Salaire BASIC FIT II

Responsabilités

• assurer des cours collectifs de qualité
• assurer la continuité de la relation commerciale auprès des adhérents
• participer à l'entretien du club et à la maintenance des équipements et matériels
  Voir plus +2
• liste des tâches non exhaustive
• rendre compte au Manager du club

Exigences

• vous savez faire preuve de patience, pédagogie, dynamisme et bonne humeur
• nombre d'heures : 5 par semaine
• durée du contrat : 4 mois

Responsabilités

• le suivi administratif
• suivi de l'avancée des projets
• préparer les documents pour signatures et les faire signer
  Voir plus +14
• un rôle de support / coordinateur
• gestion du courrier entrant
• participer aux réunions
• gérer les autorisations et faire remonter les refus
• suivi des courriers de l'Inspection du Travail
• et archivés pour chaque projet
• archivage des documents administratifs
• demander, récolter et archiver les documents administratifs
• gérer les statuts des contrats de bail
• organisation de rendez-vous entre les parties prenantes
• coordonner les activités liées à la gestion de projet
• création de documents divers
• faire remonter les problèmes majeurs et les risques
• suivi et relance des problématiques liées aux travaux/projets, en appui du constructeur au bailleur

Exigences

• accueillir une clientèle
• planifier des rendez-vous
• réaliser la gestion administrative du courrier
  Voir plus +6
• classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
• saisir des documents numériques
• vous êtes un bon communiquant
• vous êtes autonome, organisé , vous savez faire preuve de rigueur et gérer votre stress
• vous savez être force de proposition et vous disposez d'un bon esprit d'équipe
• de formation Bac à Bac+2, vous justifiez d'une première expérience dans le domaine administratif ou de l'assistanat de direction

Responsabilités

• recenser les besoins en recrutement
• contrôler et valider les demandes de besoins opérationels sur notre SIRH
• publier les annonces sur les différents canaux de diffusions via le SIRH
  Voir plus +8
• sélectionner et trier les candidatures
• planifier les entretiens
• veiller au feedback des managers
• participer aux projets transversaux relatifs aux recrutements
• effectuer les entretiens téléphoniques
• assurer un reporting de l’activité
• participer activement à l’élaboration des dossiers d’aides à l’embauche et à leur suivi
• liste des missions non exhaustive

Exigences

• talent Acquisition Specialist dispose d’une première expérience dans le recrutement
• il/Elle dispose de bonnes qualités rédactionnelles et sait correctement s’exprimer avec clarté
• il/Elle dispose du sens des priorités et sait s’organiser en fonction
  Voir plus +3
• titulaire d’une licence en RH , le/la Chargé de Recrutement Junior
• il/Elle dispose d’un bon relationnel et sait faire preuve de diplomatie dans ses échanges
• dôté d’un bon sens de l’humour, il/elle est à l’aise avec le travail en équipe

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• animer, modérer et développer les contenus générés par les utilisateurs sur les espaces communautaires de Basic-Fit
• participer à la ligne éditoriale numérique
• être force de proposition et mettre en place des opérations marketing en ligne pour animer et développer notre communauté
  Voir plus +5
• identifier les influenceurs potentiels
• développer l'e-réputation de l'entreprise en assurant une veille stratégique, technique et concurrentielle
• effectuer des reportings réguliers afin d’analyser et d’optimiser les interactions sur ces communautés
• liste des missions non exhaustive
• le Community Manager agit toujours conformément aux valeurs clés du concept Basic-Fit et vise continuellement à contribuer au positionnement de leader sur le marché en tant que partenaire de fitness le plus apprécié

Exigences

• vous êtes un bon communicant tant à l’écrit qu’à l’oral
• orienté client, vous possédez un excellent sens relationnel et appréciez travailler en équipe
• vous êtes créatif , savez faire preuve d’initiatives et disposez d’une bonne résistance au stress
  Voir plus +1
• de formation bac+2/3, vous disposez d’une forte affinité avec l’univers du sport et du fitness

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• détermine les préconisations de niveau 1 et les communique au club
• pré-diagnostique et transfert des problèmes techniques des clubs aux entités compétentes
• report régulier d’activités
  Voir plus +12
• accompagnement des clubs dans le suivi des interventions
• transmet le problème technique à la personne compétente
• proposition aux clubs par téléphone/mail de réaliser les premières vérifications d’usage
• L’assistant support technique contribue, au premier niveau, à la résolution des incidents nuisant à la qualité et à la continuité du service
• réactivité primordiale face aux incidents
• assurer l’accueil physique et téléphonique
• assurer le traitement et la gestion du courrier
• veiller au Classement /archivage de l’ensemble des documents
• constituant un réel support pour la chargée des services généraux , les responsables régionaux et business managers
• il peut être amené à contacter le club pour vérifier l’information, lui demander des précisions et proposer éventuellement une vérification avant le déclenchement d’une intervention
• tenir un planning de réservation des salles de réunions et veiller à la commande des sandwichs
• il redirige l’incident vers la personne compétente pour permettre une intervention et une résolution du problème

Exigences

• vous êtes un bon communiquant
• vous savez faire preuve de patience et d'écoute
• vous disposez d'un bon esprit de synthèse et savez gérer plusieurs problèmes simultanément. Vous êtes un bon communicant
  Voir plus +3
• de formation Bac à Bac+2, vous justifiez d’une première expérience dans le domaine administratif ou de l’assistanat de direction
• vous êtes autonome, organisée, vous savez faire preuve de rigueur et gérer votre stress. Vous savez être force de proposition et vous disposez d’un bon esprit d’équipe
• de profil Bac +2, vous disposez d'une première expérience dans la gestion de problématiques techniques