoir
  • qualités humaines et relationnelles
  • sens du contact, capacité à s’adapter à différents interlocuteurs

formateur

Type de contrat

  • CDD - 3 Mois Contrat travail
  • CDD - 10 Mois Contrat travail
  • CDD - 14 Jour(s) Contrat travail
  • CDD - 1 Mois Contrat travail
  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps partiel - 26H/semaine Travail en journée
  • 35H/semaine Travail en journée Travail le samedi

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2263.0 Euros
  • Salaire brut : Mensuel de 2263.0 Euros à 2264.0 EurosRestaurationCSEComplémentaire santéOrdinateur portable
  • Salaire brut : Mensuel de 2263.0 Euros à 2264.0 EurosCSERestaurationComplémentaire santéOrdinateur portable
  • Salaire brut : Mensuel de 2263.0 Euros sur 12.0 mois
  • Salaire brut : Mensuel de 1714.0 Euros sur 12.0 mois

Expérience

  • 2 An(s)
  • Débutant accepté
  • 1 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents
  • Bac+2 ou équivalents Bâtiment second oeuvre
  • Bac+5 et plus ou équivalents Formateur
  • Bac+2 ou équivalents - SSIAP 2
  • Bac ou équivalent Capitaine marine
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Formation formateur

Exigences

  • Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • Inspirer, donner du sens
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Etre force de proposition
  • Avoir le sens du service
  • Faire preuve d'autonomie
  • Enseigner les savoirs professionnels et les techniques
  • Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience

directeur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 60000.0 Euros à 63000.0 Euros sur 12.0 moisComplémentaire santéCSEPlan d'épargne retraite d'entrepriseIntéressement / participationHébergement

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • 5 An(s) - sur un poste Responsable Formation

Éducation

  • Bac+5 et plus ou équivalents
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Exigences

  • Animer, coordonner une équipe
  • Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines
  • Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • Définir et superviser les conditions d'accueil des élèves dans un établissement
  • Développement de projets éducatifs et pédagogiques
  • Elaborer, suivre et piloter un budget
  • Etre l'interlocuteur des partenaires extérieurs (familles, professionnels, administration et collectivités territoriales)
  • Evaluer la qualité et la conformité d'une formation

La langue

  • Anglais

Autorisation

  • B - Véhicule léger

commercial

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H/semaine Travail en journée Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 31000.0 Euros sur 12.0 moisTéléphone mobileOrdinateur portableRestaurationComplémentaire santéIndemnité transportsEn complément du salaire : Prime de 13ème mois + Prime d'objectifs et de Performance

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents

Expérience

  • 3 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Commerce

Exigences

  • Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • Analyser les besoins de formation des employés
  • Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • Analyser les besoins du marché de l'emploi
  • Analyser un poste et mettre en évidence le besoin en recrutement
  • Analyser, exploiter, structurer des données
  • Concevoir et gérer un projet
  • Connaissance des métiers et des compétences sectorielles

Autorisation

  • B - Véhicule léger