BREYNER Salaire
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Chaponnay
685 RUE JULIETTE RECAMIER, 69970 CHAPONNAY
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SIREN:
420728735
Production

Les salaires sur les positions chez BREYNER

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

2 833 €/mois

Salaire net / mois

~2 210 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

3

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

BREYNER recrute pour des postes:

assistante administrative

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • comptabilité générale
  • organisation et planification des activités
  • logiciels comptables
  • réaliser les commandes de matériel, de fournitures, de consommables et vérifier la conformité des livraisons
  • saisir les factures
  • réaliser le suivi des activités administratives
  • réaliser des opérations de suivi des paiements

Rémunération

  • mensuel de 2200,00 Euros à 2400,00 Euros sur 12 moisChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • vous assistez la Responsable Administratif par la prise en charge et le suivi de dossiers administratifs et comptables

assistant commercial

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • FULL_TIME
  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans
  • débutant accepté

Exigences

  • enregistrer les données d'une commande
  • renseigner un client
  • vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • réceptionner les appels téléphoniques
  • établir un devis
  • polyvalent , organisé , rigoureux , dynamique, vous êtes reconnu pour votre esprit d’équipe, votre force de proposition et d’adaptation
  • vous avez une aisance relationnelle et êtes bon communicant
  • vous vous inscrivez dans un contexte d’amélioration continue et êtes agile pour vous adapter aux enjeux d’une PME

Rémunération

  • 26 - 29 k€ brut annuel
  • A partir de 26 k€ brut annuel
  • mensuel de 2200,00 Euros à 2400,00 Euros sur 12 mois

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • traiter les commandes de la réception à la facturation
  • accueil téléphonique et physique
  • accueil téléphonie et physique
  • gérer les affranchissements et l’envoi de colis
  • gérer les affranchissements et l'envoi de colis
  • analyser et remonter les contraintes techniques, réglementaires et commerciales
  • assurer le suivi d'un portefeuille clients : réponses aux clients, diffusion outils marketing/techniques, relances
  • assurer le suivi d’un portefeuille clients : réponses aux clients, diffusion outils marketing/techniques, relances

responsable marketing

La langue

  • anglais

Rémunération

  • 40 - 43 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • véritable partenaire du business, vous êtes très opérationnel-le et orienté-e résultat
  • vous êtes en capacité de diagnostiquer et d’anticiper les risques et de formuler des recommandations
  • vous savez être force de proposition dans le cadre d’approches opérationnelles
  • vous êtes rigoureux-se et organisé-e, vous avez une bonne aisance relationnelle
  • si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, alors n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature
  • vous êtes polyvalent-e et autonome, vous aimez le travail en équipe
  • vous avez une bonne capacité d'analyse et de synthèse et faites preuve de réactivité
  • vous savez être agile pour vous adapter et résoudre des situations complexes dans le cadre d’une PME

Responsabilité

  • animer les réseaux sociaux
  • gérer la relation avec les agences marketing
  • après une période de formation à nos produits, nos outils et nos process, vous évoluerez au sein d’une équipe dynamique où l’agilité d’esprit, la rigueur, la polyvalence et l’esprit d’équipe sont des valeurs fondamentales pour réussir
  • rattaché à la Direction de l’entreprise, vous êtes en charge de la gestion opérationnelle des activités marketing de l’entreprise au niveau international. Les orientations stratégiques sont données par la Direction
  • créer et mettre à jour des supports et outils de communication à destination des marchés
  • consolider l’image de l’entreprise et des produits sur les marchés de niche
  • piloter les projets marketing et communication en étroite collaboration avec la Direction
  • assurer la veille marché et l’analyse de la concurrence

chargé d'affaires

Rémunération

  • 38 - 42 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • rattaché à la Coordinatrice technique, vous êtes en charge de l’ensemble des activités réglementaires de l’entreprise au niveau international

Exigences

  • après une période de formation à nos produits, nos outils et nos process, vous évoluerez au sein d’une équipe dynamique où la rigueur, la polyvalence et l’esprit d’équipe sont des valeurs fondamentales pour réussir

opérateur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • surveiller le fonctionnement des machines et des équipements et effectuer des interventions simples en cas d'incident
  • contrôler la conformité d'une production
  • contrôler la qualité d'une production
  • contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement
  • contrôler la sécurité d'une installation

Rémunération

  • mensuel de 1700,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 moisChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

assistant export

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • accueil physique et téléphonique
  • assistance commerciale et marketing : coordination des équipes terrain, évaluation des besoins des clients pour proposer des solutions adaptées, veiller à la bonne utilisation des supports commerciaux, analyser et suivre les ventes, assurer l'assistance commerciale de l'équipe terrain
  • assistance juridique des affaires commerciales : dossiers d'aides et subventions, contrats clients, portefeuille des marques, contrôle de l'usage des marques sur les marchés
  • gestion des commandes : saisie des commandes export, organisation des expéditions, facturation et suivi des paiements
  • assistant / Assistante de direction PROCALY  - 69- VOURLESVos activités consistent à :- assurer l'accueil physique et téléphonique, assurer la gestion et le suivi des dossiers, enregistrer, rédiger les courriers et rapports, participer à la gestion...CDD  - Temps plein Publié il y a 6 jours CDDTemps plein

Exigences

  • 3 ansCette expérience est indispensable
  • bac+2 ou équivalents commerce
  • anglaisCette langue est indispensable

commercial

Responsabilité

  • assurer le suivi juridique des affaires commerciales
  • gérer les commandes et développer les ventes
  • déterminer les besoins des clients pour proposer des solutions adaptées à leurs attentes
  • en véritable professionnel , vous êtes en charge d’assurer la coordination des équipes terrain en termes marketing et commercial

technicien

La langue

  • anglais

Exigences

  • autres offres de l'entreprise
  • issu d'une formation supérieure en textile vous avez aussi une expérience en qualité des textiles et comprenez les enjeux commerciaux
  • au-delà de votre formation, nous privilégions vos compétences personnelles : adaptabilité, capacité à transmettre l’information, capacité à structurer le travail, capacité relationnelle, esprit de synthèse, esprit d’équipe, prise d’initiative, autonomie, respect des délais, prise en considération l’univers d’une PME

Responsabilité

  • assurer un appui technique et R&D aux commerciaux
  • etre le relai technique et l’interface entre le service commercial et le service technique
  • gérer la qualité interne des Matières premières : Aider à la sélection des fournisseurs, Contrôler les matières premières, Développer et améliorer la politique qualité existante
  • assister les développements commerciaux
  • gérer la qualité externe clients : Planifier et gérer les activités d'audits qualitéé chez les clients, Suivre les actions qualité des applications de nos produits, Rédiger et contrôler l’application des standards qualité, Contrôler la distribution de nos marques, Gérer les réclamations clients
  • gérer et améliorer le système documentaire qualité
  • développer et renforcer les argumentaires techniques
  • mettre en œuvre les actions de prévention et correctives le cas échéant

comptable

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • comptabilité client
  • comptabilité fournisseurs
  • comptabilité générale
  • gestion comptable
  • réaliser des opérations comptables
  • saisir des titres
  • superviser des opérations d'inventaire comptable
  • utiliser les outils bureautiques

Rémunération

  • 34 - 38 k€ brut annuel
  • annuel de 34000,00 Euros à 38000,00 Euros sur 12 moisChèque repas

Responsabilité

  • comptabilité générale et fiscale
  • assurer les points de suivi budgétaires
  • gérer les cessions des factures au factor
  • analyser les ventes et préparer les tableaux de CA
  • suivi des banques
  • gérer la réception du courrier
  • effectuer les déclaration comptables, fiscales et sociales
  • gérer les situations comptables : préparer les situations intermédiaires et le bilan

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Gestionnaire administration des ventes

Rémunération

  • Annuel de 32000.0 Euros à 36000.0 Euros