CC DE LA DOMBES Salaire
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Châtillon-sur-Chalaronne
100 AVENUE MARECHAL FOCH, 01400 CHATILLON SUR CHALARONNE
SIREN:
200069193
Administration

Les salaires sur les positions chez CC DE LA DOMBES

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

2

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

CC DE LA DOMBES recrute pour des postes:

chargé de développement

Type de contrat

  • CDD - 36 Mois Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 39H

Expérience

  • 12 Mois

Exigences

  • apporter un appui à des partenaires institutionnels
  • définir ou promouvoir une stratégie de développement local
  • élaborer une stratégie de développement d'activité
  • actualiser régulièrement ses connaissances
  • droit des collectivités locales
  • travailler en groupe, en réseau
  • utiliser les outils numériques
  • organiser des manifestations d’animation du tissu économique local : Afterwork, temps d’information et matinée de formation à destination des dirigeants d’entreprises

Rémunération

  • A négocier
  • annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12.0 moisChèque repasCE

Responsabilité

  • définition, mise en œuvre de la stratégie de développement économique
  • programmation et gestion des zones d’activités économiques
  • promotion du territoire et de l’offre foncière immobilière, organisation de salons et événements, démarche d’attractivité
  • prospection endogène et exogène
  • animation du tissu économique local
  • préparation du volet économique des conseils communautaires
  • suivi des projets d’implantation et de développement des entreprises
  • préparation et animation des commissions développement économique

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone départementale

animateur

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée Travail le samedi

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2067.0 Euros sur 12.0 mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Classer des documents
  • Enregistrer et suivre les prêts de documents
  • Maintenir une documentation précise et à jour
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • Renseigner un public sur l'utilisation de supports et outils documentaires
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de rigueur et de précision

chauffeur

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en horaires décalés

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1942.00 Euros sur 12.0 moisPrimes

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Collecter des déchets ménagers ou industriels
  • Entretenir les équipements de collecte de déchets
  • Règles de sécurité
  • Bonne condition physique (travail en extérieur
  • Polyvalence, autonomie, rigueur et esprit d’équipe
  • Ponctualité, rigueur et réactivité
  • Sens du service public
  • Avoir l'esprit d'équipe

Autorisation

  • C - Poids lourd

agent de maintenance

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Titres restaurant / Prime de panierComplémentaire santéCSESelon expérience +Prime

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • Contrôler la qualité des installations électriques
  • Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres
  • Connaissances de base en électricité, plomberie
  • Respecter les règles d’hygiène et de sécurité
  • Réglementation des ERP
  • Faire preuve d'autonomie
  • Avoir l'esprit d'équipe

Autorisation

  • B mention 96 - VL + remorque (PTAC < 4,25 T)

animateur 2d-3d

Type de contrat

  • contrat travail saisonnier - 3 Mois Contrat travail
  • contrat travail saisonnier - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail le week-end

Expérience

  • 1 an
  • débutant accepté

Exigences

  • concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • concevoir une animation événementielle
  • réaliser le bilan du projet d'animation et proposer des axes d'évolution

Rémunération

  • véhiculeselon convention
  • selon convention coll, du tourisme

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone départementale

Responsabilité

  • sous l'autorité de la directrice et du responsable évènementiel de l'OTPEVA, vous mobilisez les compétences d'animations, de logistique évènementielle, d''organisation d'activités ludiques et sportives, de gestion en matière de stratégie d'accueil et relations avec les vacanciers
  • vos missions au sein de l'équipe
  • vous aurez la charge de la préparation, de l'installation et de la réalisation des animations quotidiennes, ainsi que du soutien logistique et d'aide à la coordination lors des temps forts
  • le Slow tourisme au cœur de la stratégie touristique du territoire
  • cette mission devra se faire dans le cadre de la stratégie de transition écologique et de développement durable comme des fils rouges de la stratégie de diversification touristique du territoire 2021-2027 : immersion, rencontre, authenticité, découverte, durabilité
  • il est le garant d'une expérience mémorable aux vacanciers et à la population locale
  • tout ça dans un seul objectif : créer des moments uniques et authentiques pour nos vacanciers et les habitants du territoire