CCI DU MANS ET DE LA SARTHE Salaire
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Le Mans
1 BOULEVARD RENE LEVASSEUR, 72000 LE MANS
SIREN:
493075048
Organisations

Les salaires sur les positions chez CCI DU MANS ET DE LA SARTHE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

10

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

CCI DU MANS ET DE LA SARTHE recrute pour des postes:

responsable développement

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques et informatiques propres à votre sphère professionnelle
  • vous êtes issu-e d’une formation d’ingénieur
  • votre rigueur et votre sens de l’organisation et des responsabilités se conjuguent parfaitement à votre goût pour le développement commercial

Responsabilité

  • renforcer les partenariats et participer à la dynamique locale autour de l’industrie
  • animer et accompagner les équipes du pôle
  • sous la responsabilité du Directeur Conseil Entreprises, vous serez le garant des missions de pilotage des activités du pôle Formalités & Développement des Entreprises
  • coordonner et piloter l’activité opérationnelle du pôle : suivi et développement des programmes au service des collectivités et des entreprises du territoire
  • coordonner et piloter l’activité commerciale du pôle pour atteindre les objectifs fixés
  • elaborer et suivre les budgets, facturations
  • vous avez de l’expérience dans le conseil et le diagnostic d’activité auprès d’industriels
  • développer et commercialiser l’offre CCI en matière de prestations d’accompagnement des entreprises industrielles

commercial

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • alice ARNAUD
  • participer à l’élaboration de la stratégie de commercialisation de la Formation Continue
  • mettre en œuvre des plans d’actions commerciales pour développer et fidéliser le portefeuille clients, et assurer l’atteinte collective et individuelle des objectifs commerciaux
  • prospecter les entreprises locales, réaliser des propositions commerciales simples et complexes et en assurer le suivi
  • fidéliser et accompagner les clients dans l’évolution de leurs besoins de dispositifs de financement et de formation pour la montée en compétences de leurs collaborateurs
  • assurer le reporting des indicateurs d’activité commerciale et de suivi de la performance
  • accompagner et favoriser le développement des synergies collaboratives entre les acteurs internes et externes concernés par les activités menées

Exigences

  • expérience Minimum 5 ans
  • expérience significative dans le management d’une équipe commerciale
  • sens du service client, vous êtes proactif-ve et avez le goût du challenge, vous avez à cœur de remplir vos objectifs et êtes animé-e par le goût du résultat
  • capacité d’analyse et aisance dans l’exploitation de données chiffrées
  • esprit d’équipe
  • connaissance de l’environnement de la formation professionnelle et continue exigée

assistant administratif

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Responsabilité

  • cette mission comprend également la digitalisation des documents existants pour leur mise en ligne ainsi qu’un contrôle documentaire et de cohérence
  • votre principale mission sera de vous assurer de la mise à jour de l’importation des données des étudiants en formation sur une plateforme d’e-learning dynamique et simple d’utilisation

Exigences

  • si vous êtes rigoureux , organisé et à l’aise avec les outils et notions informatiques de base, ce poste est fait pour vous
  • durée du contrat : 3 semaines

technicien

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • § Participer aux projets
  • § Mettre en œuvre des solutions préconisées
  • § Alimenter la base de connaissances interne DSI et la documentation à destination des utilisateurs
  • vous vous appuyez sur un centre de services régional qui porte la fonction de helpdesk et les expertises en terme d’infrastructure informatique et d’intégration des applications
  • en étant force de proposition, vous contribuez à l’évolution du parc informatique afin de répondre au plus près aux besoins des Directions métiers
  • vous assurez la bonne gestion du parc informatique, l’installation, le déploiement, la configuration et la maintenance des postes utilisateurs
  • § Mettre en œuvre les plans d’actions préventifs et correctifs
  • § Superviser les outils clients

