Les salaires sur les positions chez CC LES VALS DU DAUPHINE
CC LES VALS DU DAUPHINE recrute pour des postes:
directeur des ressources humaines
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Exigences
titulaire d’un diplôme supérieur dans le management des Ressources humaines, vous
maîtrisez le statut de la fonction publique, êtes à l’aise avec la conduite de projets et appréhendez les
disposez d’une expérience réussie sur un poste similaire, de préférence en collectivité territoriale. Vous
preuve de rigueur et avez le sens du service public. Vous appréhendez de manière avancée les outils
Responsabilité
Assurer le suivi des contentieux du personnel
Accompagner les managers, et plus largement les directions opérationnelles et services sur leurs problématiques RH
Animer la communication interne RH
Encadrer, animer et coordonner l’équipe RH, au service de nos agents
Piloter le dialogue social au travers de l’agenda social
vous encadrez l’équipe RH composée de 5 agents, savez mobiliser et accompagner vos collaborateurs dans un objectif de cohésion d’équipe
Impulser et mettre en oeuvre la Gestion Prévisionnelle des Emplois, des Effectifs et des Compétences
Consolider à la politique de recrutement et de mobilité interne, dans un enjeu d’attractivité de la collectivité
conductrice de travaux
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
contrôler la gestion des stocks
définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet
planifier les travaux
suivre la gestion des zones de stockage
sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
Rémunération
mensuel de 2000,00 Euros à 2100,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
placé sous l'autorité directe du Responsable du service voirie, vous aurez pour mission de réaliser des études et projets de voiries pour le compte de l'intercommunalité et des communes membres
responsable rh
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
animer la communication interne RH
assurer la veille juridique et réglementaire
piloter la gestion administrative et statutaire, dont le volet paie et carrière
accompagner les managers, les agents et plus largement les services sur leurs problématiques RH
piloter et animer le dialogue social et les instances paritaires
piloter la masse salariale et les indicateurs sociaux
elaborer et suivre le budget RH et prévention
suivre et participer à la politique de recrutement et de mobilité interne
Exigences
modalités de recrutement : cadre d’emplois des Attachés Territoriaux , par voie statutaire, à défaut contractuelle. Le poste est à temps complet, basé au siège de la Communauté de communes à la Tour du Pin et à pourvoir le 1er décembre 2022
technicien
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
réaliser la maintenance de premier niveau de matériel informatique
superviser et vérifier l'état des ressources informatiques, réaliser les sauvegardes et les archivages de données
diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
installer et intégrer le matériel dans l'environnement de production et configurer les ressources logiques et physiques
effectuer une assistance technique
Rémunération
mensuel de 1700,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
au sein du service Systèmes d'informations et patrimoine, vous maintenez le parc informatique en bon état de fonctionnement, et participez à la gestion du pôle informatique
cuisinier
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail
contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
1 an
débutant accepté
Exigences
cuire des viandes, poissons ou légumes
doser des ingrédients culinaires
mélanger des produits et ingrédients culinaires
préparer les viandes et les poissons
éplucher des légumes et des fruits
cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux (cat
Rémunération
mensuel de 1680,00 Euros à 1800,00 Euros sur 12 mois
mensuel de 1646 Euros à 1700 Euros sur 12 mois
Zone de voyage
déplacements : Jamais
Responsabilité
au sein de la structure multi-accueil De Chimilin « Les pieds dans l'herbe » et sous l'autorité de la Directrice, vous assurez la production des repas et des goûters pour les enfants accueillis en respectant rigoureusement les normes et procédures d'hygiène et de sécurité
animateur
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 8 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
1 an
Exigences
rédiger le contenu d'un support de communication
concevoir un support de communication audiovisuel
concevoir des supports de communication visuelle
réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
planifier la réalisation d'une action de communication
Rémunération
mensuel de 1650,00 Euros à 1900,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
animateur/trice de réseaux sociaux et de communautés numériques
au sein du service communication, encadré par le Responsable de service, vous participez à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de communication externe de la collectivité
chargé de développement
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
6 mois
Exigences
concevoir des indicateurs
définir les modalités de mise en oeuvre des solutions retenues
analyser les besoins du client
définir les objectifs et le cadre de l'intervention
préconiser des améliorations en matière d'organisation, de gestion, de procédures
Rémunération
grille légale
agent d'entretien
Type de contrat
Saisonnier - 1 Mois Contrat travail
CDD - 8 Mois Contrat travail
CDD - 2 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Autre
Rémunération
Salaire brut : Mensuel de 1802.0 Euros sur 12.0 mois
Salaire brut : Mensuel de 1802.0 Euros sur 12.0 moisChèque repasMutuelle
Expérience
Débutant accepté
Exigences
Baliser les zones glissantes
Caractéristiques des produits d'entretien
Entretenir un équipement, une machine, une installation
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Préparer du matériel en prévision d'un travail
Avoir le sens du service
Faire preuve d'autonomie
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Zone de voyage
Déplacements : Quotidiens Zone régionale
Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Autorisation
B - Véhicule léger
agent exploitation
Type de contrat
CDD - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés Travail en journée Travail en astreinte
35H/semaine Travail en journée Travail en astreinte
Rémunération
Titres restaurant / Prime de panierComplémentaire santéPrimes1700€ nets
Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12.0 moisTitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santé
Expérience
Débutant accepté
Exigences
Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
Entretenir des canalisations
Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Avoir l'esprit d'équipe
Faire preuve d'autonomie
Faire preuve de réactivité
Zone de voyage
Déplacements : Fréquents
Autorisation
B - Véhicule léger
surveillant de baignade
Type de contrat
CDD - 2 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés Travail saisonnier Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Rémunération
Salaire brut : Mensuel de 1836.0 Euros sur 12.0 mois
Expérience
Débutant accepté
Éducation
Aucune formation scolaire - BNSSA
Exigences
Procédures d'urgence et de premiers secours
Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs