Association régionale pour l'intégration - ARI Salaire
Les salaires sur les positions chez Association régionale pour l'intégration - ARI
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Association régionale pour l'intégration - ARI recrute pour des postes:
psychiatre
Type de contrat
- CDI
Exigences
- moins de 5 ans, 5 à 10 ans, Plus de 10 ans
- DES psychiatrie
- 13006 Marseille et / ou en postulant sur l'annonce
Responsabilité
- vous entretenir avec l’enfant/adolescent et sa famille en vue d’établir un diagnostic et des prescriptions de soins
- organiser des soins, en relation avec les membres de l’équipe pluridisciplinaire
- contribuer et participer à l’élaboration, à la mise en œuvre et à l’évaluation du projet de soins de chaque enfant
- accompagner et soutenir à la parentalité, établir un suivi des familles et représentants légaux
- effectuer le suivi thérapeutique des enfants/adolescents et familles
- participer à la réflexion, à l’analyse, à l’animation et à la dynamique du service
- etablir une coordination médicale avec différents partenaires
- organiser, coordonner et animer des équipes autour du projet de soins
infirmier
Exigences
- débutant , Expérimenté , Confirmé
- diplôme d’Etat d’Infirmier
- maîtrise des outils informatiques et capacité à rédiger
- permis de conduire obligatoire
- inscription à l’Ordre des Infirmiers
- capacité de travail, goût du travail en équipe et en réseau, sens de la discrétion
Responsabilité
- assurer la préparation des prescriptions médicamenteuses des enfants accueillis
- elaborer et suivre les visites médicales d’admission et annuelles, en lien avec les familles
- accompagner, si nécessaire, les enfants et leurs parents lors de leurs rendez-vous médicaux
- tenir à jour le suivi des vaccinations des enfants
- rédiger et réactualiser les fiches de soins pour chaque enfant
- pratiquer votre spécialité par une action thérapeutique nécessaire à l’amélioration de la situation des enfants
- votre activité à partir du relevé hebdomadaire
- vérifier et réalimenter périodiquement les réserves de médicaments et divers matériels médicaux
éducateur de jeunes enfants
Exigences
- débutant , Expérimenté , Confirmé
- diplôme d’Etat d’Educateur Spécialisé ou le Diplôme d’Etat d’Educateur de Jeunes Enfants
- maîtrise des outils informatiques et capacité à rédiger
- permis de conduire obligatoire
- capacité de travail, goût du travail en équipe et en réseau, sens de la discrétion
Responsabilité
- participer aux réunions de projet pluridisciplinaire et transmettre des évaluations permettant de réajuster et faire évoluer l’accompagnement éducatif
- travailler en articulation avec les professionnels des autres structures qui interviennent auprès de l’enfant
- contribuer au travail en réseau pour soutenir le maintien de l’intégration de l’enfant et la cohérence de son accompagnement
- les enfants sont reçus pour des soins pédopsychiatriques à temps partiel en lien avec une scolarisation s’inscrivant dans le cadre d’un projet personnalisé de scolarisation en milieu ordinaire, classe spécialisée ou établissement médico-social
- contribuer à l’élaboration et mise en œuvre du projet d’établissement
- contribuer à la construction et au maintien d’un cadre thérapeutique en assurant au quotidien des fonctions d’accueil, de continuité relationnelle et de contenance auprès d’enfants présentant des troubles graves de la relation
- participer aux dynamiques institutionnelles Présence du lundi au vendredi
- mettre en œuvre un projet thérapeutique comprenant des soins et des activités individuelles et en groupes conformes aux recommandations de bonnes pratiques, et en évaluerez les résultats.Vous en assurerez larédaction et l’historicité dans le dossier de l’enfant
animateur
Exigences
- débutant , Expérimenté , Confirmé
- diplôme d’Etat de Moniteur Educateur
- expérience de travail dans le champ du handicap
- maîtrise des outils informatiques et capacité à rédiger
- permis de conduire obligatoire
- capacité de travail, goût du travail en équipe et en réseau, sens de la discrétion
