CC DU VAL MARNAYSIEN Salaire
Note de l'employeur
0 évaluation
3 avis
Les salaires sur les positions chez CC DU VAL MARNAYSIEN
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
CC DU VAL MARNAYSIEN recrute pour des postes:
educateur
Type de contrat
- temps plein, CDD
Rémunération
- 1 850,00€ à 2 000,00€ par mois
Exigences
- diplôme d'EJE exigé
- concours de la fonction publique territorial d’EJE apprécié
- PSC1 conseillé
chargé de développement
Type de contrat
- temps plein, CDD
Rémunération
- 1 900,00€ à 2 100,00€ par mois
Responsabilité
- préparer et rédiger des documents administratifs et techniques
- réaliser des études ou diagnostics préalables au montage des projets
- proposer les modalités de mise en œuvre des projets locaux et des programmes d’action
- mission principale du service : Elaboration, mise en œuvre des programmes globaux de développement, montage et suivi des projets e la communauté de communes
- rechercher des financements et monter des dossiers de subventions
- monter administrativement et financièrement des projets
- assister et conseiller les élus et la directrice des services
- réaliser des programmes en vue des dossiers travaux
animateur
Type de contrat
- CDD - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- Temps partiel - 10H30/semaine Travail en journée Travail en horaires fractionnés
- Temps partiel - 11H30/semaine Travail en journée Travail en horaires fractionnés
- Temps partiel - 23H/semaine Travail en journée Travail durant les vacances scolaires Travail en horaires fractionnés
- Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée Travail durant les vacances scolaires Travail en horaires fractionnés
- Temps partiel - 7H30/semaine Travail en journée Horaires annuels
- Temps partiel - 26H/semaine Travail en journée Travail durant les vacances scolaires Travail en horaires fractionnés
Rémunération
- PrimesCSEselon grille indiciaire FPT
- PrimesCSEselon grille indiciaire
Zone de voyage
- Déplacements : Ponctuels
- Déplacements : Jamais
Expérience
- 2 An(s)
Éducation
- Niveau Bac - BAFA
- CAP, BEP et équivalents - CAP AEPE ou équivalent
- Bac ou équivalent Animation socioculturelle - BPJEPS EXIGE
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance
- CAP, BEP et équivalents - BAFA
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance - CAP AEPE
Exigences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Etre force de proposition
- Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
Autorisation
- B - Véhicule léger
directeur
Type de contrat
- CDD - 12 Mois Contrat travail
- CDD - 5 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée Travail durant les vacances scolaires
- 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires Travail en journée
Rémunération
- PrimesCSEselon grille de la Fonction Publique Territoriale
- CSETaux horaire SMIC
Zone de voyage
- Déplacements : Ponctuels
- Déplacements : Jamais
Expérience
- 2 An(s)
- 1 An(s)
Éducation
- Bac ou équivalent Animation socioculturelle - BPJEPS LTP ou ASEC + UC direction
- Bac+5 et plus ou équivalents Enseignant - Master MEEF
- Bac ou équivalent Animation socioculturelle - BPJEPS Loisirs Tout Public
- Bac ou équivalent Éducation sportive - BPJEPS Loisirs Tout Public
- Bac ou équivalent Animation socioculturelle - BAFD
Exigences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
- Faire preuve de réactivité
- Faire preuve de sens des responsabilités
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Animer, coordonner une équipe
Autorisation
- B - Véhicule léger
agent d'entretien
Type de contrat
- CDD - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- Temps partiel - 16H45/semaine Travail en horaires fractionnés
- Temps partiel - 30H20/semaine Travail en journée Travail par roulement Travail durant les vacances scolaires
Rémunération
- Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros sur 12 moisCSE
- Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros sur 12 moisPrimesCSE
Zone de voyage
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
- Déplacements : Jamais Zone départementale
Expérience
- Débutant accepté
- 1 An(s) - En nettoyage de locaux
Exigences
- Baliser les zones glissantes
- Caractéristiques des produits d'entretien
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
Autorisation
- B - Véhicule léger
Éducation
- CAP, BEP et équivalents Nettoyage locaux - CAP Agent de Propreté et d'Hygiène
- Aucune formation scolaire Prévention sécurité - PSC1
animatrice 2d-3d
Type de contrat
- CDD - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- Temps partiel - 8H/semaine Travail en journée Horaires annuels
- Temps partiel - 10H30/semaine Travail en journée Travail en horaires fractionnés
Rémunération
- PrimesCSEselon grille indiciaire FPT
Zone de voyage
- Déplacements : Ponctuels
Expérience
- 2 An(s)
Éducation
- Niveau Bac - BAFA
- CAP, BEP et équivalents - CAP AEPE ou équivalent
Exigences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Etre force de proposition
- Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit
- Faire preuve de rigueur et de précision
Autorisation
- B - Véhicule léger
maître-nageuse sauveteuse
Type de contrat
- CDD - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- temps partiel Horaires annuels
Expérience
- 12 Mois
Exigences
- accueillir, orienter, informer une personne
- activités physiques et sportives adaptées
- activités physiques pour tous
- adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
- assurer la gestion administrative d'une activité
- brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique
- brevet Professionnel spécialité Activités Aquatiques et de la Natation - BPJEPS AAN
- définir un projet d'entraînement sportif
Rémunération
- mensuel de 1500 Euros à 2000 Euros sur 12 moisPrimes
Zone de voyage
- déplacements : Quotidiens
animateur 2d-3d
Type de contrat
- CDD - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- temps partiel
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- agir dans une relation de service
- maintenir son attention dans la durée
- respecter des normes et des consignes
- communiquer et travailler en équipe
Rémunération
- mensuel de 516.0 Euros à 600.0 Euros sur 12.0 moisCE
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
Responsabilité
- préparer et animer des activités périscolaires
- développer des projets diversifiés
- accueillir et informer les parents
- servir les repas
- nettoyer les locaux
- travail en période scolaire uniquement, lundi, mardi, jeudi et vendredi
- possibilité d'heures complémentaires dans le cadre de besoins ponctuels sur les mercredis, vacances scolaires ou entretien de locaux
ambassadeur du tri
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 17H30 Horaires annualisables
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- adapter son discours selon l'interlocuteur
- appliquer les procédures de refus de collecte
- conditions de collecte, tri et recyclage de déchets et règles de propreté sur la voie publique
- critères de tri sélectif
- règles de sécurité
- rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- sensibiliser un public
- vérifier la conformité du tri sélectif
Rémunération
- mensuel de 880,00 Euros à 900,00 Euros sur 12 moisPrimes
Zone de voyage
- déplacements : Quotidiens Zone départementale
Responsabilité
- L'agent aura en charge le contrôle, l'information et la prévention de la collecte d'ordures ménagères
agent de propreté de locaux
Type de contrat
- CDD - 15 Jour(s) Contrat travail
Horaires de travail
- Temps partiel - 30H15/semaine Travail en journée
Rémunération
- Taux horaire SMIC
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
Expérience
- Débutant accepté
Exigences
- Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
- Caractéristiques des produits d'entretien
- Entretenir une surface, un sol
- Normes d'hygiène et de propreté
- Règles et consignes de sécurité
- Techniques de désinfection des surfaces
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs