Les salaires sur les positions chez CC ENTR ALLIER BESBRE ET LOIRE
CC ENTR ALLIER BESBRE ET LOIRE recrute pour des postes:
garde d'enfant à domicile
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
15H Travail en journée
Expérience
débutant accepté
Exigences
accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
Rémunération
horaire de 11,52 EurosCE
opérateur de production
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 9 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Travail en 3X8 certains samedis travaillés
Expérience
débutant accepté - expérience souhaitée en industrie
Exigences
alimenter une machine industrielle en matière ou produit
consigner des données d'activité
détecter, localiser les défauts d'aspect des produits et les trier
monter, assembler, fixer les pièces, les éléments et vérifier la conformité fonctionnelle et esthétique de l'assemblage
suivre l'approvisionnement
Rémunération
annuel de 22500,00 Euros sur 13 moisPrimesParticipation/action
Zone de voyage
déplacements : Jamais
Responsabilité
vous contrôlez le déroulement des opérations, vous maintenez les réglages machines dans le respect des objectifs de production selon la qualité définie
vous serez amené à approvisionner une ou plusieurs machine
chargé de communication
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires variables
Expérience
1 an
Exigences
accompagner des groupes lors de visites guidées
administrer un site web
animer des activités culturelles et artistiques
communication digitale
communication externe
concevoir des documents, produits documentaires et les mettre à disposition des acteurs concernés
concevoir des supports de communication visuelle
logiciel de montage photo
Rémunération
mensuel de 1763,20 Euros sur 12 mois
Zone de voyage
déplacements : Ponctuels Départemental
agent d'entretien
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail
Horaires de travail
24H Autre voir descriptif
Expérience
débutant accepté
Exigences
caractéristiques des produits d'entretien
renseigner les supports de suivi et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
préparer le matériel adapté
entretenir des locaux
baliser les zones glissantes
Rémunération
horaire de 10,57 Euros
animateur 2d-3d
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail
Horaires de travail
29H Horaires normaux Travail du lundi au vendredi
Expérience
débutant accepté
Exigences
techniques d'animation de groupe
Rémunération
horaire de 10,59 Euros
animateur
Type de contrat
temps plein, CDD
Responsabilité
A ce titre
sous l’autorité de la Directrice du Pôle petite enfance, vous accueillez de manière individuelle ou en groupe et de façon adaptée les enfants de 3 mois à 4 ans et vous assurez leur prise en charge éducative et sanitaire en favorisant leur bien-être physique, affectif et psychologique dans l’ensemble des moments de la vie quotidienne, en suscitant leur éveil et en développant leur autonomie
vous recueillez avec attention les informations relatives à l’enfant dans un souci de continuité « maison - crèche », vous apportez un soutien aux parents en cas de besoin et vous transmettez de façon adroite et rassurante toutes les informations concernant le déroulement de la journée
vous participez à la mise en place des adaptations des familles et de leurs enfants au sein de la structure en lien avec la directrice
vous identifiez les besoins de chaque enfant qui vous est confié et vous lui dispensez les soins quotidiens qui en découlent dans le respect de son intimité, de son autonomie et de ses rythmes physiologiques
vous entretenez autour des enfants un environnement propre et stimulant, vous leur assurez une sécurité affective et physique, vous veillez au bon état du matériel et des locaux et vous participez à la gestion des stocks des produits d’entretien
vous assurez les tâches afférentes à la réception, la préparation et au service des repas dans le respect des protocoles en matière d’hygiène et de sécurité alimentaire
Exigences
patience, disponibilité, douceur et vigilance de tous les instants sont requises
titulaire du CAP petite enfance, du BEP ou Baccalauréat Professionnel Accompagnement, Soins et Services à la Personne, ou éventuellement du Diplôme d’Etat d’Aide Médico-psychologique, et formé.e aux gestes de 1er secours, vous connaissez les besoins et le développement physique, moteur et affectif de l’enfant de moins de 3 ans, vous maîtrisez les règles et protocoles en matière d’hygiène et de sécurité et vous justifiez idéalement d’une formation à la méthode HACCP
vous justifiez d’une première expérience probante en crèche au cours de laquelle vous avez démontré votre capacité à favoriser l’éveil et l’autonomie de l’enfant, à repérer les éventuelles modifications observables sur le plan physique, physiologique et psychologique et à adopter un comportement et un langage adapté à l’enfant et sa famille
soucieux.se de proposer un accueil de qualité, le respect, la bienveillance, la discrétion et les qualités d’écoute dont vous faites preuve vous permettent d’établir une relation de confiance avec les parents
en outre, vous aimez et savez travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire en veillant à créer des liens harmonieux pour le bien-être des tout-petits et de leur famille
infirmière
Avantages
tickets restaurants
carte carburant
voiture de service
interessement
ordinateur portable
salle de sport
voiture de fonction
titres restaurants
Exigences
réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers
capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
exemple : travailler efficacement sans responsable
capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
Responsabilité
relation d'aide
participer au retour à l'autonomie du patient
soins de nursing
planifier et assurer l'exécution des soins sur prescriptions médicales