BOULANGERIE NEUHAUSER Salaire
Les salaires sur les positions chez BOULANGERIE NEUHAUSER
Salaire estimé
€ 2500
Salaire médian chez BOULANGERIE NEUHAUSER
BOULANGERIE NEUHAUSER recrute pour des postes:
technicienne
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux
- contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement
- préparer les produits et les appareils de mesures et d'analyses et contrôler leur conformité d'étalonnage et de fonctionnement
- relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
- renseigner, mettre à jour une documentation technique
- vos connaissances des référentiels IFS/BRC, de la méthode HACCP et du système de management qualité seraient un plus
Rémunération
- entre 25k€ et 29k€ brut annuel en fonction de votre profil
- annuel de 25000,00 Euros à 29000,00 Euros sur 13 moisPrimesChèque repas
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
Responsabilité
- rattaché au Responsable Qualité, au sein d'une équipe comprenant plusieurs Techniciens Qualité spécialisés, vous contribuez au déploiement de la politique qualité du site au quotidien, sur le terrain, en prenant en charge plus particulièrement les dimensions hygiène et sécurité alimentaire
technicien de maintenance industrielle
Avantages
- mutuelle
Rémunération
- A partir de 31k€ brut annuel évolutif en fonction de votre expérience
Exigences
- vos compétences
- nourrir plus de 10 milliards d’humains d’ici 2050 tout en respectant la planète et les ressources naturelles, tel est le challenge que nous devons collectivement relever
- vous avez une formation Bac pro ou un BTS/DUT en maintenance industrielle et vous avez une expérience confirmée d'au moins 5 ans en agroalimentaire ou dans un secteur aux exigences proches
Responsabilité
- nous vous donnons la possibilité de mettre en place vos projets en collaboration avec la direction
agent logistique
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- chariots élévateurs à mât rétractable
- charger, décharger, manutentionner des produits
- vous êtes titulaire des CACES 1, 3 et Caces 5 impératif et du CACES R 485 catégorie 1 ou 2, en cours de validité
- vous avez une formation niveau licence ou master dans les domaines de la Sécurité
Rémunération
- annuel de 24000,00 Euros à 26000,00 Euros sur 13 mois
- de 22K? à 24k? avantages compris
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
Responsabilité
- vous respectez en permanence les règles de sécurité
- rattaché à Véronique, notre responsable Responsable Expédition & Réception, vous prenez en charge les opérations de stockage, de préparation des commandes et de chargement des camions
technicienne de maintenance industrielle
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en 2X8
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- identifier les composants et les pièces défectueuses
- réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
- réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
- réparer un équipement, une machine, une installation
- vous avez une formation Bac pro ou un BTS/DUT en maintenance industrielle et vous avez une première expérience en agroalimentaire ou dans un secteur aux exigences proches
Avantages
- mutuelle
Rémunération
- annuel de 29000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 13 moisPrimes
- A partir de 29k? brut annuel évolutif en fonction de votre expérience
Responsabilité
- rattaché à Yohann, votre responsable maintenance, vous prenez en charge la maintenance de l'ensemble des machines et des lignes du site
- en plus de votre quotidien, vous avez envie de vous investir dans une démarche d'amélioration continue
- nous vous donnons la possibilité de mettre en place vos projets en collaboration avec la direction
- vous participerez également aux projets de refonte des méthodes de maintenance pour atteindre l'excellence opérationnelle
opératrice de production en industrie alimentaire
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en horaires fractionnés
- 35H Horaires variables en fonction de votre évolution
- 35H Travail en 3X8
Expérience
- débutant accepté
- débutant accepté - approche alimentation
Exigences
- contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
- définir les données de programmation
- entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- monter et régler une installation, une machine
- surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
- vous êtes rigoureux et attentif, vous travaillez dans le respect des règles de sécurité
- boulangerie, pâtisserie, cuisine
- vous êtes curieux, vous êtes en reconversion, débutant ou non, nous recrutons pas MRS
Rémunération
- horaire de 11,52 Euros
- mensuel de 1800,00 Euros à 1900,00 Euros sur 13 moisPrimesChèque repas
- annuel de 22000,00 Euros à 24000,00 Euros sur 13 moisPrimes
- annuel de 22000,00 Euros à 24000,00 Euros sur 13 mois
- entre 24000€ et 26000€ sur 13 mois en fonction de votre profil Intégration et perspectives de carrière : A votre arrivée, vous disposerez d'un parcours d'intégration et de formation qui vous permettra de prendre en main votre poste sereinement et de développer vos compétences
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
Responsabilité
- pour notre structure vous réalisez une ou plusieurs opérations de production et / ou de conditionnement manuellement ou sur des machines automatisée suivant un mode opératoire déterminé
- vous pouvez être amené à renseigner les supports de traçabilité
agent de maintenance
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
- 2 ans - dans la maintenance batiment
Exigences
- identifier les composants et les pièces défectueuses
- réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
- réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
- réparer un équipement, une machine, une installation
- caces Nacelle R486
- appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
- contrôler une installation électrique
- diagnostiquer une panne sur une installation
Avantages
- mutuelle
Rémunération
- annuel de 24000,00 Euros sur 13 moisPrimesChèque repas
- A partir de 24K€ brut annuel en fonction de votre profil
- annuel de 24000,00 Euros à 25000,00 Euros sur 13 mois
- A partir de 24K? brut annuel en fonction de votre profil
Responsabilité
- sous la responsabilité de votre hiérarchie, vous devez réaliser la maintenance des bâtiments au sein de notre structure
- sous la responsabilité de votre hiérarchie, vous devez réaliser la maintenance des bâtiments au sein de notre stucture
- vous êtes polyvalent, vous avez quelques années d'expériences dans le bâtiment
- vous êtes bricoleur et autonome
- le permis Nacelle souhaité pour ce poste
- le permis Nacelle est exigé pour ce poste
- il y aura des travaux de plusieurs types à effectuer : peinture, de plomberie, de menuiserie, de carrelage et de manutention
- il y aura des travaux de plusieurs tyoes à effectuer : peinture, de plomberie, de menuiserie, de carrelage et de manutention
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
technicienne de maintenance
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- contrôler le déroulement des étapes de production et le rythme de travail
- contrôler un moyen de production
- surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
- vous avez de solides connaissances en électricité industrielle, vos compétences complémentaires en mécanique, automatisme, pneumatique et hydraulique sont reconnues
- vous aimez travailler en équipe et êtes autonome, réactif/ve, rigoureux/se, force de proposition
- vous savez résoudre efficacement les problèmes rencontrés
- issu d'une formation Bac Pro ou Bac+2 Maintenance / électrotechnique ou équivalent
Rémunération
- A négocier selon le profil
Responsabilité
- assurer le bon fonctionnement du parc machines pour garantir la continuité des process
- diagnostiquer les pannes et mettre en œuvre des actions de maintenance curatives favorisant le redémarrage des installations
- développer la maintenance préventive des lignes
- renseigner vos interventions dans la GMAO
- participer au bon suivi des documentations maintenance
- soutenir les équipes de production dans le cadre de l'auto-maintenance
- vous serez accompagné par un tuteur dans le cadre de nos parcours de formation interne
- vous assurez l'entretien technique des équipements, dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène, de qualité et d'environnement
automaticien
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage
Horaires de travail
- 35H Travail en équipe
Expérience
- débutant accepté - approche industriel
Rémunération
- primes% du SMIC
Responsabilité
- préparer et réaliser les interventions de maintenance préventive
- contribuer à la gestion des stocks et veiller au maintien en bon état de l'outillage
- identifier et diagnostiquer les dysfonctionnements ou les pannes, intervenir au plus vite pour réparer et remettre en marche les équipements
- réaliser les consignations de mise en sécurité des machines, alerter et proposer des arrêts de ligne en cas de risque
- participer à l'optimisation de la productivité des lignes, effectuer des travaux d'amélioration continue et mettre en œuvre des solutions visant à l'amélioration ergonomique et productive de l'outil de travail
- vous serez sensibilisé aussi aux enjeux d'hygiène, de qualité et de productivité
- mettre à jour les documents de la maintenance, notamment la documentation technique et / ou renseigner la GMAO
- dans toutes les étapes de votre parcours de formation, vous exercerez l'ensemble des vos activités dans le respect des règles de sécurité
Exigences
- vous aurez 18 ans ou plus en septembre 2022
- vous aurez idéalement obtenu à cette date un Bac Pro MEI, STI2D ou ELEEC
- TECHNICIEN DE MAINTENANCE en alternance
- vous faîtes preuve d'un réel esprit de sécurité, et vous avez une bonne dextérité
- vous avez aussi le goût du terrain, de bonnes qualités relationnelles et le sens du service
- vous êtes rigoureux , méthodique, et organisé
- vous êtes disponible et motivé pour travailler en horaires 2X8 ou 3X8
- vous disposez d'un moyen de locomotion qui vous permet de faire quelques kilomètres pour rejoindre notre établissement
chef
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- CDI
Horaires de travail
- 35H Travail en 3X8
- 35H Travail en équipe
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- contrôler un approvisionnement
- modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
- planifier les étapes d'une production
- règles de sécurité
- suivre l'approvisionnement
- diplômé d’une formation initiale Bachelor universitaire ou Ingénieur dans le domaine de la gestion industrielle, avec idéalement une spécialisation agroalimentaire
- impliqué, rigoureux, méthodique et organisé, vous faîtes preuve de capacités d’anticipation et d’adaptation
- vous savez travailler en équipe et disposez d’excellentes capacités relationnelles
Rémunération
- primesA négocier selon
- A négocier selon le profil
Responsabilité
- animer et encadrer votre équipe
- acteur du changement, vous encadrez et animez une équipe de 20 personnes répartie sur 4 lignes de production et de conditionnement
- superviser la conduite des lignes de production en respectant les impératifs sécurité, qualité, coûts, délais
- vous organisez, planifiez et supervisez l’ensemble des activités de production et l’exécution des séries programmées
- veiller au bon fonctionnement des équipements et optimiser la performance des lignes
- être force de proposition pour contribuer au processus Excellence Opérationnelle
- dans ce cadre vous menez des chantiers de résolutions de problèmes, standardisation et pilotez les plans d’actions associés
- suivre et analyser les indicateurs de performance, les partager avec le Responsable Production, les commenter à votre équipe
commerciale
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
- élaborer des propositions commerciales
- conseiller une clientèle ou un public
- effectuer une démonstration devant un client ou un public
- définir les modalités d'une vente avec un client
Rémunération
- REGLEMENTATION APPRENTISSAGE
Évolution des revenus pour le poste de chef d'équipe de production
Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise
Les salaires sur les positions chez BOULANGERIE NEUHAUSER
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Salaire moyen national
2587 €
Salaire moyen dans cette entreprise
2618 €
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).