BOULANGERIE PATISSERIE LOIR B A Salaire

Note de l'employeur
0 évaluation
2 avis
Caudry
76 RUE DE LA REPUBLIQUE, 59540 CAUDRY
Téléphone:
+33 6 32 33 02 09

Les salaires sur les positions chez BOULANGERIE PATISSERIE LOIR B A

BOULANGERIE PATISSERIE LOIR B A recrute pour des postes:

pâtissière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • sélectionner et doser les ingrédients pour la réalisation des produits
  • entretenir un espace de vente
  • mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • cuire des produits de pâtisserie, confiseries ou pièces de chocolat
  • effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Rémunération

  • SMIC PUIS EVOLUTION
  • SMIC les deux premier mois puis évolution financière + heures supplémentaire + heures de nuit

boulangère

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • 35H Travail samedi et dimanche

Expérience

  • 6 mois
  • 2 ans - après le BP

Exigences

  • bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • calcul de quantité
  • caractéristiques des farines levure, additifs
  • conduire une fermentation
  • cuire des pâtons
  • diviser la masse de pâte en pâtons
  • doser des ingrédients culinaires
  • défourner des pains et viennoiseries

Rémunération

  • selon compétences et expériences
  • 2000 euros net

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

pâtissier

Type de contrat

  • CDD - 24 Mois Contrat apprentissage
  • Contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage
  • Contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H

Rémunération

  • Salaire brut : % du smic
  • Salaire brut : % en fonction de l'âge
  • Salaire brut : selon profil

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté
  • Débutant accepté - si diplôme pâtisserie

Exigences

  • Caractéristiques des farines levure, additifs
  • Doser des ingrédients culinaires
  • Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Faire preuve de curiosité
  • Travailler en équipe
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Préparer des aliments

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

vendeuse

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel Travail en journée
  • 24H Travail en journée
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 6 Mois - dans domaine similaire
  • 3 mois - dans domaine similaire
  • 2 ans

Exigences

  • entretenir un équipement, une machine, une installation
  • entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • organiser, aménager un espace de vente
  • présenter et valoriser un produit ou un service

Rémunération

  • horaire de 11.65 Euros
  • horaire de 11,65 Euros
  • mensuel de 1750,00 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

boulanger

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • selon compétences et expériences

Exigences

  • expérience avérée en tant que boulanger.e, avec une connaissance approfondie des techniques de boulangerie traditionnelles et modernes
  • expérience minimum 6 mois
  • capacité à travailler de manière autonome
  • excellentes compétences en gestion du temps pour respecter les délais de production
  • souci du détail et engagement envers la qualité des produits
  • connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • le.la candidat.e idéal.e devra posséder de solides compétences en boulangerie, être créatif.ve et motivé.e pour produire une variété de produits de boulangerie de haute qualité

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

responsable des ventes

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • animer, coordonner une équipe
  • assister techniquement l'équipe de vente
  • développer un portefeuille clients et prospects
  • élaborer une stratégie commerciale
  • élaborer, suivre et piloter un budget

Rémunération

  • mensuel de 1900,00 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • vous aurez également la fabrication de salée et la responsabilité des relevé de température ainsi que des règles d'hygiène

vendeur

Type de contrat

  • CDD - 24 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : % du SMIC en fonction l'âge

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Organiser, aménager un espace de vente
  • Présenter et valoriser un produit ou un service

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).