CABINET BENEDIC Salaire
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Metz
9 AVENUE ROBERT SCHUMAN, 57012 METZ CEDEX 01
SIREN:
379419542
Construction et immobilier

Les salaires sur les positions chez CABINET BENEDIC

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

CABINET BENEDIC recrute pour des postes:

assistante comptable

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • comptable spécialisé / spécialisée en comptabilité généraleBIOMER - 57- METZAu sein d'un service comptable de 4 personnes, vos missions sont les suivantes: - Gérer les écritures comptables - Effectuer les rapprochements bancaires- Gérer la trésorerie et saisir les caisses...CDI - Temps pleinPublié il y a 18 joursCDITemps plein
  • gestionnaire comptable et financier-Cadre d'emploi des Réda MAIRIE HETTANGE GRANDE - 57- HETTANGE GRANDEDescriptifs des missions :Budget général :- Participer à la préparation, l'élaboration, l'exécution et le suivi des budgets primitifs, annexes et des comptes administratifs M14 - Suivre...CDD - Temps pleinPublié il y a 2 joursCDDTemps plein
  • benedic Immobilier est une société familiale qui, forte de plus d'un demi-siècle d'expérience, bénéficie d'une renommée incontestée en Achat, Vente, Gestion et Administration de Biens

Exigences

  • 1 an- en cabinet comptableCette expérience est indispensable
  • bac+2 ou équivalents - BTS comptabilité minimum et/ou du DCCette formation est indispensable

assistant comptable

Rémunération

  • selon profil

Exigences

  • saisie de factures

Responsabilité

  • encaissements
  • diverses tâches comptables
  • règlements fournisseurs

assistant de gestion

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • vos missions principales seront les suivantes :- Accueil téléphonique et physique en agence- Gestion des clés- Rédaction des baux- Relations locataires/ propriétaires- Gestion des obligations locatives- Commande et suivi des interventions - Rédaction des courriers- Tâches administratives diverses.- Suivi des locations - Etats des lieux
  • benedic Immobilier est une société familiale qui, forte de plus d'un demi-siècle d'expérience, bénéficie d'une renommée incontestée en Achat, Vente, Gestion et Administration de Biens

Exigences

  • B- Véhicule léger
  • débutant accepté
  • bac+2 ou équivalents immobilier

assistante de gestion

Type de contrat

  • contrat tout public

Responsabilité

  • accueil téléphonique et physique en agence
  • en tant qu'assistant gestion locative, vous travaillerez en binôme avec un chargé de patrimoine sur un portefeuille de biens à gérer
  • rédaction des courriers
  • relations locataires/ propriétaires
  • rédaction des baux
  • tâches administratives diverses
  • commande et suivi des interventions
  • gestion des clés

Exigences

  • gestion du stress
  • réactivité
  • sens de l'organisation
  • débutant accepté
  • recueillir et traiter les réclamations d'usagers, clients, résidents
  • réaliser un suivi administratif du recouvrement des loyers et charges
  • établir un bail immobilier

Rémunération

  • selon profil

responsable paie

Rémunération

  • selon profil et expérience
  • selon profil

Responsabilité

  • rattaché au Directeur Général du Groupe, vous avez en responsabilité les moyens généraux du Groupe ainsi que la préparation des paies des sociétés du Groupe
  • centralisation et préparation des données mensuelles de paie , puis transmission au cabinet en charge de l’élaboration des salaires
  • suivi de la flotte automobile
  • vérification des fiches de paie avant règlement
  • tâches administratives diverses
  • préparation des contrats de travail, des DPAE
  • suivi des visites médicales et attestations professionnelles
  • suivi de la formation avec les organismes de formation et les financeurs

Exigences

  • idéalement connaissances juridiques
  • autonome, rigoureux , débrouillard et multitâche, capable d’apprendre rapidement, vous n’avez pas besoin d’être expert en social, facility management ou encore informatique, mais ces domaines vous intéressent
  • connaissances informatiques et techniques

consultant

Avantages

  • tickets restaurants

Responsabilité

  • constituer les dossiers commerciaux en phase avec la problématique du client
  • assurer la commercialisation de biens qui vous sont confiés
  • développer un portefeuille clients dans votre secteur
  • constituer des dossiers commerciaux adaptés à la problématique du client
  • prospecter et négocier l’obtention de mandats de location et de vente auprès des propriétaires
  • accompagner les entreprises dans leur développement
  • garantir un suivi de qualité et un conseil de haut niveau
  • des petits-déjeuners mensuels

Rémunération

  • un package salarial très motivant, non plafonné, directement lié à votre performance

Exigences

  • vous bénéficiez d’un cursus commercial ou d’une expérience significative dans ce domaine
  • vous avez un excellent relationnel, le goût de la négociation et du challenge
  • vous êtes titulaire du permis B
  • que vous soyez issu de l'immobilier ou d'un autre secteur commercial exigeant , nous assurons une formation complète à nos produits et méthodes
  • vous possédez un excellent relationnel, un goût pour la négociation et le challenge
  • vous êtes curieux et engagé
  • vous détenez le permis B

Gestionnaire de copropriété

Rémunération

  • Selon profil

comptable

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 42000.0 Euros sur 13.0 moisPrimesTitres restaurant / Prime de panierOrdinateur portable
  • PrimesOrdinateur portableTitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santéSelon profil

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 2 An(s)

Exigences

  • Logiciels comptables
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie

conseiller financier

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • CommissionsTéléphone mobileOrdinateur portableSelon profil

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais Zone départementale

Expérience

  • 2 An(s)

Exigences

  • Analyser la situation financière d'un client : vérification de ses revenus, de ses dettes, des dispositifs légaux et de sa capacité de remboursement
  • Collecter l'ensemble des justificatifs clients
  • Développer et fidéliser la relation client
  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Etre force de proposition
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

comptable syndic

Rémunération

  • Selon profil