Bureau Recrutement Cadres Ouest Salaire
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Ille-sur-Têt

Les salaires sur les positions chez Bureau Recrutement Cadres Ouest

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Bureau Recrutement Cadres Ouest recrute pour des postes:

chargé de recrutement

Responsabilité

  • rédiger et diffuser des annonces
  • sourcer sur les différents jobs boards les profils les plus pertinents pour nos clients-Effectuer les présélections téléphoniques-Réaliser les entretiens avec les candidats
  • constituer les dossiers administratifs et les notes de synthèse des candidatures
  • bien évidemment, en fonction de vos envies et de votre motivation, vos missions pourront être amenées à évoluer

Exigences

  • afin de mener à bien vos différentes missions, vous disposez de réelles qualités de communication orale et écrite
  • de formation en ressources humaines , vous avez une appétence pour le recrutement et plus particulièrement pour le domaine médical
  • vous êtes une personne dynamique, organisée, rigoureuse et persévérante

préparateur en pharmacie

Responsabilité

  • il coordonne les moyens en adéquation avec l'activité
  • il organise et coordonne l'activité médicotechnique dans une démarche qualité, en lien avec les pharmaciens
  • responsables des différents secteurs
  • il développe les liens avec les autres services de l'établissement en tenant compte de leurs besoins
  • il anime l'équipe médicotechnique de la pharmacie

chef

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • statut Cadre
  • forfait jours
  • 15 jours de RTT par an
  • vous assurez le recrutement, l'intégration des nouveaux arrivants et le développement des compétences
  • répartir les effectifs en fonction de la charge de travail et optimiser la gestion budgétaire ainsi que les plans d'investissement
  • répartir votre dynamique d'action sur un équilibre terrain et stratégique, en garantissant le respect rigoureux des normes
  • management & Animation d'équipe : Encadrer et fédérer une équipe de 40 à 50 collaborateurs
  • inspirer et manager : Encadrer une équipe dynamique , fédérer les collaborateurs et maintenir un climat social positif

cadre de bloc opératoire

Type de contrat

  • CDI
  • CDD

Responsabilité

  • Prendre en charge l'organisation de 12 salles opératoires.
  • Assurer la programmation du bloc opératoire.
  • Garantir la qualité et la sécurité des soins ainsi que le respect des protocoles.
  • Conduire des projets structurants liés à l'organisation, au développement de l'activité et à l'innovation.
  • Piloter les indicateurs de performance.
  • Manager les équipes paramédicales.
  • Assurer l'ensemble des responsabilités du bloc opératoire.
  • Prendre en charge la programmation des activités du bloc opératoire.

Exigences

  • Première expérience réussie en management de bloc opératoire.
  • Capacité à structurer un bloc opératoire et à sécuriser les enjeux de qualité.
  • Leadership, rigueur, pédagogie et capacité à décider.
  • Capacité à fédérer et à faire progresser une équipe.
  • Posséder une première expérience réussie en management de bloc opératoire.
  • Démontrer une capacité à structurer un bloc opératoire et à sécuriser les enjeux de qualité.
  • Faire preuve de leadership, de rigueur, de pédagogie et de capacité à décider.

Infirmier coordinateur

Type de contrat

  • CDI
  • CDD

Responsabilité

  • Piloter l'organisation des soins et encadrer l'équipe soignante au quotidien.
  • Élaborer les plannings et gérer les remplacements.
  • Accompagner les collaborateurs sur le terrain.
  • Élaborer les projets de soins personnalisés et veiller au respect des protocoles médicaux.
  • Organiser l'accueil des nouveaux résidents ou patients.
  • Coordonner les échanges entre les médecins traitants, les professionnels paramédicaux et les hôpitaux.
  • Être l'interlocuteur privilégié des familles et le relais direct de la direction.

Exigences

  • Être titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (IDE).
  • Une formation supérieure en management de la santé ou un Diplôme Universitaire (DU) d'IDEC est souhaité.
  • Disposer d'une solide expérience du terrain.
  • Faire preuve de leadership et d'une excellente communication.
  • Avoir un bon sens de l'organisation, de la rigueur et une capacité d'adaptation.
  • Faire preuve d'empathie, de résistance au stress et d'une posture professionnelle affirmée.

coordinateur

Responsabilité

  • D'autre part, vous orchestrez l'organisation et la coordination globale des soins, tout en veillant à la démarche d'amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques