ASSOCIATION POUR LE SOIN ET LA PROTECTIO Salaire
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Les salaires sur les positions chez ASSOCIATION POUR LE SOIN ET LA PROTECTIO

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
éducateur spécialisé

Comparaison des salaires — éducateur spécialisé

Médiane du marché : 2241 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

ASSOCIATION NOTRE DAME 2431 € +8.5%
PEP 06 2100 € -6.3%
ASSOCIATION POUR LE SOIN ET LA PROTECTIO 1867 € -16.7%
SAUVEGARDE DE L'ADOLESCENCE 1480 € -34%
AOGPE RABA 1400 € -37.5%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

1 052 €/mois

Salaire net / mois

~821 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

2 296 €/mois

Recrutements / 12 mois

3

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.
Poste Entreprise Marché Écart Recrutement
éducateur spécialisé 1 867 € 2 296 € -18,7% 1x / 12 mois
  • Plus de 5 recrutements (taux de rotation élevé)
  • 3 à 4 recrutements
  • 1 à 2 recrutements

Les salaires sur les positions chez ASSOCIATION POUR LE SOIN ET LA PROTECTIO

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
éducateur spécialisé
1867 €
28%
2381 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 457 €
/ mois
Cotisations
410 €
/ mois
Brut
1 867 €
/ mois
Net annuel
17 478 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

ASSOCIATION POUR LE SOIN ET LA PROTECTIO recrute pour des postes:

assistante sociale

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  • orienter une personne vers des partenaires relais

Rémunération

  • mensuel de 2100,00 Euros sur 12 mois

auxiliaire de puériculture

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure
  • réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux puéricultrices, aux parents
  • réaliser un suivi d'activité

Rémunération

  • mensuel de 2100,00 Euros sur 12 mois

éducatrice de jeunes enfants

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • concevoir un projet éducatif
  • concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure et des publics

Rémunération

  • mensuel de 2100,00 Euros sur 12 mois

secrétaire

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 17H30 Horaires normaux

Expérience

  • 1 an - Connaissance secteur médico-social

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • orienter les personnes selon leur demande
  • planifier des rendez-vous
  • saisir des documents numériques
  • niveau IV
  • connaissances du secteur médico-social exigées
  • expérience souhaitée

Rémunération

  • SELON CC DU 15 MARS 1966

Responsabilité

  • accueil physique des personnes
  • tenue du standard téléphonique
  • saisie de courriers
  • tenue à jour d'un certain nombre de fichiers informatiques
  • alimentation des dossiers des usagers

psychologue

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 17H30 Horaires normaux Cadre classe 3 - niveau 1

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique et proposer des ajustements
  • actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
  • cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés
  • déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • participer à des groupes de travail
  • titulaire d'un MASTER II en psychologie
  • professionnel ayant une bonne connaissance du public accueilli présentant des difficultés psychologiques entrainant des troubles du comportement et/ou de la personnalité
  • connaissance des textes régissant les missions d'un DITEP et des valeurs associatives

Rémunération

  • conv. Collective du 15 mars 1966

Responsabilité

  • contribuer à l'évaluation clinique et la mise en œuvre des actions thérapeutiques des jeunes accompagnés
  • assurer le suivi psychologique des jeunes en individuel et/ou en groupe
  • rédiger des bilans d'observation psychologique
  • apporter un support et un regard clinique à l'équipe interdisciplinaire du dispositif
  • participer à la dimension institutionnelle en apportant un appui/conseil technique à la Direction
  • participation au travail de partenariat/réseau
  • poste en CDI à temps partiel 0.5 ETP
  • rémunération selon la Convention Collective du 15 mars 1966 (Cadre classe 3

psychomotricienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 28H Horaires normaux Cadre classe 3 - niveau 1

Expérience

  • 1 an - auprès des adolescents

Exigences

  • cerner l'environnement du patient , répertorier ses difficultés et l'informer sur la démarche psychomotrice
  • concevoir le projet thérapeutique et arrêter les conditions d'intervention, les communiquer au patient ainsi qu'au médecin
  • procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation
  • renseigner des documents médico-administratifs
  • réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant
  • psychomotricien , diplômé d'état
  • expérience auprès des adolescents présentant des troubles du comportement souhaitée
  • connaissance du développement psychomoteur de l'enfant et de l'adolescent

Rémunération

  • conv Collective du 15 mars 1966

Responsabilité

  • votre mission vous amène à effectuer des bilans psychomoteurs puis à élaborer, organiser et suivre des projets thérapeutiques
  • pour cela vous concevez des accompagnements en individuel ou en collectif dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement
  • vous mettez en œuvre un cadre thérapeutique singulier et des interventions adaptées pour chaque jeune accompagné
  • vous participez à la dynamique institutionnelle et vous intervenez sur l'ensemble du dispositif
  • intégré au sein d'une équipe interdisciplinaire, vous intervenez dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement auprès de jeunes de 8 à 20 ans présentant des difficultés psychologiques qui se manifestent notamment par des troubles du comportement

coordinateur pédagogique

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans - Connaissance du public DITEP

Exigences

  • maîtrise des outils traditionnels de bureautique
  • adapter un dispositif de formation selon les évolutions pédagogiques, sociales, économiques et techniques
  • coordonner l'activité d'une équipe pédagogique
  • organiser le planning des activités
  • réaliser le suivi administratif d'une prestation
  • évaluer le travail d'un stagiaire

Rémunération

  • rémunération selon CCN

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents

Responsabilité

  • sous l'autorité du la responsable d'unité et dans le cadre des orientations engagées par la direction à partir du projet du dispositif, ce poste s'adresse aux personnes souhaitant exercer dans le médicosocial auprès du public accueilli en DITEP

éducateur spécialisé

Rémunération

  • Mensuel de 1867.02 Euros - prime Ségur 238€ brut/mois - Rémunération selon Convention Collective du 15 mars 1966

comptable

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 7 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • codifier une facture
  • effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • logiciels comptables
  • utiliser les outils bureautiques
  • codifier un mandat
  • codifier un titre
  • connaissance de la comptabilité du secteur Médico-social
  • quelles compétences attendons-nous ?

Rémunération

  • mensuel de 1860,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • enregistrer les pièces comptables
  • lettrages des comptes
  • saisie des banques et rapprochement bancaire
  • préparer les virements bancaires
  • saisie des écritures de clôture
  • participer à l'élaboration des compte administratifs
  • participer au suivi budgétaire
  • L'aide à l'établissement annuel des documents comptables et financiers

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone départementale

éducatrice spécialisée

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • mensuel de 2100 Euros sur 12 moisMutuelleCE
  • mensuel de 2100,00 Euros sur 12 moisMutuelleCE

Exigences

  • diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé
  • expérience auprès d'enfants présentant des troubles du comportement appréciée
  • rémunération et temps de travail
  • rémunération selon Convention Collective du 15 mars 1966

Responsabilité

  • accueillir, accompagner, soutenir le jeune dans le dispositif de soins
  • articiper à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet de service et des différents projets de l'établissement
  • soutenir le parcours d'insertion sociale et scolaire du jeune en s'appuyant sur son environnement quotidien
  • développer une clinique éducative articulée sur la dimension interdisciplinaire
  • notre DITEP CHÂTEAU SAGE propose à 113 jeunes entre 6 et 20 ans plusieurs modalités d'accompagnement personnalisé et modulable pour « expérimenter autrement le quotidien et les relations humaines, dans une perspective de maintien ou de retour dans les dispositifs habituels d'éducation, de scolarisation, de formation professionnelle, de socialisation »