Exigences

  • assistance utilisateurs
  • § Traiter les demandes GLPI des collaborateurs et partenaires, à distance ou sur site
  • § Suivre et clôturer les interventions externes _
  • § Organiser/animer des sessions de formation ponctuelles pour les utilisateurs
  • poste de travail
  • office 365
  • § Participer à l’actualisation des outils de suivi des interventions avec reporting au manager
  • réseau IP

assistant commercial

Responsabilité

  • etablir les conventions stages CCI France, conventions de moins de 15 ans et des conventions « Journée découverte au CFA » et en assurer le suivi
  • assurer les relances auprès des contacts « Portes Ouvertes »
  • aider si besoin à la qualification du fichier contact candidats/entreprises sur YParéo

directeur

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

comptable

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • participation aux travaux de clôtures comptables mensuelles et annuelles
  • gestion de l'interface du fichier des factures de vente de l'aéroport
  • analyse de l'existant des processus et proposition de d'amélioration
  • gestion de la trésorerie au quotidien
  • suivi des soldes clients en lien avec les services amonts
  • rédaction et maintien des procédures
  • déclarations de TVA
  • gestion et anticipation des soldes bancaires, suivi des placements

Exigences

  • vous avez acquis des connaissances techniques comptables et financières idéalement par une formation niveau BAC+3
  • vous êtes doté d'une capacité d'adaptation et d'une aisance relationnelle
  • vous savez gérer les priorités et disposez d'un bon esprit de synthèse et d'analyse

formateur

Commerce

  • enseignement et formation
  • hôtellerie et tourisme
  • Enseignement et formation
  • Hôtellerie et tourisme

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Exigences

  • vous exprimez les valeurs d'exigence, de transmission, et de bienveillance
  • vous êtes engagés dans la transmission des savoirs faire, connaissances et savoir être
  • vous êtes à l’aise avec l’apprentissage et la relation aux jeunes
  • enfin, sens du relationnel, adaptabilité et réactivité sont des qualités essentielles pour participer au développement de notre offre de formation
  • vous justifiez d’une expérience réussie en Restauration Gastronomique ou Bistronomique, et êtes parfaitement à l’aise avec les techniques culinaires traditionnelles et actuelles, en accord avec les attentes clients d'un restaurant pédagogique
  • CDD de remplacement
  • le + : vous avez déjà eu une première expérience significative en tant que formateur
  • L'esprit d'équipe, le dynamisme, la curiosité, la créativité et l'appétence pour les outils digitaux sont des atouts incontestables pour réussir dans ce poste

Responsabilité

  • rattaché à la filière commerce, gestion, management, RH du CFA de la CCI du Mans et de la Sarthe, vos missions de formateur consisteront notamment à assurer la formation du Français Histoire et Géographie en mettant en œuvre la pédagogie de l’alternance, dans le respect des objectifs définis par la CCI
  • rattaché à la filière restauration du CFA de la CCI du Mans et de la Sarthe, vos missions de formateur consisteront notamment à assurer la formation de la cuisine, sur les diplômes CAP Cuisine / BAC Cuisine / Mention Complémentaire Dessert de restaurant à l'assiette / Mention Complémentaire Employé Traiteur,en mettant en œuvre la pédagogie de l’alternance, dans le respect des objectifs définis par la CCI
  • vous participerez au développement et à la promotion de l’offre de formation et serez responsable d’un groupe d’apprenants

rédacteur

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • participer à la définition des besoins
  • sous la direction administrative et financière, rattaché au Responsable du Pôle Achats, et en lien avec le Groupe Régional Achats CCI Pays de la Loire
  • rédiger le dossier de consultation des entreprises et envoyer à la publication les annonces légales
  • lancer les procédures dans le respect du Code de la commande publique
  • participer à l’analyse des offres et à la synthèse des résultats
  • informer et, le cas échéant, accompagner les managers dans le respect des procédures Achats
  • assurer la gestion et le pilotage du marché confié
  • communiquer aux services demandeurs les renseignements administratifs et/ou techniques relatifs aux marchés

Exigences

  • vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre discrétion et votre sens de l’organisation

chargé d'affaires

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME