CENTRE DE POST-CURE L'AMITIE Salaire
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Reims
Les salaires sur les positions chez CENTRE DE POST-CURE L'AMITIE
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
CENTRE DE POST-CURE L'AMITIE recrute pour des postes:
comptable
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
Exigences
- codifier un titre
- codifier une facture
- excell
- logiciels comptables
- saisir les factures
Rémunération
- CCN 51
infirmier
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 4 ans
Exigences
- cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
- organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
- réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
- surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
- réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers
Rémunération
- mensuel de 2000,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- dispenser des soins de nature préventive, éducative et curative en application du rôle propre dans le respect de l'intimité et des droits de l'usager
- collaborer au sein d'une équipe pluridisciplinaire à l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du projet personnalisé d'accompagnement en cohérence avec le projet de soins défini par les partenaires des secteurs
- elle doit répondre aux objectifs de prévention sanitaire et d'insertion sociale en vue de maintenir ou de favoriser l'autonomie de l'usager
- se tenir informé de l'ensemble des situations des usagers du service
technicienne
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 36 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
- 35H Travail le samedi
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- analyser la situation et les besoins de la personne
- conseiller la personne dans ses activités de la vie quotidienne
- identifier les besoins en matière d'éducation des enfants
- règles d'hygiène et de sécurité
- techniques pédagogiques
Rémunération
- mensuel de 2000,00 Euros à 2100,00 Euros sur 12 mois
infirmière
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Autre
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2700.0 Euros sur 12.0 moisPrimesCE
Expérience
- Débutant accepté
Éducation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Diplôme d'Etat infirmier
Exigences
- Créer une relation de confiance avec les patients
- Diplôme d'État d'infirmier(ière)
- Réaliser des soins infirmiers
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
- Collaborer avec d'autres professionnels de santé
- Communiquer avec les patients et leurs familles
- Effectuer un recueil de données, analyser les besoins de la personne et réaliser un projet de soin personnalisé
- Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social
Autorisation
- B - Véhicule léger
neuropsychologue
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- temps partiel Travail en journée
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- analyser le contexte de vie d'une personne
- appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
- procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir le bilan psychologique
- préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- techniques d'écoute active
- evaluer la situation complexe
- réaliser des observations en ESMS et rédaction de comptes-rendus, partage des informations utiles au sein de l'EMSA
Rémunération
- mensuel de 1300 Euros sur 12 moisCE
Zone de voyage
- déplacements : Fréquents Zone départementale
Responsabilité
- participer aux rencontres avec les partenaires
- il est formé à la pratique de l'examen neuropsychologique à visée diagnostique et fonctionnelle ainsi qu'à l'écoute et au soutien des bénéficiaires et des professionnels qui les accompagnent
- 2-Aider les équipes à la mise en place d'un accompagnement adapté des bénéficiaires
- il participe à la conception, l'élaboration et la mise en œuvre des actions préventives, curatives et de recherches prenant en compte la vie psychique des bénéficiaires, le fonctionnement de l'équipe pluridisciplinaire et les interactions existantes
- soutenir les équipes dans l'accompagnement du bénéficiaire et à la mise en place d'outils pour favoriser le bien être du bénéficiaire
- il mène ses activités en respectant les procédures et indicateurs qualité mis en place au sein des ESMS
- il participe à l'ajustement des projets d'accompagnement et facilite l'adaptation des pratiques professionnelles
- le neuropsychologue est garant, comme l'ensemble des membres de l'équipe, du cadre institutionnel et de la bientraitance
éducatrice spécialisée
Type de contrat
- CDD - 2 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
- enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
- mettre en oeuvre des actions de communication interne
- réaliser un diagnostic sanitaire et social d'une personne
Rémunération
- mensuel de 2193.0 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- la mission est d'assurer une évaluation de la prise en charge de la personne accompagnée afin de s'assurer de sa cohérence avec son projet de vie et d'accompagner les équipes pour adapter leurs pratiques aux besoins de la personne
- les objectifs de l'EMSA sont d'aider les équipes à apaiser le bénéficiaire, à répondre à ses besoins, prévenir des hospitalisations inadéquates, et éviter la rupture de séjour
- A partir d'un travail d'observation, en individuel et en groupe, il facilite l'adaptation des pratiques et participe à l'ajustement des projets d'accompagnement en prenant en compte les difficultés, les ressources et l'environnement du bénéficiaire
- L'EMSA, gérée par l'association l'Amitié, intervient auprès des équipes de ces établissements et services lorsqu'un bénéficiaire présente une souffrance psychique, des troubles du comportement avec un impact sur le collectif et un éventuel risque de rupture