- objectivité, distanciation, adaptabilité et sens de la pédagogie
Responsabilité
- soutenir l’autonomie et l’inclusion sociale des personnes en situation de handicap accueillies au sein du foyer d’hébergement
- possibilité de participer à des transferts
- accompagner les personnes accueillies à des soins médicaux ou de loisirs
- proposer et animer des actions durant les temps de présence des personnes accueillies ou en inclusion dans le milieu ordinaire
- favoriser le lien avec les familles et tuteurs dans l’intérêt des personnes concernées
- veiller à la qualité des lieux de vie pour le bon déroulement des projets personnalisés
- participer quotidiennement à leur accompagnement afin de leur apporter le soutien individualisé nécessaire conformément à leur projet personnalisé, dont vous pourrez être le référent ou le co référent
- participer à l’élaboration et la mise en œuvre d’actions éducatives dans le cadre des projets, pour certains en bonne articulation avec l’ESAT, l’activité professionnelle des personnes, les activités de soutien
secrétaire de direction
Exigences
- débutant , Expérimenté , Confirmé
- rigueur, autonomie, polyvalence, sérieux, sens de la discrétion
- maîtrise des outils informatiques et capacité à rédiger
- permis de conduire obligatoire
- capacité de travail, goût du travail en équipe et en réseau, sens de la discrétion
- BTS SAM ou diplôme de niveau Bac+2 équivalent complété par une expérience dans la gestion des ressources humaines
Responsabilité
- organiser et coordonner les informations internes et externes, administratives et réglementaires, liées au fonctionnement du pôle
- des dossiers du personnel en lien étroit avec le service des ressources humaines de l’association, la direction et les services de gestion
- des documents institutionnels conformément aux procédures instituées
- des affichages réglementaires sur tous les sites du pôle ITEP/SESSAD
- assurer l’ensemble des tâches administratives liées à votre fonction
- gérer les communications et les rendez-vous de la direction
- participer à l’élaboration et la conception des différents rapports annuels
- des liens avec les services de la médecine du travail
Neuropsychologue
Exigences
- débutant , Expérimenté , Confirmé
- compétences
- maîtrise des outils informatiques et capacité à rédiger
- permis de conduire obligatoire
- connaissance et intérêt pour les personnes polyhandicapées
- capacité de travail, goût du travail en équipe et en réseau, sens de la discrétion
Responsabilité
- vous participez aux réunions hebdomadaires de l’équipe et au travail de réflexion et de synthèse autour des situations cliniques
- vous assurez des accompagnements et soins psychologiques en direction de l’enfant et/ou de sa famille
- vous réalisez des comptes rendus d’évaluation à destination des parents et partenaires
- vous pratiquez des bilans permettant une évaluation du fonctionnement psychologique global de la personne
- vous assurez une veille professionnelle sur les avancées théoriques et pratiques dans vos domaines de
- en tant que cadre technique au sein de l’établissement, vous participez activement, à la mise en œuvre et au développement des projets personnalisés, à la promotion de la qualité des prestations, ainsi qu’au bonfonctionnement institutionnel
- vous vous impliquez dans la réflexion sur le projet institutionnel du pôle
agent de service
Exigences
- assurer l’hygiène et la propreté de l’ensemble des locaux et du matériel du FAM en référence à la
- débutant , Expérimenté , Confirmé
- expérience dans la fonction souhaitée
- rigueur, autonomie, sens de l’organisation, de l’écoute et du relationnel
- permis de conduire obligatoire
- connaissance des gestes et postures de sécurité
- capacité de travail, goût du travail en équipe et en réseau, sens de la discrétion
Responsabilité
- et à la bonne tenue de l’ensemble des locaux
- des plats témoins, mise du couvert des résidents, etc…)
- effectuer les tâches domestiques (ménage, vaisselle, aide à la cuisine, contrôle des températures
- et à la bonne tenue de l’ensemble des locaux. Vous intervenez de manière spécifique au sein du FAM en
- respecter et mettre en œuvre le protocole d’hygiène et de sécurité sanitaire en lien avec les
coordinateur
Exigences
- débutant , Expérimenté , Confirmé
- fortes qualités relationnelles
- formation supérieur dans le secteur médico-social
- formation supérieure exigée dans le secteur médico-social
- maîtrise des outils informatiques, capacité à rédiger et d’organisation
- permis de conduire obligatoire
- expérience et intérêt pour le public présentant des TND
- capacité de travail, goût du travail en équipe et en réseau, sens de la discrétion
Responsabilité
- assurer le suivi de la rémunération des praticiens libéraux en lien avec le directeur administratif du CAMSP et le comptable du CAMSP
- recenser l’offre de soins spécifiques proposée aux jeunes enfants sur le territoire
- etablir, gérer et réévaluer les conventions avec les professionnels libéraux dans le cadre du forfait d’intervention précoce
- assurer le lien constant entre les professionnels de 1ere ligne, la famille et l’équipe de la plateforme
- concevoir et mettre à jour des documents informatifs sur la PCO
- assurer une fonction « ressources » aux professionnels libéraux sur le département
- assurer la gestion des forfaits d’intervention précoces : débuter leur mise en place et assurer le suivi et leur terme
- recenser et tenir à jour la liste des demandes faites à la PCO et effectuer le suivi des dossiers administratifs des enfants orientés vers la plateforme
secrétaire médicale
Exigences
- expérimenté , Confirmé
- bonnes capacités relationnelles, discrétion et confidentialité, rigueur, sens des priorités, dynamisme
- permis de conduire obligatoire
- capacité de travail, goût du travail en équipe et en réseau, sens de la discrétion
Responsabilité
- L’accueil des enfants et de leurs familles
- participation à la démarche continue de l’amélioration de qualité
- gestion des appels téléphoniques
- gestion du courrier, de la caisse
- saisie, traitement et transmission de courriers, comptes rendus aux bénéficiaires et partenaires
- préparation et participation aux réunions d’équipe
- suivi et organisation des plannings en lien avec l’équipe
- constitution, tenue et suivi des dossiers patients
Type de contrat
- CDD / Remplacement
psychomotricien
Avantages
- mutuelle
Exigences
- aucune expérience, Débutant , Expérimenté , Confirmé
- débutant , Expérimenté , Confirmé
- capacité de travail, goût du travail en équipe et en réseau
- capacité d’organisation, de travail en autonomie
- capacité de travail, goût du travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau, sens de la discrétion
- adaptabilité et prise d’initiatives dans une organisation ambulatoire et territorialisée
- expérience de travail en équipe pluridisciplinaire
- centrer votre intervention sur l’observation et l’échange avec les parents autour des expériences psychomotrices du nouveau-né, nourrisson ou enfant
Responsabilité
- elaboration d’un bilan comprenant l’évaluation psychomotrice, les objectifs de rééducation et son plan de mise en œuvre
- accompagnement rééducatif et thérapeutique en fonction des axes de travail mis au projet personnalisé
- co-construction, mise en œuvre, suivi et évaluation des projets de soins au sein de l’équipe pluridisciplinaire
- évaluation des soins rééducatifs et réajustement en fonction des besoins de l’enfant/adolescent
- recevoir les enfants et adolescents pour réaliser des bilans en utilisant les outils et techniques les plus appropriées
- elaboration, sous indication médicale, d’un bilan comprenant l’évaluation psychomotrice, les objectifs de rééducation et le plan de soins
- participer aux réunions projets pluridisciplinaires des enfants accompagnés, transmettre un compte rendu d’évaluation et proposer des orientations d’accompagnement
- vous contribuerez à l’élaboration du projet autisme ARI et à son développement
Type de contrat
- CDD / Remplacement