CC MEURTHE MORTAGNE MOSELLE Salaire

Virecourt
3 RUE DE LA GARE, 54290 VIRECOURT
Téléphone:
+33 3 83 71 43 62
SIREN:
200067643

Les salaires sur les positions chez CC MEURTHE MORTAGNE MOSELLE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

10

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

CC MEURTHE MORTAGNE MOSELLE recrute pour des postes:

agente de bibliothèque

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 28H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • actualiser des documents et fonds documentaires
  • classer des documents
  • contrôler l'état de conservation de documents
  • mettre à disposition d'un public des fonds documentaires
  • renseigner un public sur l'utilisation de supports et outils documentaires
  • réaliser une veille documentaire
  • sélectionner des informations documentaires

Rémunération

  • horaire de 11,27 Euros

Responsabilité

  • enregistrement des livres pour le prêt via le système informatique « orphée.net »
  • rangements des livres
  • réaliser le catalogage, indexation, équipement des collections
  • acquisition de documents
  • assure la logistique, le renouvellement auprès de la médiathèque départementale
  • participation à l'organisation de la manifestation "la grande brasse 2 l'air"
  • gérer les Animations au sein de la bibliothèque
  • accueil du Public : orientation et information des usagers

educatrice

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • PrimesGrille indiciaire des éducateurs territoriaux de jeunes enfants. Echelon à définir selon votre expérience. Primes mensuelles (IFSE) : entre 150 et 300 € mensuels bruts selon votre expérience. CIA : ju
  • Salaire brut : Mensuel de 1944.00 Euros à 2938.00 Euros sur 12 moisPrimes230€ à 300 bruts

Expérience

  • Débutant accepté
  • 1 An(s)

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur jeune enfant - DE d'éducateur de jeunes enfants

Exigences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Assurer la liaison avec les familles
  • Concevoir et conduire une action éducative au sein d'une équipe pluridisciplinaire et pluriprofessionnelle
  • Contribuer à la compréhension et à l'évolution du domaine éducatif et social de la petite enfance
  • Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l’autonomie des jeunes enfants
  • Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants
  • Développer un projet pédagogique
  • Elaborer et mettre en œuvre un projet social, éducatif et pédagogique en direction du jeune enfant

auxiliaire de puériculture

Rémunération

  • selon grille de la fonction publique
  • selon grille

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Auxiliaire puériculture

Exigences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Accueillir des enfants
  • Pathologies de l'enfant
  • Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Autorisation

  • B - Véhicule léger

agent de maintenance

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • selon grille

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 1 An(s) - Sur même type de poste

Exigences

  • Contrôler la qualité des installations électriques
  • Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Autorisation

  • B - Véhicule léger

assistante administrative

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • logiciels comptables
  • préparer les éléments constitutifs d'un mandatement
  • utiliser les outils bureautiques
  • établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Rémunération

  • selon grille indiciaire

directeur

Type de contrat

  • CDD - 36 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1944.00 Euros à 2938.00 Euros sur 12 moisPrimesComplémentaire santéPrimes (IFSE) : entre 300 € et 400 € mensuels bruts selon votre expérience. CIA : jusqu'à 910 € annuels bruts selon atteintes des objectifs.

Expérience

  • Débutant accepté - Expérience en management appréciée

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Petite enfance - DE d'éducateur de jeunes enfants

Exigences

  • Concevoir un projet éducatif
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité