manager de proximité et de terrain aguerri, vous avez la capacité de superviser, fédérer et développer des équipes avec une approche dynamique positive
vos qualités relationnelles, votre réactivité, votre capacité d’analyse alliées à votre sens de l'organisation et votre rigueur seront des atouts indispensables pour mener à bien vos missions
gestion d'équipe: 4 ans
Responsabilité
animer une équipe d’opérateurs postés et garantir le bon fonctionnement de l’équipe durant le poste
vérifier le bon approvisionnement des ateliers
assurer la maintenance de premier niveau de l’atelier
emettre les demandes d’analyses dans le respect des règles QSEA
demander l’intervention de la maintenance lors d’incidents techniques hors de votre compétence
assurer le passage des consignes aux changements de poste
participer à la rédaction des modes opératoires
garantir la bonne marche des ateliers dans le respect du programme de fabrication, de la qualité des produits et des contraintes liées à l’agroalimentaire
coordinateur hse
Exigences
présence sur le terrain
assertivité
capacité d’observation des situations dangereuses
bonne relationnel
formateur et pédagogue
méthode de l’arbre des causes
rigueur
expérience terrain exigée
Type de contrat
type d’emploi : CDI
Responsabilité
mise à jour annuelle du Document Unique
participe à la réunion exploitation quotidienne : analyse des incidents et actions correctives
organise la gestion, l’enlèvement de certains déchets et assure la relation avec les prestataires extérieurs
participe aux réunions CSE : en cas d’absence du responsable HS
réalisation des enquêtes lors des accidents / incidents et suivi des actions correctives
coaching sécurité des opérateurs et mise à jour des vidéos supports
vérification et archivage des FDS
mise à jour de l’évaluation du risque chimique si nécessaire
assistant qualité
La langue
anglais
Type de contrat
CDD initial
temps plein, CDD
Rémunération
30 000,00€ à 32 000,00€ par an
Responsabilité
gestion de la qualité client
gestion administrative des tableaux de suivi qualité
gestion des réclamations client
suivi budget client
statistiques client
gestion d’un portefeuille client
gestion de la qualité client : Cahier des charges- questionnaires
gestion des documents d’exportation pour la production France
Exigences
idéalement vous justifiez d’une expérience de 5 ans dans la gestion qualité client
vous justifiez d’une expérience de 3 à 5 ans minimum dans la gestion qualité client
de nature autonome et dynamique, vous appréciez le travail en équipe et vous êtes reconnu pour vos qualités de rigueur, de réactivité, d’anticipation et de flexibilité. Vous êtes curieux et aimez le contact
de nature autonome et dynamique, vous appréciez le travail en équipe et vous êtes reconnu pour vos qualités d’analyse, de rigueur, de réactivité, d’anticipation et de flexibilité. Vous êtes curieux et aimez le contact
bac +3
chimie: 3 ans
agent de production
Type de contrat
CDI
Rémunération
35 000,00€ à 40 000,00€ /an
Responsabilité
assure la responsabilité des activités des ateliers de fabrication
propose des actions correctives et des actions préventives en cas de non-conformités alimentaires et QHSE
rédige les consignes
participe et propose des pistes d'amélioration en terme de sécurité, productivité, qualité, environnement et alimentarité
coordonne les lancements en fabrication des ateliers, hiérarchise les priorités en fonction des besoins des clients, via le service planification
assure la transmission du savoir vers les équipes du terrain
travaille en étroite collaboration avec les Services Techniques pour l’organisation des travaux planifiés
effectue la création et la mise à jour documentaire process et technique
Exigences
assurer le suivi et le support procédés des productions le nécessitant
5 Ans d’expérience au moins en tant que chef d'Equipe / AMQ ou AMJ en production sur un site chimique ou expérience poste similaire
BAC PRO génie Chimique ou niveau équivalent
sens de l'organisation : planifier, anticiper, prévoirBonne communication écrite et orale
assurer le remplacement de l’AMJ Fabrication en assurant la réalisation des programmes de fabrication ou le remplacement de l’AMJ Conditionnement dans le cadre du système de management QSEA applicable pour PRAYON et pour la plate-forme
bon relationnel, médiateur, bonne résistance au stress, assertivité et leadership // management transversal
chef d'équipe: 5 ans
vos atouts et vos aptitudes·
chef
Responsabilité
assure la responsabilité des activités des ateliers de fabrication
coordonne les lancements en fabrication des ateliers, hiérarchise les priorités en fonction des besoins clients
propose des actions correctives et des actions préventives en cas de non-conformités alimentaires et QHSE
effectue un suivi journalier des ateliers
rédige les consignes
assure la transmission du savoir vers les équipes du terrain
utilités : veille à leur disponibilité et prend les dispositions en cas de rupture
travaille avec l'ingénieur Procédés en suivi et support lors de lancement de nouveaux produits ou projets R&D mais aussi lors production planifiées
Exigences
assurer le suivi et le support procédés des productions
assurer le remplacement de l'AMJ Fabrication ou le remplacement de l'AMJ Conditionnement
opérateur de fabrication
Type de contrat
temps plein, Intérim
Exigences
titulaire d’un Bac Pro CAIC / Industries des procédés avec une expérience significative sur sites chimiques ou équivalent
vous savez faire preuve d’esprit d’équipe, de rigueur et d’autonomie
vous possédez également de bonnes capacités d’adaptation, d’analyse et de prise de décision et êtes exemplaire en termes de sécurité
opérateur de production ou similaire: 2 ans
Responsabilité
assurer le rangement et le nettoyage des installations
effectuer des prises d’échantillonnage, des rondes, des analyses, des manœuvres extérieures courantes
assurer le passage d’informations à sa hiérarchie, à la relève de poste ainsi qu’aux services connexes
faire remonter toute anomalie ou dysfonctionnement à sa hiérarchie et apporter des actions correctives le cas échéant
technicien de maintenance
Exigences
changer une pièce défectueuse
définir les interventions sur un équipement selon le dossier technique
détecter un dysfonctionnement
capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
diagnostiquer une panne
sélectionner des machines et des outillages appropriés
capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
Responsabilité
préparer et réaliser les travaux de maintenance électrique et d'instrumentation
proposer des travaux de maintenance et l'amélioration électricité/ instrumentation
participer à la gestion des stocks et des réapprovisionnements
effectuer des calculs de dimensionnement des installations
connaitre les bases de l'automatisme et savoir lire et interpréter un plan ou un schéma électrique
etre amené à assure une astreinte « électricité » « instrumentation »
assurer une aide directe sur les interventions de par son expertise technique, localiser et diagnostiquer une panne ou une défaillance d'origine électrique ou instrumentation